Chef d’équipe ingénierie/Cheffe d’équipe ingénierie

G Services Miniers est une compagnie multidisciplinaire qui offre des services professionnels dans le domaine de l'industrie minière, pour des projets sous terre ou de surface, dans les métaux précieux, de base ou industriels. G Services Miniers se classe parmi les plus importantes sociétés de services-conseils en ingénierie minière au Québec et au rang des grandes firmes reconnues pour leurs projets internationaux.

G Services Miniers prône le développement professionnel et individuel grâce à des opportunités de carrières uniques, en encourageant la collaboration et en offrant une variété de défis stimulants, le tout dans un environnement de travail chaleureux, accueillant, sécuritaire et inclusif.

Afin de poursuivre son développement, G Services Miniers est à la recherche d'une personne dynamique et motivée pour remplir les fonctions de :

Chef ingénierie civile, structure et architecture (CSA)

Sommaire des responsabilités

Sous la supervision du Directeur civil, structurel et architectural (CSA), le candidat sélectionné occupera le poste de Chef CSA et sera responsable de superviser une équipe d'ingénieurs et de concepteurs dans l'exécution de travaux de génie civil pour des projets miniers. Plus précisément, le Chef CSA supervisera les projets, assurant la conception, la planification et l'exécution des travaux conformément aux normes de qualité et de sécurité de G Services Miniers. Plus précisément, le Chef CSA sera responsable de :

• Diriger et superviser l'équipe de génie civil dans la conception et la réalisation de projets miniers;
• Assurer la planification, l'organisation et la gestion des projets d’ingénierie et construction, incluant l'élaboration des calendriers et des budgets;
• Réaliser des études de faisabilité technique et économique pour les projets;
• Coordonner les activités avec les autres disciplines techniques et les partenaires externes;
• S'assurer que les projets respectent les normes de qualité, de sécurité et les règlements en vigueur;
• Effectuer des revues techniques et des analyses de risques pour identifier et atténuer les problèmes potentiels;
• Préparer et présenter des rapports de progrès aux clients et aux parties prenantes;
• Fournir un mentorat et un soutien technique aux membres de l'équipe.

Qualifications

• Diplôme en génie civil ou dans une discipline connexe;
• Minimum de 15 ans d'expérience en ingénierie civile, expérience dans le secteur minier (un fort atout);
• Expérience en conception de structures en acier et en béton pour l’industrie lourde, un atout;
• Expérience démontrée en gestion de projets complexes et de grande envergure;
• Compétences en gestion de projet, incluant la planification, le contrôle des coûts et la gestion des ressources;
• Expérience dans la préparation et la conception de dessins de structures en béton et en acier;
• Maîtrise des logiciels de conception et de gestion de projet (Revit, AutoCAD, MS Project, etc.);
• Être en mesure de communiquer en français et en anglais;
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec ou d’une autre province Canadienne.

Aptitudes recherchées

• Fortes aptitudes d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes;
• Bonnes habiletés de communication et à travailler en équipe dans un environnement multiculturel;
• Souci du détail et de la qualité;
• Sens de l’organisation, autonomie et initiative;
• Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
• Aisance à travailler dans un environnement en constante évolution.
• Excellentes compétences en communication et en leadership.

Informations supplémentaires

• Le poste sera basé au bureau de G Mining Services à Brossard;
• Possibilité de voyager à l’étranger et au Canada selon la disponibilité du candidat.

Parmi les avantages de faire partie de notre équipe:

• Bonus en fonction de la performance de l’employé et l’entreprise parce que nous tenons à cœur de récompenser la contribution des employés ;
• Assurances collectives familiales payées à 100% par G Mining (médicaments, soins paramédicaux, dentaire, vision et voyage) puisqu’il est important de prendre soin de vous ;
• Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) dans lequel nous versons nos cotisations pour profiter de la retraite que vous méritez ;
• Programme de remboursement des frais liés à la pratique d’activités sportives pour rester motivé à adopter de saines habitudes de vie ;
• Activités sociales pour permettre aux employés de s’amuser et de tisser des liens entre eux ;
• Programme de formation parce que le développement professionnel des employés nous importe ;
• Service de télémédecine offert pour vous faciliter l’accès à un professionnel de la santé ;
• Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille (PAEF) lorsque vous avez besoin de soutien ;

G Services Miniers est heureux d’accueillir toutes les candidatures et s’engage à les évaluer sans biais discriminatoire. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous. L’utilisation du genre masculin ne sert qu’à alléger le texte. La connaissance d’une autre langue que le français est requise pour ce poste puisque les clients de G Services Miniers sont à l’international et que le/la titulaire aura à communiquer avec eux sur une base régulière.

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G Mining Services is a multidisciplinary company which provides professional services in the mining industry for underground and open pit mining projects in precious, base, or industrial metals. G Mining Services is one of the most important mining engineering consulting firms in Quebec and among the leading firms renowned for their international projects.

G Mining Services values its workforce by fostering professional and individual development through unique career opportunities, encouraging collaboration and offering a variety of stimulating challenges, all within a warm, welcoming, safe, and inclusive work environment.

To pursue its development, G Mining Services is looking for a dynamic and motivated individual to fill the position of:

Lead Civil and Structure Engineer

Summary of responsibilities

Under the supervision of the Civil, Structural and Architectural (CSA) Director, the selected candidate will hold the position of Lead CSA responsible for leading a team of engineers and designers in the execution of civil engineering works for mining projects. More specifically, the Lead CSA Engineer will oversee the projects, ensuring the design, planning, and execution of work in accordance with the quality and safety standards of G Mining Services. More specifically, the Lead CSA Engineer will:

• Lead and supervise the civil engineering team in the design and delivery of mining projects.
• Plan, organize and manage engineering and construction projects, including the development of schedules and budgets.
• Conduct technical and economic feasibility studies for projects.
• Coordinate activities with other technical disciplines and external partners.
• Ensure that projects meet quality, safety and regulatory standards.
• Conduct technical reviews and risk analyses to identify and mitigate potential problems.
• Prepare and present progress reports to clients and stakeholders.
• Provide mentoring and technical support to team members.

Requirements

• Degree in civil engineering or related discipline.
• Minimum of 15 years civil engineering experience, experience in the mining industry is a strong asset.
• Experience in designing concrete and steel structures for heavy industry buildings.
• Demonstrated experience in managing large and complex projects.
• Project management skills, including planning, cost control and resource management.
• Experience in preparing and designing drawings of concrete and steel structures.
• Proficient with design and project management software (Revit, AutoCAD, MS Project, etc.).
• Be able to communicate in French and/or English.
• Member in good standing of the Ordre des ingénieurs du Québec (O.I.Q.) or licensed as a professional engineer in any other province in Canada.

Abilities

• Strong analytical, synthesis and problem-solving skills.
• Good communication and teamwork skills in a multicultural environment.
• Attention to detail and quality.
• Organizational skills, autonomy and initiative.
• Ability to work under pressure and meet deadlines.
• Comfortable working in a constantly evolving environment.
• Excellent communication and leadership skills.

Additional information

The position will be based at the G Mining Services office in Brossard.

Possibility of travelling abroad and in Canada depending on the availability of the candidate.

Some benefits of being part of our team:

• Bonus based on the employee's and the company's performance because we are committed to rewarding employee contributions.
• Family group insurance paid by G Mining (drugs, dental, paramedical, vision and travel) as it is important to take care of yourself.
• Deferred Profit Sharing Plan (DPSP) in which we make contributions so you can enjoy the retirement you deserve.
• Reimbursement program for sports-related expenses to keep you motivated to adopt healthy lifestyle habits.
• Social activities to provide employees opportunities to have fun and connect with each other.
• Training program because we value the professional development of our employees.
• Telemedicine service for easier access to a healthcare professional.
• Employee and Family Assistance Program (EFAP) when you need support.

G Mining Services welcomes all applications and is committed to evaluating them without discriminatory bias. We offer equal employment opportunities to all. The use of the masculine gender only serves to lighten the text. Knowledge of a language other than French is required for this position since G Mining Services' clients are international and the incumbent will have to communicate with them on a regular basis.