![Centre de recherche du CHU de Québec - Université Laval](https://media.trabajo.org/img/noimg.jpg)
Technicien (ne) en Ressources Humaines
3 weeks ago
Vous avez envie d'évoluer au sein du plus grand centre de recherche francophone en Amérique du Nord et de participer à des projets de recherche des plus stimulants? Le Centre de recherche du CHU de Québec-Université Laval est une organisation qui offre un environnement de travail stimulant où les nouvelles idées, le partage des connaissances et le dépassement de soi sont valorisés.
Relevant du chef de service, vous aurez pour mandat de contribuer à l'atteinte des objectifs du service dont le premier étant d’assurer le suivi des dossiers des employés et des étudiants tout au long de leur parcours au Centre de recherche. Vous aurez à réaliser différentes tâches tant au niveau RH et administratif, qu’au niveau des projets de développement et d’optimisation.
Vos défis:
- Réaliser les activités d’accueil des nouveaux membres du personnel (accueil virtuel), gestion des accès, contrats de travail ou bourse d’études, etc.;
- Assurer le suivi des renouvellements de contrats et des bourses d’études de son secteur en collaboration les différents intervenants;
- Assurer le respect des bonnes pratiques concernant les politiques et procédures RH émises par le Centre de recherche, le CHU de Québec et l’Université Laval;
- Créer et maintenir à jour les dossiers des employés en effectuant les changements dans le système informatique;
- Préparer divers documents, lettres et avis à l’attention du personnel;
- Veiller au suivi des congés divers (maternité, invalidité etc.) en collaboration avec les différents intervenants;
- Veiller à l’administration des départs (cueillette des informations, préparation des lettres de préavis, etc.);
- Effectuer les affichages de postes pour les équipes de recherche de son secteur tant à l’interne qu'à l'externe;
- Toutes autres tâches connexes nécessaires au bon fonctionnement du service.
Vous serez amené à collaborer étroitement avec les partenaires internes (chercheurs, agents de gestions du personnel, agents de gestion financière, etc.) et externes du Centre de recherche du CHU de Québec – Université Laval (les services RH et financiers du CHU de Québec ainsi que ceux de l’Université Laval et de ses différentes facultés)
Vos conditions d'emploi:
- Lieu de travail principal: Centre de recherche du CHU de Québec - Université Laval. Les bureaux administratifs sont situés au CHUL (pourrait avoir certains déplacements de manière ponctuelle sur un autre site);
- Entrée en fonction: dès que possible ;
- Horaire de travail: 35 heures par semaine du lundi au vendredi de jour (horaire flexible);
- Rémunération concurrentielle (Le salaire minimum est de 23,19$) ;
- 4 semaines de vacances;
- 13 jours de fériés;
- 9.6 jours de congés de maladies et familiaux;
- Régime d’assurances collectives avec contribution de l’employeur;
- Fonds de pension RREGOP;
- Privilèges CHU : rabais chez différents partenaires (restaurants, boutiques, conditionnement physique, loisirs, hôtels, centres de santé, spa, etc.).
Nous remercions toutes les personnes qui postuleront, mais nous ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue.
Le genre masculin est utilisé afin d'alléger le texte.
Valorisant l’équité, la diversité et l’excellence, le Centre de recherche du CHU de Québec applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et s’engage à offrir à l’ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d’une culture inclusive. Pour le Centre de recherche du CHU de Québec, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.
Formation requise:
- DEC en administration ou toute autre formation/expérience pertinente à l’emploi.
Expérience requise:
- Minimum d'une année d'expérience pertinente.
Profil recherché:
- Démontrer un intérêt marqué envers les ressources humaines et désir de contribuer à un service RH de manière à y faire une différence positive;
- Exceller en service client et avoir d'excellentes aptitudes en communication verbale et écrite;
- Aimer et avoir de la facilité à travailler en équipe;
- Bonne capacité à gérer la pression (plusieurs dossiers à mener simultanément);
- Aimer travailler avec les chiffres;
- Grande discrétion dans l’exercice de ses fonctions;
- Sens de l’organisation et de la planification;
- Bonne maîtrise des outils informatiques.
Atout :
- Langue anglaise parlée et écrite : intermédiaire
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Technicien (ne) ressources humaines
3 weeks ago
Québec, Quebec, Canada Promutuel Assurance Full timeTrouvez votre idéal LÀ! Vous avez le goût de vous impliquer dans une équipe en pleine évolution? De jouer un rôle clé dans une équipe dynamique et soudée? Vous aimez relever des défis stimulants et que votre rôle ait une influence positive au sein du groupe? Rejoignez une équipe où l'humain est au cœur de nos préoccupations et engagez-vous...
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Technicien(ne) en ressources humaines
3 weeks ago
Québec, Quebec, Canada Optel Full timeSociété certifiée B Corp, Optel est l’un des plus importants fournisseurs de systèmes de traçabilité au monde. Sa mission: utiliser ses technologies novatrices pour créer un monde meilleur grâce au capitalisme responsable. Les solutions de renom de l’entreprise garantissent la qualité des produits de santé et contribuent à enrayer la...
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Technicien en ressources humaines
3 weeks ago
Québec, Quebec, Canada Consortium de coopération des entreprises collectives Full timeEt si tu pouvais changer le monde, une embauche à la fois ?À la Coopérative Aide Chez-Soi Orléans, tu auras une occasion unique de combiner ton humanisme à ta passion pour le recrutement. Tu pourras mettre tes talents au service d’une organisation à taille humaine, où ton travail aura un impact concret sur le quotidien de 100e d’ainées !Sous la...
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Responsable en ressources humaines
3 weeks ago
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Technicien en ressources humaines
1 month ago
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Technicien(ne) en fiscalité
2 weeks ago
Québec, Quebec, Canada PRIVA Ressources Humaines Full timeAubier CPA est une firme de CPA régionale qui connait une croissance rapide. Notre but ? Établir un réseau où se partagent l’expertise afin de satisfaire notre clientèle. Nous desservons une clientèle de PME et d’entrepreneurs et offrons des services tels que : Certification, Fiscalité, Services comptables et Services consultatifs. Pour y arriver,...
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Technicien(ne) en fiscalité
6 days ago
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Responsable en ressources humaines
1 month ago
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Québec, Quebec, Canada Alévo TALENTS Full timeNotre cliente, située dans la ville de Québec, a su se tailler la plus grande place d'importance dans son industrie à travers le Canada. Oeuvrant dans la fabrication de produits destinés à des projets de construction d'envergure, cet employeur de choix offre des solutions innovatrices afin de demeurer le chef de file dans son secteur...
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Responsable en ressources humaines
3 weeks ago
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Conseiller en ressources humaines
2 months ago
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3 weeks ago
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Conseiller en ressources humaines
3 weeks ago
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Conseiller en ressources humaines
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Technicien (ne) en Ressources Humaines
2 months ago
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Technicien(ne) comptable
3 weeks ago
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