Administrateur Des Ressources Humaines

2 weeks ago

Montreal, Quebec, Canada McGill University Full time
Veuillez référer au guide

pour obtenir des instructions sur la façon de postuler.

Si vous êtes un employé actif de McGill (c.à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs (tapez Find Jobs dans la barre de recherche).

Sommaire du poste:
Sous la direction de la directrice en ressources humaines, l'administrateur des RH fournira un soutien confidentiel de haut niveau et sera responsable de la gestion efficace des ressources humaines et des activités liées au clients internes de la Gestion des installations et services auxiliaires (GISA) ainsi qu'aux employés. Le titulaire du poste agira en tant que généraliste sur une variété de questions relatives aux ressources humaines, telles que le recrutement (cycle complet), la rémunération, les avantages sociaux, la paie et les relations de travail. Il veillera à la mise en œuvre et au respect de toutes les politiques et procédures en matière de ressources humaines.

Principales responsabilités:
- Aider les conseillers en ressources humaines à effectuer et à organiser les activités quotidiennes en matière de ressources humaines afin de soutenir les opérations la Gestion des installations et services auxillaires (GISA).- Évaluer et résoudre les problèmes de ressources humaines et d'administration conformément aux conventions collectives. Fournir des explications et formuler des recommandations aux gestionnaires et aux employés.- Administrer la documentation relative au recrutement, à la rémunération, à la gestion de l'invalidité, à la paie et aux relations du travail et avec les employés.- Effectuer le cycle complet de recrutement dans Workday pour le personnel de soutien syndiqué, le personnel occasionnel, les professionnels et les gestionnaires, ce qui comprend l'élaboration des descriptions de poste, les affichages (sites Web internes et externes), les entrevues, les références, les offres et l'accueil-intégration.-
- Traiter les extensions, les départs à la retraite et les cessations d'emploi conformément aux politiques et aux procédures.- Administrer et fournir des conseils sur les congés (congés d'invalidité, maternité, parental, prolongation du congé parental, adoption, paternité, sans solde) en s'assurant que le processus et la documentation appropriés sont fournis.- Mener des entrevues de départ et fournir un résumé aux conseillers en RH.- En collaboration avec les conseillers en RH, rencontrer les directeurs, les gestionnaires et les superviseurs pour examiner les demandes de nouveaux postes et de réaffectations. Examiner les besoins/exigences de l'unité et revoir les descriptions de poste.- Réviser les droits aux vacances, les paiements de vacances et autres paiements divers.- Aider les conseillers en RH à préparer les rapports et les dossiers pour les comités des relations de travail, les réunions disciplinaires et les griefs. Planifier toutes les réunions disciplinaires et la tenue à jour de leurs dossiers- Développer et mettre en œuvre des systèmes et des procédures pour la gestion des dossiers d'employés et des documents RH. S'assurer que la tenue des dossiers est complète, cohérente et transparente.- Administrer et maintenir une base de données d'informations RH, compiler des statistiques, produire des rapports sur les mouvements de personnel, etc.- Administrer les formulaires des périodes de probation et d'essai. Assurer le suivi avec les superviseurs.- Remplir la documentation relative aux avis, aux nominations, aux promotions, aux congés, aux absences, aux paiements, de même que d'autres formulaires administratifs. Expliquer les procédures à suivre. Veiller au respect des échéances.- Aider à la mise en œuvre des initiatives/programmes/politiques RH introduits par la Gestion des installations et services auxiliaires (GISA) et les unités centrales.- Recevoir les informations médicales et mettre à jour les départements en conséquence.- Participer à des projets spéciaux, à des comités et à des réunions. Planifier et organiser des réunions et des événements spéciaux. Rédiger les procès-verbaux et faire le suivi des mesures à prendre.- Fournir un soutien au personnel de la Gestion des installations et services auxiliaires (GISA) en ce qui concerne la fonctionnalité et la convivialité de Workday.- Assurer la liaison avec la clientèle interne et externe, notamment les syndicats, les facultés, les départements, les autres universités, hôpitaux et agences gouvernementales, afin de recueillir ou de partager des renseignements.- Participer à la formation des collègues, le cas échéant.

Autres compétences et/ou aptitudes:
Expérience dans un environnement de ressources humaines. Une expérience à traiter les politiques en ressources humaines de l'université et d

  • Administrateur (Trice) Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada McGill University Full time

    Veuillez référer au guidepour obtenir des instructions sur la façon de postuler.Si vous êtes un employé actif de McGill (c.à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs...

  • Administrateur(Ice) Des Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada McGill University Full time

    Veuillez référer au guidepour obtenir des instructions sur la façon de postuler.Si vous êtes un employé actif de McGill (c.à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs...

  • Administrateur(Trice) Des Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada McGill University Full time

    Veuillez référer au guidepour obtenir des instructions sur la façon de postuler.Si vous êtes un employé actif de McGill (c.à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs...

  • Partenaire D'affaires Des Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Altium Packaging LP Full time

    **Altium Packaging, notre culture nous différencie**Nous sommes les forces motrices derrière les emballages essentiels de l'Amérique du Nord. Chez Altium Packaging, nous collaborons avec nos clients pour concevoir des contenants innovants, durables et qui élèvent leur marque. Nous sommes fiers de notre intégrité, de notre éthique de travail solide et...

  • Conseiller.ère en Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Ordre des ingénieurs du Québec Full time

    **Situation hiérarchique et raison d'être**:Relevant de la directrice des ressources humaines, le ou la titulaire du poste agit à titre d'expert-conseil en gestion des ressources humaines auprès de la clientèle afin de contribuer de façon significative à la réalisation de leurs plans d'affaires et l'atteinte de leurs objectifs. Le ou la titulaire...

  • Partenaire D'affaires, Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada L'Autorité des marchés financiers Full time

    Vous voulez être un partenaire stratégique en conseillant les gestionnaires dans la gestion de leurs talents? L'Autorité a justement un poste de partenaire d'affaires en ressources humaines disponible à la suite d'une promotion interne de l'une de nos collègues**Votre mandat**Relevant de la directrice, partenariat d'affaires et centre d'expertises RH,...

  • Des Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Intelcom Full time

    Prêt à relever le défi ?Le.La des ressources humaines d'Intelcom jouera un rôle essentiel dans l'élaboration et l'exécution de stratégies en matière de ressources humaines qui s'alignent sur les buts et objectifs de l'entreprise. Ce rôle se concentrera principalement sur la direction de la fonction de partenaire d'affaires et de généraliste en...

  • Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Vacances Air Canada Air Canada Vacations Full time

    Vacances Air Canada est à la recherche d'un-e Chef de service, Ressources humaines talentueux-se qui sera chargé-e de créer un environnement incomparable pour que nos employés s'épanouissent et se développent.Relevant de la Directrice, Ressources humaines, ce poste est chargé de diriger l'équipe des ressources humaines de Vacances Air...

  • Ressources humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada CGI Full time

    CGI est le leader mondial en services technologiques et de conseil en gestion, offrant un environnement dynamique pour votre croissance personnelle et professionnelle. Les membres de CGI contribuent à construire l'entreprise dans plus de 400 bureaux à travers le monde.L'équipe des ressources humaines de CGI Canada recherche un partenaire d'affaires des...

  • Des Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada INFRASTRUCTEL Full time

    L'ingéniosité au service des collectivités.Québec ? Rejoignez INFRA en tant que des ressources humaines Nous offrons**Salaire compétitif**: entre 105 et 125K$Assurances collectives à la carteFonds de pension (RRS) progressif4 journées de congé pour obligations personnelles**Conciliation travail-famille**: télétravail 2 jours par semaineProgramme...

  • Conseiller en Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada MRC des Pays-d'en-Haut Full time

    OFFRE D'EMPLOI - CONSEILLER EN RESSOURCES HUMAINESSituée dans les Laurentides, à moins d'une heure de Montréal, la MRC des Pays-d'en-Haut est constituée de 10 municipalités formant une population de près de résidents permanents. Le territoire de la MRC est axé sur la préservation des paysages, le développement de sentiers récréatifs non...

  • Ressources humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada CGI Full time

    CGI est la plus grande entreprise d'impartition de la technologie de l'information et de services-conseils en gestion au Canada. L'entreprise est présente dans le monde entier, offrant un environnement énergique et dynamique où votre croissance personnelle et professionnelle est accélérée par votre désir et votre sens de l'engagement. Les membres de...

  • Ressources humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada CGI Full time

    CGI est la plus grande entreprise d'impartition de la technologie de l'information et de services conseils en gestion au Canada. L'entreprise est présente dans le monde entier, offrant un environnement énergique et dynamique où votre croissance personnelle et professionnelle est accélérée par votre désir et votre sens de l'engagement. Les membres de...

  • Ressources humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada CGI Full time

    CGI est la plus grande entreprise d'impartition de la technologie de l'information et de services-conseils en gestion au Canada. L'entreprise est présente dans le monde entier, offrant un environnement énergique et dynamique où votre croissance personnelle et professionnelle est accélérée par votre désir et votre sens de l'engagement. Les membres de...

  • Responsable Des Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Clinique UnionMD Full time

    Union MD est un regroupement de cliniques médicales privées situé sur l'île de Montréal-Laval et à Gatineau qui offre une vaste gamme de services médicaux. Nous cherchons un(e) Responsable des ressources humaines pour se joindre à notre équipe composée de professionnels de la santé dévoués qui s'efforcent de créer un environnement de travail...

  • Directeur des ressources humaines/Directrice des ressources humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Nantel McDiarmid Inc Full time

    des Ressources HumainesVous êtes un.e expérimenté.e en gestion des ressources humaines et aspirez à prendre la direction de cette fonction au sein d'une entreprise en plein essor. Votre profil entrepreneurial vous permet de bien comprendre le milieu des affaires et de savoir ce qui est requis pour assurer la croissance et la pérennité d'une...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Ordre des infirmières et infirmiers du Québec Full time

    **L'OIIQ recrute un coordonnateur ou une coordonnatrice, ressources humaines****(Direction, Ressources humaines)**No d'affichage : 23-G-1Statut d'emploi : Poste permanent Temps pleinAdresse : 4200, rue Molson, Montréal (QC) H1Y 4V4**Apprenez-en plus sur l'Ordre des infirmières et infirmiers du Québec**L'Ordre des infirmières et infirmiers du Québec...

  • ressources humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Noverka Conseil Full time

    Rôle et responsabilités :Soutenir les départements dans l'élaboration et la mise en œuvre de plans stratégiques en matière de ressources humaines qui s'inscrivent dans le cadre des orientations générales de l'entreprise et de la direction;Conduire des entretiens ainsi que des tests et des questionnaires selon les besoins des services;Planifier,...

  • Coordonnateur Des Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Aylo Carrières Full time

    Fondée en 2004, nous sommes une entreprise technologique pionnière qui propose des jeux et du divertissement pour adultes de calibre mondial sur certaines des plateformes les plus sûres et les plus populaires qui existent actuellement en ligne. Soutenue par une équipe internationale d'innovateurs dynamiques et collaboratifs, sa mission consiste à...

  • Administrateur de La Paie

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Newrest Full time

    Newrest, leader mondial dans le secteur de la restauration et des services aux entreprises est à la recherche d'un(e) Administrateur(trice) de la Paie bilingue pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'Administrateur(trice) de la Paie, vous serez le point focal pour la gestion précise et opportune de tous les aspects liés à la paie, en...