Adjoint(e) exé du directeur général et du vice-président, Marchandisage

2 weeks ago


Montreal, Quebec, Canada Reitmans Full time

Description de l'entreprise

Qui sommes-nous? :

Chez Reitmans (Canada) Limitée (RCL), chaque instant est consacré à notre clientèle et à notre amour pour la mode. Nous sommes convaincus que la mode permet à nos clients de montrer le meilleur d'eux-mêmes chaque fois que l'occasion le demande. De la table à dessin aux boutiques, en passant par nos canaux numériques, nous découvrons sans cesse de nouvelles façons de créer des expériences client mémorables, soutenues par un solide portefeuille de marques et façonnées par l'équipe la plus passionnée de l'industrie.

Description du poste

Ce poste fait partie de notre programme de travail hybride - 2 à 3 jours par semaine au bureau.

Reitmans (Canada) Limitée a une occasion unique de recruter exé qui fera partie de l'équipe de direction et qui appuiera le directeur général et le vice-président, Marchandisage de Reitmans (Canada) Limitée. Vous aurez l'occasion de mettre à profit votre talent, de vous perfectionner et de vous familiariser avec le secteur de la mode, tout en contribuant à une expérience client exceptionnelle.

En tant qu' exé vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation et l'amélioration de la productivité de ces deux leaders en fournissant un soutien administratif sans faille. En tant que de liaison avec une grande variété de parties prenantes internes et externes à travers le Canada sur un large éventail de sujets, ce poste fournit un niveau élevé de service et de soutien qui a un impact sur nos clients internes et externes, en se faisant le champion de l'esprit et de la marque de l'organisation.

Responsabilités :

Servir de lien pour une interaction harmonieuse entre le directeur général, le vice-président, Marchandisage et les parties prenantes de l'entreprise en gérant l'agenda professionnel pour une efficacité optimale ; Filtrer, répondre et rediriger le courrier et les courriels, le cas échéant ; assurer le suivi des échéances et des engagements afin de veiller à ce que toutes les activités soient exécutées de manière appropriée ; et apporter son soutien en cas d'escalade des difficultés rencontrées par les clients ou les employés, le cas échéant ; Planifier et exécuter les budgets assignés. Participer à la planification et à l'exécution d'événements tels que des déjeuners-conférences, des assemblées générales ainsi que des conférences externes ; Réserver et confirmer tous les arrangements de voyage et d'hôtel pour le directeur général et le vice-président, Marchandisage, préparer les itinéraires et stocker les documents en conséquence ; Suivre les projets en cours et être bien informé des activités connexes et des documents associés ; Principal point de contact pour le budget de l'équipe et la coordination avec les finances. Coordonne les mises à jour au sein de l'équipe ; Aide à la création de ponts, à la prise de notes, à la recherche et à l'exécution de projets spéciaux selon les besoins ; Maintenir un système d'organisation solide pour tous les documents et informations ; Remettre en question le statu quo en identifiant constamment les domaines à améliorer, en diagnostiquant les problèmes et en s'efforçant de les résoudre.

Qualifications

Qualifications

Cinq (5) années et plus d'expérience en tant qu' exé ; Diplôme collégial ou universitaire dans un domaine d'études connexe ; Bilingue (français et anglais) pour communiquer avec les employés à travers le Canada et les parties prenantes externes ; Capacité démontrée à prioriser des tâches multiples, à porter une grande attention aux détails et à faire les choses rapidement avec peu de directives ; Aptitude à résoudre des problèmes ; capacité à exercer un jugement indépendant et à prendre de bonnes décisions ; Forte orientation vers le service à la clientèle et capacité à établir des relations solides ; Connaissance des technologies ; connaissance et maîtrise avancées de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint et Outlook) et aptitude à apprendre de nouveaux programmes ; Capacité à traiter des documents confidentiels et sensibles.

Informations complémentaires

Avantages (ce qui nous distingue) :

Travail hybride Régime d'avantages sociaux concurrentiel (employés à temps plein seulement). Congés payés : congés de maladie, congés mobiles et vacances flexibles (employés à temps plein seulement). Avantages supplémentaires : prime mensuelle potentielle, possibilités d'avancement et remboursement des frais de scolarité. Rabais de 50 % sur tous les produits des marques de Reitmans (Canada) Limitée (Penningtons, Reitmans et RW&CO.). Primes généreuses pour recommandation d'employés

Si cela vous inspire... discutons-en. Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui

Cela dit en passant, saviez-vous que Reitmans (Canada) Limitée possède quelques centaines de succursales partout au Canada et trois bannières de vêtements de mode? Préparez-vous à rejoindre l'icône de la mode au détail au Canada, forte d'une riche histoire de réussite, où vous pourrez faire entendre votre voix et laisser votre marque. Il y a plusieurs façons de porter une carrière chez RCL #ReadytoRCL

Reitmans (Canada) Limitée est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous nous engageons à offrir un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Nous reconnaissons que notre succès futur dépend des perspectives et des contributions de tous nos employés – leurs antécédents, capacités et expériences diversifiés renforcent notre entreprise. Si vous êtes contacté pour une offre d'emploi, veuillez nous informer de tous les aménagements nécessaires pour assurer un accès juste et équitable tout au long du processus de recrutement et de sélection. Toutes les informations fournies concernant les aménagements seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement pour assurer l'accessibilité aux candidats.

Nous remercions tous les personnes qui poseront leur candidature. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

#LI-HV1

#RCLind



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