Développeur logiciel principal

Nos employés sont au cÅur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de lâavant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés.
 
Intégrez un milieu où vous disposerez des ressources nécessaires pour apprendre et évoluer, en plus dâêtre valorisés pour qui vous êtes : chez Intact, la diversité est une force. Vous pouvez compter sur nous pour vous aider à atteindre vos objectifs avec des outils, des possibilités et de la flexibilité. Câest notre promesse aux employés.

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

Poursuivez votre lecture pour découvrir comment vous pouvez façonner lâavenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

à propos du poste

Notre équipe grandissante est à la recherche dâun développeur logiciel principal / développeuse logiciel principale (IICS)

 

à propos du poste :

 

La personne recherchée pour ce poste a une expérience dâInformatica Intelligent Cloud Services (IICS) pour nos systèmes financiers et participera à la mise en place de projets technologiques qui soutiennent les programmes de modernisation des finances et dâacquisition stratégique dâIntact.

 

Lieu de travail : Toronto (700 University Ave) ou Montréal (2020 boul. Robert-Bourassa)

 

Votre mission :

• Diriger et soutenir l'expérience utilisateur.

• Maximiser la valeur du système en identifiant et en recommandant des solutions fonctionnelles et technologiques pour améliorer les processus opérationnels.

• Travailler avec un groupe de personnes/parties prenantes talentueuses, diversifiées et ouvertes d'esprit au sein de plusieurs équipes opérationnelles et TI.

• Ãtre exposé à la livraison de solutions utilisant des technologies émergentes.

• Encadrer et guider les développeurs dâapplications logicielles juniors et les autres membres de lâéquipe.

 

Autres responsabilités clés :

• Concevoir, développer et maintenir les ressources infonuagiques d'Informatica en utilisant les techniques de chargement de données appropriées.

• Déboguer et régler les actifs d'intégration de données, d'intégration d'applications et d'ingestion en masse ; analyser l'architecture de l'entrepôt de données, résoudre les problèmes et recommander des améliorations et des méthodologies alternatives.

• Participer à des revues de code et s'assurer que toutes les solutions sont conformes aux spécifications prédéfinies en matière d'architecture et d'exigences.

• Préparer ou réviser, le cas échéant, la documentation sur les produits, les instructions écrites ou la documentation technique pour en vérifier l'exactitude et l'exhaustivité.

• Assurer le maintien des règles d'affaires associées à l'intégration des données.

• Participer au traitement des demandes de données ad hoc des propriétaires internes de l'entreprise.

• Participer et guider les équipes de fournisseurs dans la mise en Åuvre de solutions adaptées à l'architecture actuelle.

 

Les exigences :

• Bonnes compétences analytiques

• Minimum de 3 à 5 ans d'expérience avec Informatica Intelligent Cloud Services (IICS) - principalement l'intégration d'applications dans le nuage. Une expérience de l'intégration de données dans le nuage serait un avantage supplémentaire.

• Doit être à l'aise avec le développement d'intégrations API, et doit être capable de fournir un leadership en matière de pratiques de pointe pour le développement IICS.

• La connaissance du travail dans un environnement avec une plateforme infonuagique serait un avantage supplémentaire.

• Expérience pratique du travail sur des projets d'intégration d'API.

• Flux dâintégration dâapplications avec terminaux REST API.

• Expérience des connecteurs de services, connecteurs d'applications, AWS S3, de lâintégration IICS avec stockage en nuage.

• Expérience de l'intégration avec Oracle ERP et Oracle EPM.

• Capacité à créer une architecture de solution pour différents cas d'utilisation de l'ETL.

• Capacité à examiner l'architecture de systèmes existante, à identifier les lacunes et à proposer la meilleure solution possible.

• Flux de travail d'intégration de données pour la validation, l'insertion et l'interrogation des données.

• Tests, assurance qualité, analyse du code et migration du code.

• Expérience de travail avec des bases de données et des entrepôts de données locaux et dans le nuage, un atout.

• Superviser les équipes de développement, fournir des conseils techniques et diriger l'exécution des projets afin de fournir des solutions logicielles de grande qualité.

• Leadership et collaboration au sein de l'équipe : encadrer les développeurs junior et collaborer avec les équipes et les parties prenantes interfonctionnelles pour mener à bien les initiatives d'intégration de données.

• Expérience de travail dans un environnement Linux.

• Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité dâavoir lâautorisation de travailler au Canada. 

• Bilinguisme (français et anglais) - Nécessite d'interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays. 

 

Atouts importants :

• Expérience dans la conception et la mise en Åuvre de processus ETL complexes.

• Maîtrise de l'écriture de requêtes SQL complexes.

• Bonne compréhension des système de gestion de bases de données relationnelles (SGBDR) traditionnels comme SQL Server, Oracle, etc.

• Bonne compréhension des systèmes et interfaces basés sur REST.

• Excellentes compétences en matière de résolution de problèmes, de débogage et dâajustement des performances.

• Excellentes compétences en communication.

#LI-Hybrid 

Ce que nous offrons

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

• Un régime complet dâavantages financiers qui reconnaît vos succès

• Un régime dâachat dâactions des employés parmi les meilleurs de lâindustrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées

• Un régime de retraite et dâavantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels

• Des aménagements de travail flexibles

• La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année

• Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif

• Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues

• Un écosystème dâapprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours dâapprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants

• Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement

• Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement

• Un programme dâaction communautaire, car ce qui vous tient à cÅur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Ãgalité d'accès à l'emploi

Chez Intact, nous valorisons la diversité et créons un milieu de travail inclusif et accessible où tous se sentent appréciés, respectés et écoutés.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, nâhésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part dâune possibilité dâemploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Cliquer ici pour dâautres informations importantes sur le processus dâembauche, y compris la vérification des antécédents, les candidats internes et le droit de travailler au Canada.

Si vous travaillez pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler au moyen de Contact Pour vous.