Conseiller / conseillère en rémunération - Service des ressources humaines - campus de Trois-Rivières (40485)
2 weeks ago
Contrat de 12 mois avec possibilité de prolongation - non syndiqué
Affichage du 10 juin au 1er juillet 2024
Cette personne collabore au développement et à l’administration des programmes et politiques de rémunération et de ressources humaines pour les différents groupes d’employés. Elle fournit un support-conseil et des services dans son domaine d’expertise et travaille en étroite collaboration avec les partenaires syndicaux, gestionnaires et autres collaborateurs.
Cette personne exerce une partie ou l’ensemble des fonctions suivantes
- Conçoit, élabore, implante et optimise des programmes, politiques et procédures liées à la rémunération et les ressources humaines, en conformité avec les politiques institutionnelles et gouvernementales, et en assure la promotion et la diffusion.
- Est responsable du traitement des demandes de reclassement et de primes. Elle coordonne les rencontres avec les employés et les gestionnaires afin de recueillir les informations nécessaires à l’analyse des différentes demandes.
- Participe, à titre de personne ressource ou comme représentante de l’Université à divers comités paritaires, notamment le comité conjoint d’évaluation des fonctions, communautés de pratiques, mixtes ou institutionnels ou à tout autre groupe de travail se rapportant à son champ d’activité.
- Participe aux processus en lien avec l’équité salariale
Peut accomplir les fonctions d'un poste connexe ou inférieur, lorsque requis.
La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s'agit pas d'une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d'être effectuées par un employé occupant cette fonction.
EXIGENCES
Scolarité : Diplôme universitaire de 1er cycle dans un champ de spécialisation approprié, notamment en administration, en gestion des ressources humaines ou en relations industrielles
Expérience : Trois (3) années d’expérience pertinente, particulièrement en gestion de la rémunération
Autres :
- Être membre de l'Ordre des CRIA/CRHA (un atout)
- Connaissance des lois du travail
- Connaissance approfondie d'Excel
L’Université du Québec à Trois-Rivières est engagée dans une démarche menant vers une université pleinement équitable, diversifiée et inclusive (ÉDI). En ce sens, elle porte un regard sur ses pratiques et souhaite être un acteur engagé dans son milieu et au sein de la société. Elle valorise la diversité au sein de son personnel et reconnaît le caractère pluriel des identités. Elle encourage particulièrement les femmes, les personnes autochtones, les membres de minorités visibles ou ethniques, les personnes ayant des limitations ainsi que les personnes issues des communautés LGBTQ+ à soumettre leur candidature. Conformément à la Loi, l'Université souscrit au programme d'accès à l'égalité en emploi. Sur demande, le processus de recrutement peut être adapté selon les besoins des personnes vivant avec des limitations. Le respect de la confidentialité des informations est pris au sérieux.
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Trois-Rivières, Canada Université du Québec à Trois-Rivières Full timePoste régulier - Échelle 1Les professionnel.les régulier.er ou ayant un droit de rappel ont priorité sur l'affichageAffichage du 28 mai au 6 juin 2024Les emplois de psychologue sont des emplois de professionnels qui comportent plus spécifiquement des fonctions de clinicien.ne, d'animation de groupe et de counseling.La personne effectue des tâches...
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Trois-Rivières, Canada CJE Trois-Rivières Full timeAdministrateur / Administratrice des services financiers 1000 chemin de l'Île St-Christophe, Trois-Rivières, G9A 5C9 NCSM Radisson1000 chemin de l'Île St-ChristopheTrois-Rivières, G9A 5C9 Adresse pour envoi de courrier NCSM Radisson1000 chemin de l'Île St-ChristopheTrois-Rivières, G9A 5C9 Les administrateur(trice)s des services financiers offrent de...
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Trois-Rivières, QC, Canada brh Full timeBRH, cabinet-conseil en ressources humaines en affaire depuis plus de 25 ans, est une équipe multidisciplinaire composée de psychologues, de conseillers en orientation ainsi que de conseillers en ressources humaines répartis sur l’ensemble du territoire québécois. ère en orientation ou d'un(e) Psychologue organisationnel , désirant se joindre à...
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Trois-Rivières, Canada Groupe Excelpro Full timeLa mission du poste consiste principalement à :Participer au processus de dotation, assurer la gestion des plateformes de recrutement, rédiger les ententes avec les candidats et participer à l'accueil des nouveaux employés ;Offrir un service aux employés sur les questions techniques et administratives liées aux programmes, congés, politiques et...
