Chef(fe), Commerce électronique

4 weeks ago


Montreal, Canada Reitmans Full time

Description de l'entreprise

Qui sommes-nous? :

Chez Reitmans (Canada) Limitée (RCL), chaque instant est consacré à notre clientèle et à notre amour pour la mode. Nous sommes convaincus que la mode permet à nos clients de montrer le meilleur d’eux-mêmes chaque fois que l’occasion le demande. De la table à dessin aux boutiques, en passant par nos canaux numériques, nous découvrons sans cesse de nouvelles façons de créer des expériences client mémorables, soutenues par un solide portefeuille de marques et façonnées par l’équipe la plus passionnée de l’industrie.

Description du poste

APERÇU DE LA POSITION

Relevant la du commerce électronique, responsable du commerce électronique est membre clé de l'équipe de marketing et du commerce électronique et est le moteur des efforts en ligne. responsable du commerce électronique est responsable de l‘atteinte des objectifs de vente et de marge brute de la boutique en ligne. Grâce à son leadership efficace des responsabilités de son équipe, cette personne offrira une expérience en ligne qui surpasse les attentes des en termes de contenu produit, créativité, facilité d'utilisation, rapidité et fraîcheur.

RESPONSABILITÉS

Gérer efficacement une équipe de cré et de qualifié qui développent et entretiennent l'expérience web ; Améliorer la performance de la boutique en ligne par l'analyse du site et l'examen des métriques ; Examiner les analyses avec les autres membres de l'équipe de direction pour planifier les futures activités en ligne; Définir une stratégie pour améliorer l'expérience en ligne en s'assurant que les outils clés sur les sites sont efficaces et contribuent au processus de conversion des ventes en termes de navigation, recherche, expérience (UX) et d'autres aspects de l'expérience en ligne. Développer des critères de référence pour mesurer le succès et le retour sur investissement de l'initiative de commerce électronique. Aligner toutes les activités de commerce électronique pour atteindre et dépasser les objectifs de performance en fonction de ces paramètres ; Collaborer avec les équipes Marketing et courriel/CRM pour assurer l'alignement des canaux et messages ; Coordonner avec l'équipe Marketplace pour assurer la communication et la promotion des produits autour des nouveaux et des catégories/initiatives de produits. Créer et exécuter de nouvelles stratégies utilisant la personnalisation en ligne afin d'aider à augmenter la conversion sur le site.

Qualifications

EXIGENCES :

Baccalauréat en commerce, administration, gestion ou domaine connexe ; Expérience de 5 ans ou plus dans l'achat au détail et le commerce électronique ; Expérience en marchandisage en ligne ; Expérience dans la gestion de plusieurs projets en cours ; Excellentes compétences informatiques en Microsoft Office et Windows, connaissance de Demandware et de la plateforme Google Analytics ; Bilinguisme 

Informations complémentaires

Avantages (ce qui nous distingue) :

Travail hybride Régime d’avantages sociaux concurrentiel (employés à temps plein seulement). Congés payés : congés de maladie, congés mobiles et vacances flexibles (employés à temps plein seulement). Avantages supplémentaires : prime mensuelle potentielle, possibilités d’avancement et remboursement des frais de scolarité. Rabais de 50 % sur tous les produits des marques de Reitmans (Canada) Limitée (Penningtons, Reitmans et RW&CO.). Primes généreuses pour recommandation d’employés (

Si cela vous inspire... discutons-en. Envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui

Cela dit en passant, saviez-vous que Reitmans (Canada) Limitée possède quelques centaines de succursales partout au Canada et trois bannières de vêtements de mode? Préparez-vous à rejoindre l’icône de la mode au détail au Canada, forte d’une riche histoire de réussite, où vous pourrez faire entendre votre voix et laisser votre marque. Il y a plusieurs façons de porter une carrière chez RCL #ReadytoRCL

Reitmans (Canada) Limitée est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à offrir un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Nous reconnaissons que notre succès futur dépend des perspectives et des contributions de tous nos employés – leurs antécédents, capacités et expériences diversifiés renforcent notre entreprise. Si vous êtes contacté pour une offre d’emploi, veuillez nous informer de tous les aménagements nécessaires pour assurer un accès juste et équitable tout au long du processus de recrutement et de sélection. Toutes les informations fournies concernant les aménagements seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement pour assurer l’accessibilité aux candidats. 

Nous remercions tous les personnes qui poseront leur candidature. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

#LI-HV1

#RCLind



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