Directeur(trice) prinicipal(e)

Relevant du Vice-Président National, le/la Directeur(trice) principal(e) supervise l’unité d’affaires Mécanique/Électricité pour le Québec, avec un rôle clé dans le développement des affaires, la gestion d’équipe et la réalisation de projets majeurs. Pourquoi choisir WSP? Nous valorisons une cultured’inclusion etd’appartenance et nous nous engageons à la préserver. Notre politique de travailflexible – Nous reconnaissons l’importance de l’équilibre entre nos vies professionnelles et privées et nous vous encourageons à trouver le vôtre. Nous vous soutenons dans toutes les sphères de votre vie de façon à assurer votre entière présence, au travail comme à la maison. Une histoire de réussitecanadienne – Chez WSP, nous sommesfiers de porter le rouge et blanc de notre magnifique pays et de montrer au monde tout ce que le Canada a à offrir. Rendre le monde qui nous entouremeilleur – De l’environnement aux infrastructures routières, en passant par les bâtiments et l’aménagement des terres, WSP façonne notre pays. D’excellentes perspectives de carrière– Nous sommes en pleine croissance et chaque jour, nous tâchons de nous surpasser. Nous sommes ouverts à vos idées et souhaitons tenter de nouvelles choses. WSP, c’est adopter une culture decollaboration exceptionnelle avec des collègues qui se distinguent aussi bien par leurscompétences que par l’humilité dont ils font preuve dans leur travail d’une grande importance. Venez découvrir notre fantastique équipe Nous offrons à nos employés des salaires concurrentiels, des options de travail flexibles, une culture d’entreprise exceptionnelle et des avantages sociaux complets axés sur les employés, dont une plateforme en ligne de santé et de mieux‑être, ainsi que des programmes d’épargne intéressants et une vision claire pour l’avenir. #NousSommesWSP Responsabilités principales : Développer et promouvoir les services de l’unité auprès de la clientèle et des marchés potentiels. Assurer la gestion et la mobilisation d’une équipe multidisciplinaire d’environ 200 employés (ingénieurs, techniciens, personnel administratif et contractuel). Coordonner les projets majeurs en collaboration avec les autres départements et garantir la qualité technique des livrables. Représenter l’entreprise auprès des clients et partenaires, et agir comme personne-ressource ou directeur de projet principal selon les besoins. Élaborer et suivre les budgets de l’unité en cohérence avec le plan stratégique. Analyser les appels d’offres, évaluer les risques et superviser la préparation des offres de services selon les standards de qualité. Réaliser des analyses post-mortem sur les offres et mettre en œuvre des mesures d’amélioration. Collaborer avec la comptabilité pour la gestion des contrats et des factures. Soutenir le développement professionnel de l’équipe et assurer la gestion des ressources humaines. Effectuer toute autre tâche connexe liée à la réalisation des projets. Profil recherché : Baccalauréat en génie mécanique ou électrique (MBA/DESS un atout). 15 ans ou plus d’expérience, dont 5 à 10 ans en gestion d’unité d’affaires ou de projets majeurs en bâtiment. Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec. Expérience avérée en conception et gestion de projets majeurs. Compétences reconnues en gestion, organisation, communication et leadership participatif. Esprit d’équipe, sens de l’innovation, rigueur et capacité d’analyse critique. Excellente maîtrise du français, à l’oral et à l’écrit. Ouverture à des déplacements ponctuels dans la région de Montréal. En raison des interactions fréquentes avec des équipes et partenaires à travers le pays, la maîtrise de l’anglais est indispensable. #J-18808-Ljbffr