Enseignante ou enseignant à l’éducation aux adultes

Enseignante ou enseignant à l’éducation aux adultes Join to apply for the Enseignante ou enseignant à l’éducation aux adultes role at Government of Nunavut. Cette occasion d’emploi s’adresse uniquement du Nunavut résidant à Cambridge Bay. Le gouvernement du Nunavut figurait parmi les meilleurs employeurs en matière de diversité du Canada et s’est démarqué comme employeur canadien de choix auprès des jeunes et des personnes nouvellement diplômées en 2024. Le Nunavut est un territoire dynamique et vivant qui cherche toujours à s’embellir pour les générations futures. Quant à sa population, elle est en croissance exponentielle et compte parmi les plus jeunes du Canada. Le gouvernement territorial travaille à renforcer son modèle de gouvernance unique, lequel intègre les valeurs sociétales inuites, favorise l’utilisation de l’inuktut, vise à ce que sa fonction publique soit représentative de sa population, et inclut des partenariats collaboratifs en vue de réaliser la promesse du Nunavut. Les personnes retenues profiteront d’un salaire concurrentiel, d’assurances médicale et dentaire, d’un régime de retraite à prestations déterminées, d’une aide financière pour leur réinstallation et d’occasions de formation et d’avancement professionnel. Ce poste relève de la coordonnatrice ou du coordonnateur des programmes communautaires, et il est responsable de la planification, de l’organisation, de la prestation et de l’évaluation des programmes d’enseignement aux adultes offerts localement par l’intermédiaire du Collège de l’Arctique du Nunavut. Il offre l’enseignement et l’aide pédagogique aux adultes, établit et documente les besoins locaux en matière d’apprentissage, et assure la gestion et l’entretien de l’environnement d’apprentissage au Centre. Les autres principales responsabilités du poste sont les suivantes : Assurer l’encadrement direct de la conciergerie, aider le personnel occasionnel, gérer la prestation des programmes et fournir des services d’orientation en formation et en carrière; Encadrer l’entretien et les activités de l’établissement; Effectuer l’évaluation annuelle des besoins en formation; Enseigner les matières de divers programmes aux adultes, à savoir, la littératie, les compétences essentielles, la formation de base et la préparation aux études universitaires. Les connaissances, les compétences et les aptitudes nécessaires pour ce poste s’acquièrent habituellement par l’obtention d’un diplôme d’études secondaires ou d’un certificat en enseignement aux adultes, jumelée à au moins une année scolaire complète d’expérience en enseignement aux adultes dans un établissement postsecondaire. Constituent des atouts une expérience dans la mise en œuvre de techniques d’éducation des adultes dans un domaine pertinent (formation de base, anglais comme langue seconde, langues autochtones, aptitudes à la vie quotidienne); une expérience dans la prestation de services d’orientation en formation ou en carrière, ou en relations thérapeutiques où un souci de sensibilité culturelle était manifeste; ainsi que de l’expérience en encadrement ou à la direction. Il s’agit d’un poste de confiance. Aussi une vérification satisfaisante du casier judiciaire est requise. Les langues officielles du Nunavut sont l’inuktut, l’anglais et le français, et les dossiers de candidature peuvent être envoyés dans l’une ou l’autre de ces langues. La maitrise d’au moins deux langues officielles constitue un atout. Sont considérées comme d’autres atouts la connaissance des communautés, de la culture, du rapport à la terre et du qaujimajatuqangit inuits de même que de l’inuktut, ainsi qu’une expérience de travail dans un environnement interculturel nordique. Une combinaison jugée acceptable d’études et d’expérience pourrait être prise en compte pour ce poste. Nous vous encourageons donc à postuler si vous possédez un bagage d’études ou d’expérience équivalent à la qualification décrite ci‑dessus. Une liste d’admissibilité pourrait être créée afin de pourvoir de futurs postes vacants. Le gouvernement du Nunavut s’engage à ce que son effectif soit représentatif de sa population. Ainsi, conformément aux dispositions de sa Politique de priorité d’embauche, la priorité sera accordée aux personnes qui se définissent comme inuites aux termes de l’Accord du Nunavut. Les fonctionnaires du gouvernement du Nunavut qui sont en période d’essai doivent obtenir et fournir une autorisation écrite de l’administration générale du ministère qui les emploie. Ladite autorisation doit accompagner le dossier de candidature pour que celui‑ci soit pris en considération. Le fait de posséder un casier judiciaire n’exclut pas nécessairement la prise en compte d’une candidature; le cas échéant, celui‑ci sera évalué en fonction de la portée et des obligations du poste. Par ailleurs, cette condition s’applique uniquement pour les postes exigeant une vérification satisfaisante du casier judiciaire ou de l’habilitation à travailler auprès de personnes vulnérables. Les dossiers de candidature peuvent être envoyés dans l’une ou l’autre des langues officielles du Nunavut. Seules les personnes invitées à une entrevue seront contactées. Les personnes possédant une attestation pour des études postsecondaires achevées à l’étranger doivent produire à leurs dépens une évaluation de celle‑ci par un établissement d’enseignement canadien reconnu, à défaut de quoi leur candidature pourrait être rejetée. #J-18808-Ljbffr