Current jobs related to Spécialiste en rémunération globale - lévis - Ouellet Canada inc.

  • Spécialiste en rémunération globale

    5 days ago

    Lévis, Canada Stelpro Full time

    INNOVAIR SOLUTIONS + STELPROÊtre Spécialiste en rémunération globale pour Innovair Solutions et Stelpro, c’est : jouer un rôle stratégique dans l’élaboration, la gestion et l’optimisation des programmes de rémunération et avantages sociaux dans un environnement multisites nord-américain. Dans un contexte de transformation organisationnelle et...

  • Spécialiste en rémunération globale

    2 weeks ago

    Lévis, Canada Stelpro Full time

    INNOVAIR SOLUTIONS + STELPROÊtre Spécialiste en rémunération globale pour Innovair Solutions et Stelpro, c’est : jouer un rôle stratégique dans l’élaboration, la gestion et l’optimisation des programmes de rémunération et avantages sociaux dans un environnement multisites nord-américain. Dans un contexte de transformation organisationnelle et...

  • Spécialiste en rémunération globale

    2 weeks ago

    Lévis, Canada Stelpro Full time

    INNOVAIR SOLUTIONS + STELPRO Être Spécialiste en rémunération globale pour Innovair Solutions et Stelpro, c’es t : jouer un rôle stratégique dans l’élaboration, la gestion et l’optimisation des programmes de rémunération et avantages sociaux dans un environnement multisites nord-américain. Dans un contexte de transformation organisationnelle...

  • Spécialiste en rémunération globale

    1 month ago

    Lévis, Canada Innovair Solutions Full time

    Innovair Solutions et Stelpro sont des entreprises familiales d'envergure internationale, regroupant une équipe engagée de plus de 1 200 employés. Reconnu pour ses produits et ses services de pointe dans le marché électrique, notre groupe a été nommé parmi les Sociétés les mieux gérées au Canada. Être Spécialiste en rémunération globale pour...

  • Spécialiste en Rémunération Globale

    2 months ago

    Lévis, QC, Canada Ouellet Canada inc. Full time

    **Intitulé du poste**: - Spécialiste en rémunération globale **Contrat**: - Bureau - Employé régulier **Description du poste**: - Être Spécialiste en rémunération globale, c’est jouer un rôle stratégique dans l’élaboration, la gestion et l’optimisation des programmes de rémunération et avantages sociaux dans un environnement...

  • Spécialiste en rémunération globale

    1 month ago

    Lévis, Canada Innovair Solutions Full time

    Innovair Solutions et Stelpro sont des entreprises familiales d'envergure internationale, regroupant une équipe engagée de plus de 1 200 employés. Reconnu pour ses produits et ses services de pointe dans le marché électrique, notre groupe a été nommé parmi les Sociétés les mieux gérées au Canada.Être Spécialiste en rémunération globale pour...

  • Spécialiste en rémunération globale junior

    4 weeks ago

    Lévis, Quebec, Canada Stelpro Full time

    L'entreprise Stelpro, une référence dans le domaine du chauffage électrique et du contrôle de la qualité de l'air, recherche un spécialiste en rémunération globale pour rejoindre son équipe multidisciplinaire.SalairesNos salaires sont compétitifs et reposent sur un système basé sur des étapes. Selon votre expérience, vous pouvez...

  • Spécialiste en rémunération globale

    2 weeks ago

    Lévis, Quebec, Desjardins, Canada Stelpro Full time

    INNOVAIR SOLUTIONS + STELPROÊtre Spécialiste en rémunération globale pour Innovair Solutions et Stelpro, c’est : jouer un rôle stratégique dans l’élaboration, la gestion et l’optimisation des programmes de rémunération et avantages sociaux dans un environnement multisites nord-américain. Dans un contexte de transformation organisationnelle et...

  • Spécialiste en Rémunération Globale

    2 months ago

    Lévis, QC, Canada Innovair Solutions Full time

    Être Spécialiste en rémunération globale, c’est jouer un rôle stratégique dans l’élaboration, la gestion et l’optimisation des programmes de rémunération et avantages sociaux dans un environnement multisites nord-américain. Il ou elle s’assure que les programmes sont compétitifs, équitables et alignés avec les objectifs d’affaires....

  • Spécialiste En Rémunération Globale

    5 days ago

    Lévis, QC, Canada Stelpro Full time

    INNOVAIR SOLUTIONS + STELPRO Être Spécialiste en rémunération globale pour Innovair Solutions et Stelpro, c’es t : jouer un rôle stratégique dans l’élaboration, la gestion et l’optimisation des programmes de rémunération et avantages sociaux dans un environnement multisites nord-américain. Dans un contexte de transformation...

  • Spécialiste en rémunération globale

    1 month ago

    Lévis, Quebec, Desjardins, Canada Innovair Solutions Full time

    Innovair Solutions et Stelpro sont des entreprises familiales d'envergure internationale, regroupant une équipe engagée de plus de 1 200 employés. Reconnu pour ses produits et ses services de pointe dans le marché électrique, notre groupe a été nommé parmi les Sociétés les mieux gérées au Canada.Être Spécialiste en rémunération globale...

  • Spécialiste en rémunération globale

    2 months ago

    Lévis, Canada Stelpro Full time

    REJOIGNEZ-NOUS ET CONTRIBUEZ À LA CROISSANCE D'UNE ENTREPRISE DE CHEZ NOUS! La personne pourra travailler soit à Lévis, soit à Saint-Bruno, en fonction de son lieu de résidence. Le Groupe Stelpro offre bien plus qu'un simple emploi, c'est une opportunité de devenir un pilier de notre entreprise innovante. En tant que membre de notre équipe, vous...

  • Spécialiste en rémunération globale

    2 months ago

    Lévis, Canada Stelpro Full time

    REJOIGNEZ-NOUS ET CONTRIBUEZ À LA CROISSANCE D'UNE ENTREPRISE DE CHEZ NOUS!La personne pourra travailler soit à Lévis, soit à Saint-Bruno, en fonction de son lieu de résidence.Le Groupe Stelpro offre bien plus qu'un simple emploi, c'est une opportunité de devenir un pilier de notre entreprise innovante. En tant que membre de notre équipe, vous...

  • Spécialiste en rémunération globale

    2 months ago

    Lévis, Canada Stelpro Full time

    REJOIGNEZ-NOUS ET CONTRIBUEZ À LA CROISSANCE D'UNE ENTREPRISE DE CHEZ NOUS!La personne pourra travailler soit à Lévis, soit à Saint-Bruno, en fonction de son lieu de résidence.Le Groupe Stelpro offre bien plus qu'un simple emploi, c'est une opportunité de devenir un pilier de notre entreprise innovante. En tant que membre de notre équipe, vous...

  • Spécialiste En Rémunération Globale

    1 month ago

    Lévis, QC, Canada Stelpro Full time

    REJOIGNEZ-NOUS ET CONTRIBUEZ À LA CROISSANCE D'UNE ENTREPRISE DE CHEZ NOUS! La personne pourra travailler soit à Lévis, soit à Saint-Bruno, en fonction de son lieu de résidence. Le Groupe Stelpro offre bien plus qu'un simple emploi, c'est une opportunité de devenir un pilier de notre entreprise innovante. En tant que membre de notre équipe, vous...

  • Spécialiste en rémunération globale

    1 month ago

    Lévis, Quebec, Desjardins, Canada Stelpro Full time

    REJOIGNEZ-NOUS ET CONTRIBUEZ À LA CROISSANCE D'UNE ENTREPRISE DE CHEZ NOUS!La personne pourra travailler soit à Lévis, soit à Saint-Bruno, en fonction de son lieu de résidence.Le Groupe Stelpro offre bien plus qu'un simple emploi, c'est une opportunité de devenir un pilier de notre entreprise innovante. En tant que membre de notre équipe,...

  • Spécialiste En Rémunération Globale

    1 month ago

    Lévis, QC, Canada Stelpro Full time

    REJOIGNEZ-NOUS ET CONTRIBUEZ À LA CROISSANCE D'UNE ENTREPRISE DE CHEZ NOUS! La personne pourra travailler soit à Lévis, soit à Saint-Bruno, en fonction de son lieu de résidence. Le Groupe Stelpro offre bien plus qu'un simple emploi, c'est une opportunité de devenir un pilier de notre entreprise innovante. En tant que membre de notre équipe, vous...

  • Spécialiste en Rémunération Globale H/F

    3 weeks ago

    Lévis, Quebec, Canada Stelpro Full time

    Compétences requises et qualités souhaitées">La personne retenue pour ce poste doit avoir une connaissance approfondie de la réglementation salariale dans les différents marchés, ainsi que des impacts fiscaux qui y sont associés.Elle/Il doit être capable de travailler dans un environnement multisites et de naviguer dans les différentes législations...

  • Spécialiste en rémunération globale

    4 weeks ago

    Lévis, Quebec, Canada Stelpro Full time

    Description du posteCe poste vous offre l'opportunité de développer vos compétences en tant que spécialiste en rémunération globale pour le Groupe Stelpro.Nous recherchons une personne motivée et passionnée qui peut contribuer à la croissance d'une entreprise innovante. ResponsabilitésDévelopper la stratégie de rémunération globale en alignant...

  • Spécialiste en rémunération stratégique

    4 weeks ago

    Lévis, Quebec, Canada Stelpro Full time

    Titre du posteSpécialiste en rémunération stratégiqueDescription du posteNous recherchons un spécialiste en rémunération stratégique pour rejoindre notre équipe de gestion des ressources humaines. En tant que spécialiste, vous serez chargé(e) d'élaborer et de mettre en œuvre les programmes de rémunération et avantages sociaux pour nos...

Spécialiste en rémunération globale

2 months ago

lévis, Canada Ouellet Canada inc. Full time

Être Spécialiste en rémunération globale, c’est jouer un rôle stratégique dans l’élaboration, la gestion et l’optimisation des programmes de rémunération et avantages sociaux dans un environnement multisites nord-américain. Il ou elle s’assure que les programmes sont compétitifs, équitables et alignés avec les objectifs d’affaires. Dans un contexte dynamique de transformation organisationnelle et de gestion du changement, il ou elle contribue activement à la mise en place de solutions innovantes, tout en respectant les cadres législatifs et les valeurs de l’entreprise.

Tes responsabilités :

  • Élaborer la stratégie de rémunération globale tout en veillant à être aligné avec les objectifs d’affaires et les enjeux de rétention et d’attraction des talents ;
  • Participer à des projets spéciaux ou des comités de rémunération, tels que les comités d’équité salariale, comité de rémunération exécutive, etc.;
  • Conduire des analyses de compétitivité salariale à travers les diverses régions, et formuler des recommandations pour optimiser les politiques de rémunération, incluant les programmes de rémunération de la haute direction;
  • Maintenir, développer et implanter des programmes de rémunération variables, incluant des programmes d’intéressement à court terme et à long terme, incluant les programmes de partage de profits et de commission sur les ventes, etc.;
  • Collaborer étroitement avec la direction pour garantir une intégration harmonieuse des politiques de rémunération globale dans les stratégies d’affaires, notamment lors d’intégration d’unités d’affaires canadiennes et américaines ;
  • Surveiller les tendances du marché et les évolutions législatives pour proposer des ajustements stratégiques et compétitifs au niveau des avantages sociaux, régime de retraite, programme mieux-être, etc.;
  • Assurer la conformité avec les réglementations régionales, nationales et américaines, incluant la mise en place et le maintien de l’équité salariale ;
  • Administrer le processus annuel de révision salariale et les campagnes de rémunération, y compris la communication des augmentations, des primes et des avantages sociaux aux employés et aux gestionnaires;
  • Concevoir et implémenter des outils d’analyse de la rémunération, incluant des tableaux de bord de gestion et de suivi budgétaire pour faciliter la prise de décision des gestionnaires;
  • Effectuer toute autre tâche connexe.

Nous offrons :

  • Des défis valorisants permettant de développer une entreprise d’ici;
  • Une flexibilité d’horaire et de lieux de travail;
  • Une ambiance conviviale et stimulante;
  • Des assurances modulaires et de la télémédecine ;
  • Un environnement de travail respectueux et gratifiant ;
  • Des conditions de travail distinctives et des possibilités d’avancement.

Innovair Solutions, c’est :

  • Entreprise familiale de niveau international;
  • Spécialistes passionnés de chauffage, climatisation et ventilation;
  • Équipe engagée de 500 employés;
  • Produits et services reconnus par les clients du marché électrique;
  • Lauréat des Sociétés les mieux gérées au Canada en 2024.
  • Le groupe comprenant des entreprises dans le domaine électrique et HVAC en Chaudière-Appalaches, Saint-Hubert, Sherbrooke, Calgary, Toronto, Chicago, Miami, Utah et en Chine.

Ton profil :

  • Baccalauréat en actuariat, finance, mathématique, gestion des ressources humaines ou l’équivalent;
  • Minimum de 5 années d’expérience en design et gestion de la rémunération globale, dans un environnement multisite et couvrant plusieurs régions;
  • Français et anglais avancé, tant à l’écrit qu’à l’oral, afin d’interagir avec les équipes de direction des unités d’affaires situées à l’extérieur du Québec (Toronto, Calgary, USA);
  • Aptitudes à naviguer dans un environnement en constante évolution et à gérer des projets complexes de rémunération dans un contexte de gestion du changement;
  • Solides compétences en communication et en collaboration avec les équipes multidisciplinaires;
  • Excellentes connaissances des législations et des impacts fiscaux en matière de rémunération dans les différentes régions (provinciales, nationales, internationales);
  • Maîtrise des systèmes de gestion de la rémunération et des outils d’analyse (MS Excel, systèmes SIRH);