Développeur ou développeuse, Science des données

Veuillez noter que le salaire de base sera déterminé selon la formation, les compétences et l’expérience de la personne choisie. La fourchette salariale affichée sert de ligne directrice générale pour le niveau de rémunération de ce poste.

Développeur ou développeuse, Science des données

Lieu : à distance - n’importe où au Canada

L’Empire Vie est la recherche d’un développeur ou d’une développeuse en sciences des données pour joindre son équipe des TI, Sciences des données. Le développeur ou la développeuse en sciences des données jouera un rôle primordial dans le développement et la mise en œuvre d’initiatives d’apprentissage automatique traditionnel et d’intelligence artificielle (IA) générative pour générer de la valeur opérationnelle, en englobant le cycle de développement d’apprentissage automatique en entier. Ce poste est essentiel pour guider les prises de décisions qui transformeront les différents aspects de la société en réponse aux besoins d’affaires en évolution. Le développeur ou la développeuse en sciences des données participera au soutien des objectifs d’innovation de la société par la mise en œuvre de techniques de science des données incluant, mais sans s’y limiter, les applications d’assistance virtuelle d’IA générative et de génération augmentée de récupération pour améliorer les capacités de dialogueur d’IA de la société, et se tiendra au courant des tendances en matière de science des données, de l’ingénierie et des technologies émergentes.

Pourquoi poser sa candidature

1. Le poste : c’est un nouveau poste qui représente l’occasion de rejoindre une équipe en pleine croissance tout en vous offrant la possibilité de faire une différence.
2. Jouez un rôle essentiel : vous avez l’occasion de parfaire vos compétences tout en contribuant directement à l’unité d’affaires dont vous faites partie.
3. Diversité, équité et inclusion : nous sommes déterminés à créer un milieu de travail diversifié, équitable et inclusif et accueillons les personnes qui partagent cette détermination.

Vos responsabilités

• Participer au développement et à la mise en œuvre d’initiatives d’apprentissage automatique traditionnel et d’IA générative pour générer de la valeur opérationnelle, à l’aide de plateformes comme Google Vertex pour l’apprentissage automatique traditionnel, Microsoft Azure OpenAI et la plateforme d’IA générative de Google.
• Collaborer avec les parties prenantes des unités d’affaires afin de les guider dans leurs prises de décisions à l’aide de données, en particulier des applications d’IA générative.
• Contribuer à l’analyse de l’incidence des initiatives en apprentissage automatique traditionnel et en IA générative sur les fonctions financières et actuarielles.
• Démontrer des compétences spécialisées et des techniques normalisées en science des données, dont la régression, la segmentation, l’apprentissage approfondi, la sélection et l’importance des caractéristiques, ainsi que la consignation de l’explicabilité des modèles.
• Utiliser son expertise dans la conception et le développement d’applications de génération augmentée de récupération afin d’améliorer les capacités du dialogueur d’IA.
• Participer à la modélisation de problèmes complexes liés à la société à l’aide de techniques statistiques, d’algorithmiques, d’exploration et de visualisation des données.

Ce que nous recherchons

• Maîtrise ou diplôme supérieur dans un domaine d’étude quantitative tel que les statistiques, les mathématiques, l’informatique ou l’ingénierie.
• De 1 à 5 années d’expérience dans un rôle d’analyse quantitative, de préférence dans le domaine de la science des données ou de l’apprentissage automatique.
• Solides compétences en programmation Python et SQL, accompagnées d’une connaissance approfondie des concepts d’apprentissage automatique traditionnels et des concepts et des algorithmes d’IA générative, y compris de l’expérience avec Azure OpenAI et la plateforme d’IA générative de Google.
• Expérience dans les statistiques appliquées et la modélisation quantitative (p. ex., régression, segmentation, expérimentation).
• Connaissance approfondie des concepts et des algorithmes d’apprentissage automatique (Random Forests, XGBoost, Neural Networks etc.)
• Faire preuve de curiosité intellectuelle, de créativité et de solides compétences en communication et en collaboration.
• Bonnes compétences en communication et en collaboration.
• Capacité à travailler de façon autonome et en tant que membre d’une équipe.
• Si vous posez votre candidature pour un poste ouvert aux candidats et candidates à travers le Canada, la maîtrise de l’anglais est requise lors de la communication avec la clientèle, les conseillères et les conseillers ou les membres du personnel dans l’ensemble du Canada, sauf indication contraire dans l’offre d’emploi.

Au-delà du salaire

Pour les postes réguliers à temps plein, l’Empire Vie offre une gamme complète d’avantages sociaux incluant :

• Des salaires concurrentiels avec des augmentations annuelles
• Un programme de prime annuelle, qui récompense le rendement remarquable de la société et les contributions individuelles,
• Une commission concurrentielle non plafonnée pour les postes de l’équipe des ventes
• Un programme complet d’avantages sociaux qui comprend une assurance vie, une assurance invalidité, une assurance maladie complémentaire, une assurance dentaire et un compte de dépenses de santé généreux
• Des modalités de travail flexibles
• Quatre semaines de vacances annuelles dès l’embauche
• Un régime de retraite à cotisations déterminées avec cotisations de contrepartie généreuses de l’employeur
• Des programmes complémentaires pour les congés parentaux et congés de compassion
• Des programmes de santé et de bien-être au travail et des programmes de reconnaissance offerts par l’employeur
• Un programme de recommandation de candidats assorti d’une généreuse rétribution

Pour en savoir plus sur le travail à l’Empire Vie, rendez-vous au .

Apprenez à nous connaître

Nous sommes fiers de souscrire au principe d’équité en matière d’emploi. Nous célébrons la diversité, nous engageons à créer un environnement de travail inclusif et invitons chaque personne à participer à notre processus de candidature. Nous encourageons les personnes de toutes les origines et expériences à postuler, même si vous ne croyez pas remplir les exigences décrites dans leur intégralité. Nous tiendrons compte de la demande de toute personne qui soumet sa candidature, et ce, sans égard à la race, à la couleur de peau, à la religion, au sexe, à l’identité ou à l’expression de genre, à l’orientation sexuelle, aux origines ethniques, à un handicap ou à l’âge.

L’Empire Vie encourage les demandes d’emploi de personnes vivant avec un handicap. Nous offrons des accommodements au cours de chaque étape du processus de présélection et de sélection, sur demande. Si vous avez besoin d’accéder à cet affichage de poste dans un autre format ou que vous avez des questions au sujet de l’accessibilité, veuillez communiquer avec nous à