Gestionnaire supérieure ou Gestionnaire supérieur des services de comptabilitégénérale

3 weeks ago


Ottawa, Canada Services de bien-être et moral des Forces canadiennes - SBMFC Full time
QUI NOUS SOMMES

SBMFC. Plus qu’un emploi… une mission. Notre organisation, forte de plus de 4000 personnes, prône un mode de vie sain, actif, divertissant et créatif pour les membres, les vétérans et les vétéranes des Forces armées canadiennes et leurs familles. Aidez-nous à offrir une variété de programmes de conditionnement physique et de loisirs, à assurer du soutien aux familles, à organiser des activités de bienfaisance et à veiller à ce que nos membres aient accès à des services financiers personnalisés, de vente au détail et de voyage ainsi qu’à des rabais sur les services bancaires. Aux Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC), nous aimons ce que nous faisons. Et nous incarnons cette passion.

LE RÔLE

Dans le cadre de vos fonctions, vous superviserez les processus et les services de comptabilité pour nos entités organisationnelles, notamment les activités de vente au détail, les services financiers, des services bancaires, les opérations de bien-être et de maintien du moral financées centralement, le régime de retraite, le régime d’avantages sociaux et la gestion des biens immobiliers. Vous assurerez un contrôle comptable des actifs et des passifs de l’organisation. Vous recevrez, protégerez et verserez des fonds en plus de planifier, de coordonner et de gérer la préparation et la production des états financiers internes et vérifiés. En outre, vous compilerez les statistiques financières pour des séances d’information aux cadres supérieurs, indiquant les progrès réalisés, les conditions et les résultats.
Vous analyserez les résultats d’exploitation et formulerez des recommandations particulières à l’intention de la direction visant à faire face aux tendances ou aux changements défavorables dans les opérations, à réduire les coûts et/ou à accroître les profits. Vous surveillerez l’encaisse et informerez les gestionnaires des mesures à prendre concernant les comptes clients et les comptes fournisseurs en souffrance, en excédent ou sous-utilisés. Vous superviserez l’exécution du classement et de l’inscription des transactions financières ainsi que la tenue et la conservation des dossiers financiers.
Ce rôle nécessite la capacité de gérer efficacement des priorités et des tâches comportant des échéances mensuelles arrêtées. Il est important de posséder de solides compétences en informatique, dont la connaissance d’Excel, d’excellentes compétences en service à la clientèle et une aptitude à apprendre.
Dans ce milieu très dynamique, tout le monde travaille en équipe. Si vous vous adaptez bien à l’amélioration des méthodes de travail, que vous vous épanouissez dans un environnement axé sur la clientèle et que vous avez un excellent sens de l’organisation, des aptitudes à communiquer supérieures ainsi qu’une attitude positive, ce poste est pour vous

QUALIFICATION REQUISE

Études, certificats et permis

Maîtrise en administration des affaires, en économie ou dans un domaine connexe ET quelques années d’expérience de la comptabilité ou dans un domaine connexe

ET

Titre professionnel de comptable professionnel agréé (CPA)

Expérience

De la gestion financière

De l’élaboration et la rédaction de politiques et de procédures opérationnelles financières (comptables)

De l’interprétation et de l’application des politiques, des normes comptables et des règlements provinciaux et fédéraux

De l’administration du personnel et de la gestion d’équipes

De l’examen et de l’analyse de données et de rapports financiers

De l’élaboration et de la mise en application de solutions aux problèmes comptables et financiers

De Working Papers et Caseview de Caseware, un atout

De la direction de mission de vérification, un atout

De la préparation d’états financiers vérifiés, un atout

De la participation à l’élaboration de stratégies, un atout

Compétences

Orientation client, connaissance de l’organisation, communication, innovation, travail d’équipe et leadership

EXIGENCE LINGUISTIQUE

Anglais ou Français essentiel, Bilinguisme (anglais et français) un atout

Compréhension de l’écrit : Avancé

Expression écrite : Fonctionnel

Interaction orale : Avancé

AVANTAGES OFFERTS

Santé : Remboursement des médicaments sur ordonnance, compte de gestion des dépenses santé, soins primaires virtuels (télémédecine), Programme d’aide aux employés et à leur famille, soutien en matière de santé mentale, assurance voyage, garanties de soins dentaires et de la vue, assurance vie, assurance invalidité de longue durée et assurance en cas de décès ou de mutilation par accident.

Équilibre travail/vie personnelle : Vaste gamme de congés payés et non payés, dont des congés annuels, personnels et pour obligations familiales payés.

Planification de la retraite : Régime de retraite à prestations déterminées et régimes d’épargne collectifs.

Apprentissage et perfectionnement : Programme d’aide pour frais de scolarité et programme d’apprentissage avancé, paiement des cotisations d’associations professionnelles, cours en ligne et formation linguistique.

Autres avantages : Rabais offerts dans le cadre du Programme de reconnaissance des membres Une FC.

AUTRES RENSEIGNEMENTS

Il s’agit d’un poste hybride ayant un lieu de travail assigné; l’employée ou l’employé peut travailler en partie dans les bureaux de l’employeur et en partie à la maison, conformément à la politique Modalités de travail flexibles des SBMFC et avec l’approbation de la ou du gestionnaire hiérarchique.

La candidature des personnes provenant de l’extérieur de la région de la capitale nationale sera prise en considération, mais vous devez résider et travailler au Canada. Conformément à la politique Modalités de travail flexibles des SBMFC, en présentant votre candidature à ce poste, vous confirmez satisfaire à ce critère.

DATE D’ENTRÉE EN FONCTION

29 juillet 2024

INCLUSION ET MESURES D’ADAPTATION

Les SBMFC ont à cœur de maintenir un environnement inclusif, équitable et accessible, où tout le personnel se sent valorisé, respecté et appuyé. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifiées qui peuvent nous aider à constituer un effectif à l’image de la diversité de notre société canadienne. Des mesures d’adaptation sont offertes à tous ceux et celles qui en font la demande pendant le processus de sélection.



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    **QUI NOUS SOMMES** SBMFC. Plus qu’un emploiune mission. Notre organisation, forte de plus de 4000 personnes, prône un mode de vie sain, actif, divertissant et créatif pour les membres, les vétérans et les vétéranes des Forces armées canadiennes et leurs familles. Aidez-nous à offrir une variété de programmes de conditionnement physique et de...


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    **QUI NOUS SOMMES** Les Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC) appuient les membres des Forces armées canadiennes et leurs familles partout où ils se trouvent dans le monde grâce à des programmes de conditionnement physique, des activités de loisirs, du soutien aux familles et aux activités de bienfaisance, des services de vente...


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    **QUI NOUS SOMMES**Les Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC) appuient les membres des Forces armées canadiennes et leurs familles partout où ils se trouvent dans le monde grâce à des programmes de conditionnement physique, des activités de loisirs, du soutien aux familles et aux activités de bienfaisance, des services de vente...


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    QUI NOUS SOMMESSBMFC. Plus qu’un emploi… une mission. Notre organisation, forte de plus de 4000 personnes, prône un mode de vie sain, actif, divertissant et créatif pour les membres, les vétérans et les vétéranes des Forces armées canadiennes et leurs familles. Aidez-nous à offrir une variété de programmes de conditionnement physique et de...


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