ÉDUCATRICE À LA PETITE ENFANCE

Offres d’emplois

Éducation

CPE La Ramée

• 52, chemin Gros Cap, QC G4T 1K8
• 14189864590
• Courriel
• Site web

À propos

Nous avons pour mission de veiller au bien‑être, à la santé et à la sécurité des enfants dans un milieu de vie stimulant sur tous les domaines de développement. Nous sommes situés à Gros-Cap, sur le bord de la mer, la plage se trouve directement dans la cour arrière du CPE.

Description

Les principales responsabilités du personnel éducateur sont :

• Veiller à la santé, la sécurité et au bien‑être des enfants.
• Planifier et organiser les activités éducatives pour favoriser l’apprentissage des enfants de 0 à 5 ans.
• Appliquer le programme éducatif québécois « Accueillir la petite enfance » et favoriser le développement moteur, cognitif, affectif et social de l’enfant.
• Entretenir des relations significatives avec les enfants.
• Observer les enfants en fonction de leurs capacités, habiletés, intérêts et besoins, et discuter des progrès ou des défis avec leurs parents ou les personnes désignées.
• Observer les enfants de façon à déceler les difficultés d’apprentissage ou des troubles comportementaux, et préparer des observations à partager à l’équipe de soutien pédagogique, aux parents ou aux personnes désignées.
• Guider et aider les enfants de façon qu’ils prennent de bonnes habitudes qui contribueront à leur autonomie.
• Maintenir une bonne collaboration avec différentes parties prenantes (parents, personnel éducateur, personnel administratif et autres).

Profil

• Capacité d’adaptation, ouverture
• Autonomie et sens des responsabilités
• Savoir adopter un agir professionnel adapté au métier d’éducatrice ou d’éducateur de la petite enfance
• Savoir assurer la santé et la sécurité
• Savoir observer pour tenir compte des besoins des enfants
• Savoir planifier et organiser des actions selon diverses intentions éducatives pour favoriser un développement global harmonieux
• Savoir entretenir des relations affectives significatives avec les enfants et des relations interpersonnelles harmonieuses et empreintes de respect avec tous les collaborateurs
• Savoir accompagner les enfants dans leurs apprentissages
• Savoir organiser la vie en collectivité
• Savoir intégrer des enfants qui ont des besoins particuliers
• Savoir entretenir des partenariats, travailler en équipe et collaborer

Conditions

• Prime fixes d'éloignement (+ 4,67$ de l'heure)
• Horaires rotatifs
• Régime de retraite
• Assurances collectives
• Formation continue
• Une équipe de travail formidable
• La mer à perte de vue
• Une installation toute neuve et une autre très récemment rénovée

Autre

Nouvelle installation en processus d'ouverture graduelle

Avantages

• Congés mobiles
• Formation continue
• Activités sociales
• Garderie
• Assurances collectives
• Prime-bonus
• Régime de retraite

Informations

Nombre de poste(s) disponible(s) : 6
Date de début : 2026-02-04
Horaire : Temps plein
Statut : Poste permanent

Secteur d'emploi

Éducation