Current jobs related to Commis, Recherche juridique - Ottawa, Ontario - City of Ottawa


  • Ottawa, Ontario, Canada University of Ottawa Full time

    Posting Reason:New PositionLocation where work is to be performed:Main CampusSession:2026 Winter Semester | Trimestre d'hiverFaculty:Section de Common Law / Common Law SectionUnit:Common Law _STJob Classification:Research Assistant (CUPE)Posting Type:Recherche / ResearchCourse Title:N/ACourse Code:N/ASection:Supervisor name (if known):Date Posted...


  • Ottawa, Ontario, Canada University of Ottawa Full time

    Posting Reason:New PositionLocation where work is to be performed:Main CampusSession:2025 Winter Semester | Trimestre d'hiverFaculty:Section de droit civil / Civil Law SectionUnit:David Robitaille_StudentsJob Classification:Research Assistant (CUPE)Posting Type:Recherche / ResearchCourse Title:N/ACourse Code:N/ASection:Supervisor name (if known):Date Posted...


  • Ottawa, Ontario, Canada Liberal Party of Canada • Parti Libéral du Canada Full time

    LocationOttawa, ONReports ToNational DirectorSummaryThe Liberal Party of Canada is seeking a Director of Legal Affairs for an opportunity to join a dedicated team of staff to support Mark Carney and our Liberal team's work to build a stronger Canada.Reporting to the National Director, the Director of Legal Affairs serves as the legal advisor to the Liberal...


  • Ottawa, Ontario, Canada University of Ottawa Full time

    Posting Reason:New PositionJob Family:Academic Leadership and FacultyUnion affiliation:APUOFaculty/Department:Faculty of Law - Civil Law Section_FTCampus:Main CampusDate Posted (YYYY/MM/DD):2025/11/11Applications must be received BEFORE (YYYY/MM/DD): Notre FacultéSituée sur le territoire traditionnel non cédé du peuple anishnabe algonquin, la...


  • Ottawa, Ontario, Canada University of Ottawa Full time

    Posting Reason:Permanent - ReplacementJob Family:Academic Leadership and FacultyUnion affiliation:APUOFaculty/Department:Faculty of Law - Civil Law Section_FTCampus:Main CampusDate Posted (YYYY/MM/DD):2025/11/11Applications must be received BEFORE (YYYY/MM/DD):Notre FacultéSituée sur le territoire traditionnel non cédé du peuple anishnabe algonquin, la...


  • Ottawa, Ontario, Canada Export Development Canada | Exportation et développement Canada Full time

    Date limite pour postuler :le 21 novembre, 2025Joignez-vous à l'équipe d'EDC À EDC, nous aidons les entreprises canadiennes à réussir à l'étranger. Nous leur offrons les outils financiers et l'expertise dont elles ont besoin pour explorer de nouveaux marchés et réduire les risques, dans un seul but : bâtir un Canada et un monde meilleurs grâce au...


  • Ottawa, Ontario, Canada CHEO Full time $24 - $29

    Compensation Pay Range:$23.97-$29.46Job Description:Please Note: If you are a current CHEO employee with access to Workday, please apply to this posting via the Workday application as an internal applicant using the Jobs Hub.To successfully apply for this position, please submit your application by 11:59 pm the day before the advertised closing date in the...


  • Ottawa, Ontario, Canada KRB Avocats | Lawyers Full time

    Coordonnateur(trice) des comptes clientsVous souhaitez rejoindre un cabinet audacieux et performant, où vos compétences et vos idées ont un réel impact? Chez KRB, votre contribution est reconnue et votre développement est soutenu à chaque étape.KRB est bien plus qu'un cabinet d'avocats de premier plan. Nous sommes une équipe dynamique et ambitieuse,...


  • Ottawa, Ontario, Canada Edmonton Military Family Resource Centre Full time

    SBMFC – LA PASSION AU SERVICE DE NOTRE MISSIONLes Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC), c'est plus qu'un milieu de travail Nous sommes une fière communauté qui se consacre à soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes, ainsi que leurs familles dans leur quotidien. Nous offrons des...


  • Ottawa, Ontario, Canada CityofOttawa Full time $134,195 - $169,602

    No de demande : Direction générale : DG du transport en commun   Service : Service prog de construction du TLR   Direction : Dir de la gestion de la construction   Type d'emploi : 1 Temporaire à temps plein - Jusqu'à un an  Heures de travail : 35.00 heures par semaine  Affiliation : MPE  Information sur le salaire :...

Commis, Recherche juridique

3 weeks ago


Ottawa, Ontario, Canada City of Ottawa Full time

No de demande : 19848

Direction générale : Services Juridiques

Service : Dir ops juridiques&services de soutien

Direction : Unité du soutien administratif

Type d'emploi : 1 Poste permanent à temps plein

Heures de travail : 35 heures par semaine

Affiliation : Non de l'Union/Non MGA

Information sur le salaire : $66 686,62 - $78 027,04 par année (taux de rémunération de 2024)

Lieu : 110, avenue Laurier Ouest

Ville : Ottawa, ON

Catégorie d'emploi : Services juridiques

Date limite des candidatures :

Nota : Dans le présent avis, le masculin a valeur de genre neutre

RÉSUMÉ DES FONCTIONS

Les Services juridiques offrent une gamme complète et complexe de services juridiques aux élus, aux directions générales de la Ville d'Ottawa ainsi qu'à divers conseils et commissions (c.-à-d. la Commission de services policiers d'Ottawa, la Société d'aménagement des terrains communautaires d'Ottawa et la Bibliothèque publique d'Ottawa) dans les domaines du contentieux des affaires civiles, du droit du travail et de l'emploi, des poursuites, ainsi que du droit des sociétés, des municipalités, de l'urbanisme, de l'aménagement, de l'environnement et des affaires.

Il est responsable de fournir des services de recherche et d'autres services de soutien administratif et de bureau aux avocats dans le cadre de l'exécution de leurs tâches et de l'exercice de leurs responsabilités. De plus, il gère un certain nombre de projets spéciaux au nom de l'unité de travail à laquelle il est rattaché.

FORMATION ET EXPÉRIENCE

Diplôme de 12e année et réussite d'un cours de deux ans donnant le titre d'assistant juridique.

Au moins cinq années d'expérience juridique directement liée au poste, de préférence dans un environnement de droit du travail et procédures connexes ou de droit administratif ou commercial.

CONNAISSANCES

  • Méthodes et procédés administratifs et juridiques, systèmes de classement et matériel de bureau en général;
  • Suite Microsoft, SAP, PeopleSoft, Westlaw et autres applications de recherche juridique;
  • Droit administratif, de l'aménagement et de l'environnement ou pratiques et méthodes du droit des relations de travail ou du travail.

COMPÉTENCES ET APTITUDES

  • Savoir communiquer efficacement avec les autres membres du personnel municipal, les cabinets d'avocats, les entrepreneurs, les promoteurs, les autres organismes gouvernementaux et le grand public;
  • Être en mesure d'ébaucher et de rédiger des documents juridiques et des formulaires pour les tribunaux;
  • Être doté d'aptitudes manifestes pour la recherche, l'analyse et la résolution de problèmes;
  • Avoir une bonne capacité de jugement;
  • Travailler de façon autonome, établir des priorités, organiser le travail et respecter les délais.
  • Faire preuve de tact et de discrétion, et être en mesure d'assurer la confidentialité des renseignements.

CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR

  • Exigences linguistiques : Connaissance de l'anglais parlé, lu et écrit requis.
  • Au départ, vous pourriez toucher 95 % de votre taux de rémunération initial, conformément à la conditions d'emploi.
  • Une expérience jugée pertinente et une formation reconnue et dont la fiche de service atteste d'un rendement satisfaisant et d'aptitudes manifestes pourront permettre aux candidats de ne pas être tenus de satisfaire à l'exigence relative aux études requises.
  • Veuillez conserver une copie de l'avis de concours. Une fois la date de clôture passée, il ne sera plus disponible.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et leurs efforts déployés dans le cadre du présent processus de sélection. Toutefois, nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.

La Ville d'Ottawa promeut les principes de la diversité et de l'inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l'Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.

Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l'équité en matière d'emploi dans les questions d'auto-identification.

La Ville d'Ottawa offre aux appliquants, sur demande et pendant tout le processus d'embauche, des mesures d'adaptation. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de sélection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d'adaptation.

Des formats accessibles et des soutiens à la communication sont offerts sur demande. Veuillez contacter le Centre de service des employés en composant le , poste 12211, ou en envoyant un message à l'adresse esc-