Tech lead infonuagique

La direction opérations bancaires entreprise supporte les systèmes applicatifs au cœur de la clientèle grande entreprise. Nous travaillons dans des environnements technologiques de nature critique (24/7) avec la rigueur et les pratiques ITIL qui s'y rattachent. Nous nous chargeons donc du support aux opérations, des correctifs et évolutions des solutions sous notre responsabilité. Principalement, notre nouvelle plateforme se trouve dans l'infonuagique d'Oracle. À titre de Tech lead infonuagique, vous êtes un(e) leader reconnu(e) et avez une grande capacité de mener des investigations et vous contribuez directement en offrant le soutien aux équipes de support et de développement. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

• Diriger les travaux de gouvernance infonuagique Oracle
• Participer activement à l'élaboration des stratégies de réalisation et de déploiement
• Effectuer la validation des changements technologiques effectués par Oracle
• Documenter les solutions techniques et les pratiques pour assurer la pérennité des services TI
• Analyser les besoins et créer les demandes de changements d'ouvertures de coupe-feu Oracle
• Participer à l'élaboration des changements à effectuer dans l'infrastructure localisée dans l'écosystème et dans l'infonuagique
• Préparer et diffuser les formations pour les pairs et consommateurs
• Fournir un soutien technique aux opérations TI
• Assurer une analyse des incidents et problématiques complexes, déterminer les causes et effectuer un suivi des problèmes aux systèmes lors d'incidents critiques et s'assurer de leur résolution
• Travailler en cocréation avec les partenaires d'affaires et les architectes pour bien comprendre et ainsi réaliser l'arrimage des solutions représentants les intentions et objectifs d'affaires
• Effectuer la surveillance et l'analyse de tendances de la performance de nos applications dans l'infonuagique
• Faire évoluer les tableaux de bord Oracle utilisés pour surveillance l'écosystème infonuagique Oracle

Ce que nous offrons*

• Salaire concurrentiel et boni annuel
• 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
• Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
• Régime d'assurance collective incluant des services de télémédecine
• Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l'équipement pour le télétravail
• Les avantages sont applicables en fonction des critères d'admissibilité.

Ce que vous mettrez à profit

• Baccalauréat en informatique ou dans une discipline appropriée
• Un minimum de six ans d'expérience pertinente
• Veuillez noter que d'autres combinaisons de formation et d'expérience pertinentes pourraient être considérées
• Connaissance du français nécessaire
• Maîtrise de l'anglais de niveau intermédiaire avancé en raison de la nature des tâches, des outils de travail ou d'interactions avec des partenaires ou membres et client(e)s anglophones
• Expertise en ITIL
• Maîtrise de Unix / Linux
• Connaissance de Weblogic
• Connaissance de base de données Oracle
• Connaissance avancée des outils Office (Excel, PowerPoint, Teams, etc.)
• Connaissance MFT/SFTP
• Connaissance de ServiceNow, JIRA et Confluence
• Connaissance de Control-M
• Connaissance de SQL et PLSQL
• Connaissance de gestion de règle de coupe-feu

Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l'action, Gérer la complexité, Maîtriser la technologie, Planifier et coordonner

Curieux de découvrir ce métier ? Cliquez ici

Syndicat (si admissible)

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Famille d'emplois

Technologies de l'information (GF)

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