Conseiller senior mobilité internationale

Présence: Hybride

Catégorie d'emploi: Professionnel sénior

Type de contrat: Permanent

Tes avantages:

Une carrière en tant que conseillère ou conseiller senior, Mobilité mondiale dans l'équipe du droit du travail, fusions et acquisitions (RH) et de la mobilité mondiale, à la Banque Nationale, c'est agir à titre de personne ressource pour les programmes de mobilité mondiale. C'est par ta maîtrise des programmes de mobilité, ta capacité à soutenir tes partenaires internes et tes fournisseurs, ton sens de l'organisation et ton expérience à gérer plusieurs dossiers en même temps que tu as un impact positif sur l'expérience de la mobilité mondiale pour les employé.e.s et tes collègues. Tes journées seront variées et tu t'exposeras à des situations innovantes et à tes projets ayant un impact pour la Banque et ses lignes d'affaires.

Ton emploi

• Conseiller les lignes d'affaires et exécuter les dossiers en matière de mobilité mondiale (travailleurs internationaux, travailler de n'importe où, permis de travail canadiens, projets d'affaires au sein de nos bureaux internationaux)
• Faire les suivis auprès des parties prenantes internes et externes dans les dossiers de mobilité mondiale
• Préparer et présenter des documents, des analyses et des rapports de mobilité mondiale
• Faire la vigie et proposer des méthodes de travail simplifiées et des programmes pour rendre l'expérience employée meilleure

Ton équipe

Au sein du secteur Expérience et Performance humaines, tu fais partie d'une équipe de 4 collègues et tu relèves de la Directrice principale, Droit du travail, fusions et acquisitions (RH) et mobilité mondiale. Notre équipe composée d'avocates spécialisées en droit du travail et d'experts en matière de mobilité mondiale se démarque par son professionnalisme et son désir d'offrir un accompagnement percutant auprès de nos gestionnaires et employés. Les dossiers auxquels tu participeras seront variés et les situations auxquelles tu seras exposé exigeront que tu fasses preuve de créativité et d'agilité.

Comme nous interagissons avec nos bureaux internationaux, tu devras adapter ton horaire, occasionnellement, pour recevoir des appels en dehors des heures normales de travail.

Nous privilégions une variété de formes d'apprentissages en continu pour enrichir ton développement, notamment l'apprentissage dans l'action, des contenus de formation mis à ta disposition et le travail en collaboration avec des collègues d'expertises et de profils diversifiés. Comme les dossiers et les projets auxquels tu participeras sont innovants, tu auras l'opportunité de développer ta curiosité intellectuelle en cheminant dans des avenues peu explorées tout en ayant l'opportunité de collaborer avec des parties prenantes provenant de tous les secteurs de la Banque.

Prérequis

• Être titulaire d'un Baccalauréat connexe au secteur d'activité
• Expérience d'au moins 5 années en gestion de dossiers de mobilité mondiale ou en droit de l'emploi à l'international
• Maîtrise de la suite Microsoft Office, plus spécifiquement être capable de faire des analyses et rapports en Excel et concevoir et mettre à jour des pages SharePoint
• La maîtrise conversationnelle (parlée et écrite) du français et de l'anglais est requise comme la collaboration avec nos bureaux à l'international se fait sur une base régulière
• Être une personne débrouillarde qui fait preuve de discernement et qui aime établir des liens entre les différents concepts

Your benefits

In addition to competitive compensation, upon hiring you'll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family.

• Health and wellness program, including many options

• Flexible group insurance

• Generous pension plan

• Employee Share Ownership Plan

• Employee and Family Assistance Program

• Preferential banking services

• Opportunities to get involved in community initiatives

• Telemedicine service

• Virtual sleep clinic

These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family.

Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees' ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged.

We're putting people first

We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees.

We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates What can you bring to our team?

Come live your ambitions with us

Autres langues requises: Anglais, Français

Compétences: Agilité d'apprentissage, Communications bilingues, Cybersécurité, Diversité et inclusion, Empathie, Gestion de la mobilité, Initiative, Intelligence artificielle, Microsoft Excel, Microsoft SharePoint, Mobilité internationale, Résilience, Rigueur, Tableau