Current jobs related to Responsable salle à manger - Longueuil, Quebec - Le Cousineau

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  • Serveur euse

    1 week ago


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  • Longueuil, Quebec, Canada Daikin Comfort Full time

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  • Responsable global

    1 week ago


    Longueuil, Quebec, Canada Solmax Full time

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  • Longueuil, Quebec, Canada Laboratoires Confab inc Full time

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  • Longueuil, Quebec, Canada Molson Coors Beverage Company Full time

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Responsable salle à manger

2 weeks ago


Longueuil, Quebec, Canada Le Cousineau Full time
À Longueuil

Entreprise : Le Cousineau

Statut : Poste disponible

Type : Temps partiel

Salaire : 19.03

Catégorie : Alimentation et restauration

Lieu de travail : Longueuil

Sommaire du poste

Qui sommes-nous ?

Groupe Patrimoine est une entreprise familiale, spécialisée dans la gestion de résidences privées pour aînés depuis 25 ans. Notre objectif est de créer des milieux de vie chaleureux, innovants et remplis de vie pour nos aînés

Tu veux faire une réelle différence ? Deviens responsable de la salle à manger chez Groupe Patrimoine

Chaque jour, tu soutiendras l'équipe de la salle à manger en veillant au bon déroulement des activités et en contribuant à offrir à nos résidents une expérience conviviale et chaleureuse à chaque occasion.

  • Nous recherchons un(e) responsable de la salle à manger pour rejoindre notre belle équipe
  • Nous recherchons quelqu'un qui dispose d'une expérience pertinente auprès de la clientèle aînée.
  • Nous recherchons quelqu'un qui dispose d'une expérience pertinente en service aux tables.
  • Nous recherchons quelqu'un qui dispose d'une expérience pertinente en gestion d'équipe.

Ce que nous avons à t'offrir ? Une gamme complète d'avantages et une expérience employée incomparable

  • Programme d'assurances collectives complet, payé en partie par l'employeur.
  • Accès à un service de télémédecine et à un programme d'aide aux employés, offrant un soutien varié pour ta santé et ton bien-être.
  • Horaires flexibles, favorisant la conciliation travail-vie personnelle et la collaboration entre collègues.
  • Repas offerts ou disponibles à prix modique.
  • Programme de reconnaissance des employés et organisation de diverses activités stimulantes.
  • Formations offertes aux collègues souhaitant développer leurs compétences.
  • Possibilités d'avancement et de développement professionnel au sein de l'équipe.
  • Environnement de travail chaleureux, convivial et où il fait bon évoluer au quotidien.

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