Current jobs related to Commis, Impôt sur les logements vacants - Ottawa, Ontario - CityofOttawa


  • Ottawa, Ontario, Canada City of Ottawa Ville d'Ottawa Full time

    No de demande : 20275Direction générale : DG des services sociaux & communautairesService : Services à l'enfanceDirection : D Don, tech, contr&gest fin,Serv enfanceType d'emploi : 2 postes temporaires à temps plein – jusqu'à 2 ansHeures de travail : 35.00 heures par semaineAffiliation : CIPPInformation sur le salaire : $85, $104,577.20 par année...


  • Ottawa, Ontario, Canada CityofOttawa Full time $85,947 - $104,577

    No de demande : Direction générale : DG des services sociaux & communautaires   Service : Services à l'enfance   Direction : D Don, tech, contr&gest fin,Serv enfance   Type d'emploi : 2 postes temporaires à temps plein – jusqu'à 2 ans Heures de travail : 35.00 heures par semaine  Affiliation : CIPP  Information sur le...


  • Ottawa, Ontario, Canada City of Ottawa Full time

    No de demande : 20275Direction générale : DG des services sociaux & communautairesService : Services à l'enfanceDirection : D Don, tech, contr&gest fin,Serv enfanceType d'emploi : 2 postes temporaires à temps plein – jusqu'à 2 ansHeures de travail : 35.00 heures par semaineAffiliation : CIPPInformation sur le salaire : $85, $104,577.20 par année...


  • Ottawa, Ontario, Canada Canada Mortgage and Housing Corporation (CMHC) Full time

    ID de la demande d'emploi : 11710Type d'emploi : Permanent à plein tempsType de poste : HybrideEmplacement du bureau : Ottawa (ON)Exigences relatives aux déplacements : Déplacements non exigésDésignation linguistique : Anglais essentielNiveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler) : ZZZExigence en matière de sécurité : Cote de...


  • Ottawa, Ontario, Canada CityofOttawa Full time

    No de demande : Direction générale : DG travaux publics   Service : Services des déchets solides   Direction : Dir ops gestion des déchets municipaux   Type d'emploi : 1 Permanent à temps plein  Heures de travail : 40.00 heures par semaine  Affiliation : CUPE 503 Inside/Outside  Information sur le salaire : $77 740,00 par...


  • Ottawa, Ontario, Canada City of Ottawa Full time

    No de demande : 20281Direction générale : DG travaux publicsService : Services des déchets solidesDirection : Dir ops gestion des déchets municipauxType d'emploi : 1 Permanent à temps pleinHeures de travail : 40.00 heures par semaineAffiliation : CUPE 503 Inside/OutsideInformation sur le salaire : $77 740,00 par année (taux de rémunération de...


  • Ottawa, Ontario, Canada City of Ottawa Ville d'Ottawa Full time

    No de demande : 20281Direction générale : DG travaux publicsService : Services des déchets solidesDirection : Dir ops gestion des déchets municipauxType d'emploi : 1 Permanent à temps pleinHeures de travail : 40.00 heures par semaineAffiliation : CUPE 503 Inside/OutsideInformation sur le salaire : $77,740.00 par année (taux de rémunération de...


  • Ottawa, Ontario, Canada Canada Mortgage and Housing Corporation (CMHC) Société canadienne d'hypothèques et de logement(SCHL) Full time

    ID de la demande d'emploi :11630Type d'emploi :Temporaire à plein tempsType de poste :HybrideEmplacement du bureau :Ottawa (ON); Calgary (AB); Halifax (NS); Montréal (QC); Toronto (ON); Vancouver (BC)Exigences relatives aux déplacements :Déplacements limitésDésignation linguistique :BilingueNiveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler)...


  • Ottawa, Ontario, Canada Canada Mortgage and Housing Corporation (CMHC) Société canadienne d'hypothèques et de logement(SCHL) Full time

    ID de la demande d'emploi :11690Type d'emploi :Permanent à plein tempsType de poste :HybrideEmplacement du bureau :Ottawa (ON); Calgary (AB); Halifax (NS); Montréal (QC); Toronto (ON); Vancouver (BC)Exigences relatives aux déplacements :Déplacements limitésDésignation linguistique :BilingueNiveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler)...


  • Ottawa, Ontario, Canada Canada Mortgage and Housing Corporation (CMHC) Société canadienne d'hypothèques et de logement(SCHL) Full time

    ID de la demande d'emploi :11191Type d'emploi :Permanent à plein tempsType de poste :HybrideEmplacement du bureau :Ottawa (ON); Calgary (AB); Halifax (NS); Montréal (QC); Toronto (ON); Vancouver (BC)Exigences relatives aux déplacements :Déplacements limitésDésignation linguistique :BilingueNiveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler)...

Commis, Impôt sur les logements vacants

3 weeks ago


Ottawa, Ontario, Canada CityofOttawa Full time $27 - $32

 No de demande :
Direction générale : DG finances et services organisationnels   
Service : Services des recettes   
Direction : Direction de la facturation et de l'éval   
Type d'emploi : Postes occasionnels
Affiliation : SCFP, section locale 503  
Information sur le salaire : 26.982$ $ par heure (taux de rémunération de 2024) 
Lieu : 100, promenade Constellation    
Ville : Ottawa, ON 
Catégorie d'emploi : Administration et Services de soutien; Finances et comptabilité  
Date limite des candidatures :  

Nota : Dans le présent avis, le masculin a valeur de genre neutre

*Les candidatures reçues seront utilisées pour pourvoir les besoins actuels et continus pendant une durée de 12 mois.

RÉSUMÉ DES FONCTIONS

L'Unité de l'impôt sur les logements vacants est responsable de l'administration de l'impôt sur les logements vacants (ILV), de la sensibilisation du public au processus de déclaration et de l'exactitude du calcul de l'ILV grâce à la facturation et à la vérification des déclarations d'occupation en temps opportun. Le ou la titulaire du poste est responsable du service à la clientèle et du soutien administratif au sein de l'Unité de l'impôt sur les logements vacants des Services des recettes.

FORMATION ET EXPÉRIENCE

Diplôme d'études secondaires.

Un minimum de six mois d'expérience du travail de bureau et/ou du service à la clientèle.

CONNAISSANCES
  • Procédures administratives, de bureau et de réception;
  • Lois s'appliquant aux finances municipales, à l'évaluation foncière et à l'impôt foncier;
  • Maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office (Excel, Word, Outlook);
  • Programme de gestion des documents;
  • Connaissance des lois pertinentes en matière de santé et de sécurité, y compris les droits et les obligations des travailleurs.
COMPÉTENCES ET APTITUDES

Les comportements essentiels définissent les attentes de la Ville en ce qui concerne les comportements dont les employés doivent faire preuve dans l'exercice de leurs fonctions. Ils reflètent la culture et les valeurs de la Ville et guident toutes nos activités présentes et futures. Chaque employé est encouragé à apprendre, à incarner et à démontrer ces comportements essentiels.

Veuillez passer en revue les comportements essentiels.

CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR

  • Exigences linguistiques : Exigences linguistiques variées, la maîtrise de l'anglais, du français OU des deux langues peut être exigée. Certains postes nécessitent la capacité à parler, à lire et à écrire en anglais ou en français.   
  • Vérification du casier judiciaire : Le candidat retenu devra faire l'objet d'une vérification de casier judiciaire et d'affaires judiciaires (niveau 2) auprès du détachement des services de police relevant de sa compétence à la satisfaction de la Ville d'Ottawa.; Les vérifications des casiers par la police effectuées par une société tierce ne seront pas acceptées.  
  • Au départ, vous pourriez toucher 95 % de votre taux de rémunération initial, conformément à la convention collective.  
  • Une expérience jugée pertinente et une formation reconnue et dont la fiche de service atteste d'un rendement satisfaisant et d'aptitudes manifestes pourront permettre aux candidats de ne pas être tenus de satisfaire à l'exigence relative aux études requises. 
  • Veuillez conserver une copie de l'avis de concours. Une fois la date de clôture passée, il ne sera plus disponible. 

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et leurs efforts déployés dans le cadre du présent processus de sélection. Toutefois, nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue. 

La Ville d'Ottawa promeut les principes de la diversité et de l'inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l'Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.
Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l'équité en matière d'emploi dans les questions d'auto-identification.

La Ville d'Ottawa offre aux appliquants, sur demande et pendant tout le processus d'embauche, des mesures d'adaptation. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de sélection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d'adaptation. 

Des formats accessibles et des soutiens à la communication sont offerts sur demande. Veuillez contacter le Centre de service des employés en composant le , poste 12211, ou en envoyant un message à l'adresse esc-