Personnel de conception des systèmes – Solutions courantes d'informati

Halifax (Nouvelle-Écosse), Montréal (Québec), Ottawa (Ontario)

18100BR

À propos du poste

Personnel de conception des systèmes – Solutions courantes d'informatique et d'architecture réseau

Au sein de l'équipe d'ingénierie du produit, le candidat participera directement à la conception et au développement des meilleures solutions de produits qui permettent à Lockheed Martin Canada Inc. de conserver sa position solide sur le marché naval. En tant qu'ingénieur des systèmes spécialisé dans les solutions courantes d'informatique et d'architecture réseau, ce poste consiste à concevoir de produits répondant aux exigences des clients, à établir des relations avec les fournisseurs, à vérifier l'adéquation des équipements potentiels et à soutenir le développement du matériel des systèmes dorsaux, depuis le prototypage jusqu'à la fin de vie.

Le candidat doit être en mesure d'assurer un rôle de direction en démontrant de l'intérêt envers les nouvelles technologies, en soutenant les estimations de travaux, en proposant des améliorations, en effectuant des analyses des risques et en supervisant les examens de conception afin d'optimiser la conception des systèmes et du matériel.

Responsabilités précises du poste

Le candidat accomplira les tâches suivantes :

• Analyser les exigences, les dérivations, le rapprochement et la traçabilité pour un système intégré y compris des conceptions matérielles et logicielles.
• Produire et/ou réviser les artefacts de conception pour les systèmes et les produits matériels.
• Produire et/ou réviser des livres blancs et des études de marché pour les systèmes et les produits matériels.
• Coordonner les activités avec le service des achats et communiquer avec les fournisseurs afin de déterminer les produits appropriés pour répondre aux exigences des systèmes.
• Établir, produire et maintenir un BOM pour aider à la définition de l'équipement.
• Soutenir la conception et la démonstration que les solutions matérielles sélectionnées répondent aux critères de performance et de cyberaccréditation requis (y compris l'environnement opérationnel, le réseau, le traitement, le stockage, les interfaces, les protections, la sécurité des données et du réseau, l'architecture de stockage, les logiciels intermédiaires, l'utilisation du traitement, la configuration et la gestion des systèmes, les mesures et l'optimisation des performances techniques, etc.).
• Examiner les technologies offertes sur le marché et les tendances observées dans les choix de l'industrie et de la technologie, y compris les études de rentabilité et les démonstrations de prototypes. Définir les critères de sélection de la technologie en fonction de la performance requise et diriger des analyses de rentabilité.

Ce que vous apportez au poste

• Détient un baccalauréat en génie ou dans un domaine connexe avec un minimum de neuf ans d'expérience professionnelle dans le domaine, ou un minimum de sept ans d'expérience professionnelle avec une maîtrise connexe.
• Aptitude à communiquer efficacement (en français et en anglais) avec le personnel technique et non technique de l'équipe d'ingénierie et de gestion, ainsi qu'avec le personnel affecté aux tâches connexes.
• Aptitude à résoudre des problèmes difficiles au sein d'un environnement d'équipe.
• Faire preuve d'un degré élevé d'initiative ou d'autonomie.
• Capacité d'apprentissage élevée.
• Capacité à s'adapter et à assurer ses fonctions au sein d'un environnement dynamique.

Compétences supplémentaires souhaitées pour le poste

Les compétences et certifications suivantes sont considérées comme des atouts :

• Connaissance de la gestion des besoins pour le cycle de vie du matériel, de la conception à l'approvisionnement et à l'obsolescence
• Bonne connaissance des outils de collaboration de l'industrie tels que DOORS (Dynamic Object-Oriented Requirements System), Jira, Confluence
• Maîtrise de la suite d'outils Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)
• Bonne connaissance des processus de gestion de la configuration.

Exigences linguistiques au Québec

La connaissance de la langue anglaise est nécessaire pour ce poste afin que le candidat puisse effectuer l'ensemble de ses fonctions. La position décrite dans cette offre d'emploi demande au candidat de communiquer tous les jours avec une équipe virtuelle hors du Québec. Le candidat devra également communiquer avec différents membres de l'organisation, clients et fournisseurs situé à l'extérieur du Canada. Pour les postes d'ingénierie, le candidat devra également être capable de lire ou de modifier des documents techniques provenant de nos clients principaux et de rédiger des documents techniques pour ces mêmes clients.

Ce que nous vous proposons

Nous tenons promesse lorsqu'il s'agit d'équilibre travail/vie personnelle Votre bien-être physique, mental et financier nous tient à cœur. En plus de travailler dans un environnement hautement solidaire, amical et respectueux, voici ce à quoi vous pouvez vous attendre lorsque vous rejoignez notre équipe en tant qu'employé régulier à temps plein :

• Horaires de travail flexibles et compressés, en fonction des besoins de l'entreprise, où vous avez la possibilité de prendre congé le vendredi, ainsi que la possibilité de travailler à distance à temps partiel
• Rémunération compétitive
• Le temps de récupérer avec les vacances, les jours personnels, les jours fériés et les congés parentaux
• Une couverture familiale complète pour les soins médicaux, dentaires et optiques disponible dès votre premier jour d'emploi, ainsi que :
• Soins de santé virtuels (accès 24h/24 et 7j/7 à des professionnels de la santé)
• Un compte de dépenses de bien-être pour vous aider dans votre parcours de bien-être
• Programme d'aide aux employés et à la famille (EFAP) qui comprend des séances de conseil gratuites en face à face
• Assurance médicale de voyage
• Équipements de conditionnement physique sur place dans nos bureaux principaux
• Un régime enregistré d'épargne-retraite qui comprend des cotisations de contrepartie de l'entreprise lors de votre premier jour d'emploi, qui comprend également l'accès à des conseillers financiers fournissant des conseils en placement et une planification financière complète
• Rabais employés pour économiser sur les biens, services et diverses activités récréatives
• Accès à un large éventail d'outils de développement pour améliorer vos compétences et/ou faire progresser votre carrière, notamment :
• Ressources d'apprentissage gratuites via une plateforme moderne et engageante
• Programme d'aide à l'éducation
• Remboursement d'une adhésion professionnelle
• Mentorat autogéré

À notre sujet

Lockheed Martin Canada, dont le siège social est situé à Ottawa, est la division canadienne de Lockheed Martin Corporation, une entreprise mondiale dans l'industrie de la technologie de défense qui stimule l'innovation et les avancées scientifiques. Notre vision de mettre au point des solutions pour les missions dans tous les domaines et la 21st Century Security accélère la livraison de technologies transformatrices pour assurer que ceux que nous servons sont Au-devant de la pointe. Nous exerçons nos principales activités à Ottawa, Montréal, Halifax, Calgary, et Victoria et, nous travaillons sur un grand nombre de programmes qui comprennent des produits de la technologie navale de pointe, l'entretien d'aéronefs, et les logiciels de systèmes télécommandés. Nous apportons aussi le soutien en service des avions militaires ultramodernes aux fonctionnalités de réparation des moteurs d'aéronefs. Ce poste relève du secteur des affaires du Système rotatif et système de mission (SRSM), où les employés, dans tout le Canada, apportent du soutien aux programmes de génie, de systèmes d'intégration, de formation, d'entretien, et de soutien en service aux clients militaires du Canada et de l'étranger sur terre, en mer, et dans l'air.

Énoncé sur l'égalité des chances

Lockheed Martin s'engage à respecter les principes d'égalité en matière d'emploi pour favoriser un environnement de travail qui se conforme à nos valeurs fondamentales d'intégrité, de respect, et de rendement exceptionnel. Nous comprenons l'importance d'optimiser les talents et les expériences remarquables de tous nos employés pour stimuler l'innovation, apporter des solutions optimales, et maximiser les bénéfices apportés à nos clients. Notre objectif est de trouver les meilleurs candidats pour chaque poste, indépendamment de leurs antécédents. Si un poste vous intéresse, nous vous invitons à expliquer comment vos compétences et votre vision des choses pourraient soutenir notre équipe et nous vous encourageons à présenter votre candidature, même si vous pensez que vos compétences ne répondent pas entièrement aux critères de l'offre d'emploi publiée. En outre, Lockheed Martin s'engage à assurer que notre processus de recrutement est inclusif pour tous. Nous sommes prêts à faire des ajustements raisonnables pour tous les candidats, s'il y a lieu.

Type d'employé

Temps Plein

Vacancy Type

Permanent

Security requirement for this role

Programme des marchandises contrôlées

Cote de sécurité requise pour le poste

OTAN secret