Manager, Software Engineering

Job Title:
Manager, Software Engineering

Department:
Research & Development

Revision Date:
10/9/2025

Location:
Gatineau, QC

Level:
M2

Company Overview
Comtech Telecommunications Corp. is a leading global technology company providing terrestrial and wireless network solutions, next-generation 9-1-1 emergency services, satellite and space communications technologies, and cloud-native capabilities to commercial and government customers around the world. Our unique culture of innovation and employee empowerment unleashes a relentless passion for customer success. With multiple facilities located in technology corridors throughout the United States and around the world, Comtech leverages our global presence, technology leadership, and decades of experience to create the world's most innovative communications solutions. For more information, please visit .

Position Summary
This management-level professional leads a team of software developers working on mission critical telecom and enterprise applications ensuring projects are completed efficiently, on time, and within budget. The manager assumes direct supervision of individual contributors (developers). The manager is responsible for both technical oversight and personnel management, fostering a productive and collaborative work environment. The manager works closely with software developer team leads and senior software development manager.

Responsibilities:

• Leads a team of software developers working on mission critical telecom and enterprise applications ensuring projects are completed efficiently, on time, and within budget.
• Responsible for both technical oversight and personnel management, fostering a productive and collaborative work environment.
• Works closely with software developer team leads and senior software development manager.

Requirements:

• 5+ years of experience in leading a team developer through full development lifecycles
• Experience with high availability systems development and maintenance.
• Experience with call processing, telephony standards and/or analytics.
• Experience with project planning, execution and tracking.
• Familiarity with Jira for ticket assignment, release planning and team velocity calculation.
• Experience with cloud native design, stateless services, in-memory databases, store-and-forward queues (e.g RabbitMQ, Kafka, Redis Streams) will be considered an asset.
• Strong interpersonal and collaborative skills with positive work ethic.
• Able to motivate mentor and manage a team effectively.
• Able to analyze and resolve technical and personnel-related issues.
• Able to work independently and in a team environment.
• Self-managed proactive work style.
• Excellent verbal and written communication skills.
• Language: English or French, bilingual will be considered as an asset.

Qualifications:

• University Degree in Electrical Engineering, Computer Engineering, or Computer Science.

Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, disability protected veteran status or other characteristics protected by law.
Titre du poste :
Gestionnaire, génie logiciel

Département :
Recherche et développement

Date de révision :
09/10/2025

Lieu :
Gatineau, QC

Niveau :
M2

Aperçu de l'entreprise
Comtech Telecommunications Corp. est une entreprise technologique mondiale de premier plan offrant des solutions de réseaux terrestres et sans fil, des services d'urgence 9-1-1 de nouvelle génération, des technologies de communications par satellite et spatiales, ainsi que des capacités cloud-native à des clients commerciaux et gouvernementaux partout dans le monde. Notre culture unique d'innovation et d'autonomisation des employés libère une passion inébranlable pour la réussite client. Avec de multiples installations situées dans des corridors technologiques à travers les États-Unis et dans le monde, Comtech s'appuie sur sa présence mondiale, son leadership technologique et ses décennies d'expérience pour créer les solutions de communication les plus innovantes au monde. Pour plus d'informations, veuillez visiter .

Résumé du poste
Ce professionnel de niveau gestion dirige une équipe de développeurs logiciels travaillant sur des applications critiques des télécommunications et des entreprises, assurant que les projets soient réalisés efficacement, dans les délais et dans le respect du budget. Le gestionnaire assume la supervision directe des contributeurs individuels (développeurs). Le gestionnaire est responsable à la fois de la supervision technique et de la gestion du personnel, favorisant un environnement de travail productif et collaboratif. Le gestionnaire travaille en étroite collaboration avec les chefs d'équipe des développeurs logiciels et le gestionnaire principal du développement logiciel.

Responsabilités :

• Dirige une équipe de développeurs logiciels travaillant sur des applications critiques en télécommunications et en entreprise, assurant que les projets soient réalisés efficacement, dans les délais et dans le respect du budget.
• Responsable à la fois de la supervision technique et de la gestion du personnel, favorisant un environnement de travail productif et collaboratif.
• Travaille en étroite collaboration avec les chefs d'équipe des développeurs logiciels et le gestionnaire principal du développement logiciel.

Exigences :

• 5+ ans d'expérience à diriger un développeur d'équipe tout au long de cycles de vie de développement
• Expérience en développement et maintenance de systèmes à haute disponibilité.
• Expérience avec le traitement des appels, les normes téléphoniques et/ou l'analytique.
• Expérience en planification, exécution et suivi de projets.
• Familiarité avec Jira pour l'attribution des tickets, la planification des sorties et le calcul de la vitesse d'équipe.
• L'expérience avec la conception cloud native, les services sans état, les bases de données en mémoire, les files d'attente stock-and-forward (par exemple RabbitMQ, Kafka, Redis Streams) sera considérée comme un atout.
• Solides compétences interpersonnelles et collaboratives avec une éthique de travail positive.
• Capable de motiver, encadrer et gérer efficacement une équipe.
• Capable d'analyser et de résoudre des questions techniques et liées au personnel.
• Capable de travailler de façon autonome et en équipe.
• Un style de travail proactif et autogéré.
• Excellentes compétences en communication verbale et écrite.
• Langue : anglais ou français, le bilinguisme sera considéré comme un atout.

Qualifications :

• Diplôme universitaire en génie électrique, génie informatique ou informatique.

Les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction de race, couleur, religion, sexe, origine nationale, statut de vétéran protégé pour handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi.