Responsable assurance qualité

SOMMAIRE DE LA FONCTION

Sous la responsabilité du Gestionnaire assurance qualité développement de produits, vous collaborez avec les équipes du département AARP (Assistive, Academics, Research & Professional) afin de garantir la qualité, la fiabilité et la sécurité des produits tout au long de leur cycle de développement.

En étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie, vous agissez comme référence en matière de conformité aux normes et de gestion des risques, depuis la phase de conception jusqu'au transfert en production. Votre rôle est de piloter l'application rigoureuse des processus du système qualité, d'adapter ces exigences selon la nature du produit (médical vs industriel) et de mener des projets d'amélioration continue. Vous agissez également à titre de mentor pour rehausser la maturité qualité de l'équipe et assurer la robustesse de la conception.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALE

Gestion de la qualité en développement de produit:

• Assurer la conformité du développement des produits selon les documents applicables (normes, directives, procédures, plan qualité).
• Adapter le niveau d'exigence qualité et l'application des procédures selon la classification du produit (ex: rigueur IEC pour les produits médicaux d'assistance vs agilité pour les produits de recherche/professionnels).
• Assurer la bonne application de l'ensemble des procédures et des normes nécessaires au développement et à la préparation de la mise en production des produits.
• Assurer la conformité des produits aux normes et réglementations applicables, depuis l'élaboration du plan de certification jusqu'à la constitution du dossier technique final, en supervisant les évaluations de conformité et le suivi des essais externes.
• Piloter le processus de gestion du risque produit conformément à la norme ISO ou aux standards industriels pertinents), depuis l'élaboration du plan jusqu'à la rédaction du rapport final, en conduisant les activités d'analyse de risques (ex: HA, dFMECA, pFMECA).
• Participer activement aux revues de conception de procédés de fabrication des produits en cours de développement.
• Revoir et approuver les plans et rapports de tests nécessaires à la vérification et validation du produit.
• S'assurer de la bonne gestion de la documentation technique des produits (DHF, dessins d'ingénierie, instructions de travail, etc.).
• S'assurer du maintien de la qualité et de la conformité des produits lors des changements de conception en cours de développement.
• Évaluer la conformité des livrables lors de la revue de transfert en production et attester que les critères de qualité sont rencontrés en vue du transfert.
• Collaborer avec l'équipe d'assurance qualité sustaining pour assurer un transfert efficace et complet des requis de qualité vers la production.
• Participer à la mise à jour et à l'amélioration continue des procédures de développement en utilisant les bonnes pratiques en gestion du changement.
• Former et accompagner l'équipe technique sur les meilleures pratiques qualité et normatives.

EXIGENCES DU POSTE

• Détenir un diplôme universitaire en génie;
• Minimum de 3 années d'expérience pertinente en assurance qualité (design) ou en certification de produit dans un domaine de haute fiabilité (ex: Médical, Aérospatiale, Transport, etc.);
• Ingénieur en règle à l'OIQ ou CPI;
• Leadership démontré et aptitude à former/mentorer une équipe technique;
• Connaissance des réglementations ISO 13485:2016, ISO 14971, FDA 21 CFR Part 820, MDR 2017/745 (atout);
• Connaissance dans la certification de produit conformément à la marque CE, CSA/UL, FCC, ISO/IEC, RoHS/REACH tel que IEC 60601, IEC 61000 Series, IEC , ISO 13849, ISO 10218, IEC 61508, et ISO 15066, etc (atout);
• Habile dans la gestion de temps et le maintien des calendriers dans un environnement en évolution rapide;
• Aptitude confirmée au raisonnement analytique, à la résolution de problèmes et à la pensée critique;
• Esprit d'équipe, d'influence, de pédagogie et de communication;
• Bilingue (anglais et français).

AVANTAGES

• Télétravail;
• Des salaires concurrentiels;
• REER collectif avec cotisation de l'employeur;
• Des assurances collectives payé à 50 % par Kinova;
• Horaire stable;
• Jusqu'à 4 semaines de vacances;
• Des journées de congé personnelles en plus des vacances;
• Des collations, café et fruits frais en tout temps;
• Une équipe de travail dévouée et formidable;
• Un environnement de travail à la fine pointe de la technologie;
• Une culture d'entreprise axée sur le développement de chacun;
• Un stationnement gratuit;
• Des bornes de recharge pour véhicules électriques;
• Des activités sociales et sportives régulièrement;
• Et bien plus encore mais vous devrez nous rencontrer pour en apprendre davantage…

Kinova s'engage à promouvoir un milieu de travail diversifié et inclusif pour tous et d'agir de facon non discriminatoire envers les gens par rapport à leur sexe, nationalité, statut de minorité ou handicap. Ainsi, Kinova fournit des accommodements à toutes les étapes du processus de recrutement et traitera toutes informations relatives à votre santé de manière confidentielle et sans préjudice. Prendre note que l'accès aux salles d'entrevues et à tous nos espaces de bureaux respectent déjà les normes d'accessibilité universelle. Pour obtenir de plus amples renseignements au sujet de notre Politique relative à la diversité et à l'inclusion en milieu de travail ou pour toutes demandes d'accommodement lors des entrevues, veuillez communiquer avec