Current jobs related to Conseiller(ère), Rémunération - Vancouver, British Columbia - iA Financial Group
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Conseiller(ère) en validation de modèles
5 days ago
Vancouver, British Columbia, Canada iA Financial Group Full time $57,276 - $124,546Job DescriptionBâtissez l'avenir avec nousVous êtes animé(e) par la mission de iA Groupe financier et souhaitez contribuer à la raison d'être d'une entreprise qui vise à ce que ses clients soient en confiance et sécurisés par rapport à leur avenir? En tant que Conseiller(ère) en validation de modèles, vous jouerez un rôle clé dans le...
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Vancouver, British Columbia, Canada IG Wealth Management Full timeDivision : IG – Ventes et distributionLieu : Colombie-BritanniqueLa Société financière IGM Inc. est une société de gestion de patrimoine et d'actif de premier plan au Canada, qui gère environ 271 milliards de dollars d'actifs. Elle offre des services de planification financière et de gestion des placements à plus de deux millions de Canadiens...
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Vancouver, British Columbia, Canada belairdirect Full timeNos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l'avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.Notre promesse aux employés, c'est ce qu'Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de...
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Vancouver, British Columbia, Canada RBC Full timeDescription Du PosteL'équipe Structures de crédit, Banque privée, concrétise la promesse de Banque privée de créer le privilège carte noire en offrant à la clientèle fortunée un service supérieur, des solutions de crédit novatrices et des conseils financiers personnalisés. Dans le cadre de ce rôle, vous dirigerez une équipe de professionnels...
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Vancouver, British Columbia, Canada RBC Full timeDescription Du PosteDescription du posteLe groupe Surveillance des communications – Canada est chargé de surveiller les communications audio et électroniques, conformément à la réglementation portant sur l'abus de marché, la manipulation du marché, le cloisonnement de l'information, les pratiques de vente et la convenance, et les conflits...
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Maître de Scrum
3 days ago
Vancouver, British Columbia, Canada FCC FAC Full timeDate De Clôture (mm/jj/aaaa)02/06/2026Type De TravailleurPermanentLangue(s) Requise(s)anglaisDurée Déterminée (en Mois)Échelle salariale (le titulaire est aussi admissible à une prime fondée sur le rendement, applicable au poste):$92,310 - $124,890Pourquoi choisir FAC?FAC est fière de se consacrer entièrement au secteur canadien de l'agriculture et...
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Vancouver, British Columbia, Canada Destination Canada (français) Full timeDirecteur ou directrice de la planification et de l'analyse financièresLieu : Vancouver (Colombie-Britannique)Service : FinancesType d'emploi : Temps plein / Hybride / À durée déterminée (contrat de trois ans)Exigences linguistiques : Anglais essentielDate de fin d'affichage : 21 décembre 2025À propos de Destination CanadaLe tourisme est au cœur des...
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Fiscaliste en fiscalité corporative canadienne
2 weeks ago
Vancouver, British Columbia, Canada iA Financial Group Full time $83,031 - $150,276Job DescriptionBâtissez l'avenir avec nous Vous êtes animé(e) par la fiscalité et souhaitez contribuer à la raison d'être d'une entreprise qui vise à ce que ses clients soient en confiance et sécurisés par rapport à leur avenir? En tant que Fiscaliste en fiscalité corporative canadienne, vous jouerez un rôle clé dans la prestation de...
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Spécialiste en gestion des connaissances
2 weeks ago
Vancouver, British Columbia, Canada Aviso Wealth Full time $65,000 - $75,000Aviso :À Aviso, nous nous consacrons à l'amélioration du bien-être financier des Canadiennes et des Canadiens. À titre d'organisation de gestion de patrimoine de premier plan, nous nous engageons à faire preuve de leadership, d'innovation et de responsabilité ainsi qu'à miser sur le partenariat et la communauté. En travaillant avec des...
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Spécialiste en gestion des connaissances
2 weeks ago
Vancouver, British Columbia, Canada Aviso Wealth Full timeAviso :À Aviso, nous nous consacrons à l'amélioration du bien-être financier des Canadiennes et des Canadiens. À titre d'organisation de gestion de patrimoine de premier plan, nous nous engageons à faire preuve de leadership, d'innovation et de responsabilité ainsi qu'à miser sur le partenariat et la communauté. En travaillant avec des...
Conseiller(ère), Rémunération
2 weeks ago
Conseiller, Conseillère en rémunération
Bâtissez l'avenir avec nous
Vous êtes passionné(e) par la rémunération et souhaitez contribuer à bâtir un environnement où les employés peuvent se développer et s'épanouir?
En tant que conseiller(ère) en rémunération, vous jouerez un rôle clé pour soutenir notre ambition : être une organisation apprenante, reconnue comme un employeur de choix, où l'humain est au cœur des décisions et où la performance se conjugue avec bienveillance et inclusion.
Ce poste représente une occasion unique de mettre en valeur vos compétences et d'exploiter pleinement votre potentiel au sein d'une entreprise bienveillante et fiable. Ici, l'humain et son développement sont au cœur des préoccupations, favorisant ainsi un environnement propice à la collaboration et à l'innovation.
Ce que vous accomplirez avec nous
Relevant de la Directrice adjointe, Rémunération en tant que Conseiller en rémunération, vous serez au cœur de notre mission. Voici les principales responsabilités :
- Évaluer les postes et formuler des recommandations stratégiques en matière de rémunération.
- Réaliser des analyses de rémunération pour soutenir des décisions stratégiques et partager les tendances clés.
- Contribuer à l'évolution des politiques et stratégies de rémunération, ainsi qu'aux communications de notre proposition de valeur employé.
- Conseiller nos partenaires internes sur les questions de rémunération.
- Participer aux études de marché, sondages et révisions annuelles des salaires.
- Gérer les processus annuels (rémunération, promotions, révisions salariales) pour assurer l'équité et la compétitivité.
- Collaborer avec la haute direction dans la conception de régimes favorisant l'expérience employé.
- Participer à des initiatives transversales audacieuses en rémunération globale.
- Optimiser les processus et maximiser l'efficacité opérationnelle par des améliorations durables.
- Organiser et participer activement aux diverses communications liées aux programmes de rémunération (ateliers, présentations).
Ce qui pourrait accélérer votre succès dans ce poste
Nous cherchons une personne qui :
- Est reconnue pour son profil analytique et sa capacité à transformer des données complexes en recommandations stratégiques.
- Se démarque par son écoute et son aptitude à comprendre les besoins pour proposer des solutions adaptées.
- Maîtrise Excel (niveau avancé); SQL, R ou Python sont des atouts.
- Démontre une grande habileté à exercer un rôle-conseil influent.
- Est reconnue pour sa collaboration et sa capacité à créer des synergies au sein d'une équipe de professionnels.
- Cumule plusieurs années d'expérience en rémunération ou domaine connexe.
- Niveau de connaissance intermédiaire ou avancé de la langue anglaise, puisque la personne sera amenée à être en relation directe auprès de gestionnaires unilingues anglophones sur une base régulière.
Pourquoi vous aimerez travailler avec nous
- Un environnement de travail où l'apprentissage et le développement fusionnent avec une quête collective d'excellence;
- Un environnement sain, sécuritaire, équitable et inclusif où le potentiel peut s'exprimer et se développer librement;
- La possibilité de travailler dans un environnement de travail hybride, soutenu par la flexibilité et l'accès à des espaces de travail inspirants et innovants.
- Des avantages sociaux compétitifs : Assurances collectives flexibles, Régime de retraite à prestations déterminées, Régime d'achat d'actions, Régime de vacances et de journées bien-être et développement personnel, Télémédecine, Programme d'aide aux employés et à la famille, Programme de mobilier ergonomique, Boni de performance, Rabais sur les produits iA, et plus encore
Postulez dès maintenant et prenez les devants de votre carrière, là où votre talent compte vraiment
Vous hésitez à postuler ?
Chez iA, nous croyons au potentiel et valorisons la diversité des expériences. Si ce rôle vous inspire, osez postuler – votre place est peut-être avec nous et nous voulons vous connaitre
*Pour les postes affichés en Ontario et en Colombie-Britannique :
- La fourchette d'embauche typique pour ce poste va de $ à $CAD par an ; le salaire de base proposé peut varier en fonction des connaissances, des compétences, des années d'expérience et de l'équité interne liées au poste.
Company
iA Financial Group
Posting End Date Company OverviewiA Financial Group* is the strength of a company with a human side, with its over 8,000 employees. Together, we have earned the trust of our more than four million clients and 25,000 advisors who have chosen us for their insurance, savings, and wealth management.
With over $200 billion in assets and half a billion invested in technological innovation, we're a key player in the financial services industry in Canada and the United States. The secret to our success? Investing in you, one person at a time. Because, for over 125 years, we have believed that it's by supporting our employees and surrounding ourselves with the most reputable leaders in the industry, we will continue to innovate.
At iA, we're invested in you.
* iA Financial group includes the following entities: iA Services financiers, iA assurance auto et habitation, iA Gestion privée de patrimoine, PPI Management, Investia, iA Gestion de placements, Prysm, iA Clarington, Michel Rhéaume et associés, Garanties Nationales, WGI Manufacturing, WGI Service Plan Division, Lubrico, iA Financement auto Our Commitment to Diversity and InclusionAt iA Financial Group, we support and celebrate diversity. We strive to provide a workplace that is recognized as inclusive for all, regardless of ethnic origin, nationality, language, religious beliefs, gender, sexual orientation, age, marital status, family situation, or physical or mental disability.
Please note that if you need help or assistance to make the recruitment process more accessible for you, please Contact us here. Someone from our team will be happy to assist you with your needs.
