Spécialiste Sr, Opérations

À propos de nous

Faisant partie de la plus grande entreprise de boulangerie au monde, Bimbo Canada est un chef de file de la production et de la distribution de pains emballés et de produits de boulangerie frais et de collations. Nous produisons et distribuons plus de 1 000 produits de 18 marques connues et appréciées des Canadiens, comme Dempster's, Villaggio, POMMD, Bon MatinMD, Stonemill, Natural Bakery, TakisMD, Thomas, Little BitesMC, VachonMD, HostessMD et plus encore.

Œuvrant depuis plus de 110 ans, l'entreprise exploite 15 boulangeries et emploie quelque 4 000 collaborateurs au Canada. Bimbo Canada a pour objectif de créer de la valeur en demeurant à l'avant-garde de l'innovation en matière de fabrication et de service dans le domaine de la boulangerie grâce à l'amélioration et au perfectionnement continus de son réseau de chaîne d'approvisionnement tout en exerçant des activités auprès de grandes chaînes de supermarchés, de détaillants et d'entreprises de services alimentaires de partout au Canada.

Chez Bimbo Canada, nous sommes plus qu'une boulangerie - nous sommes une famille qui se consacre à la préparation de délicieux moments pour des millions de personnes. Nos convictions sont à la base de notre succès, et nous sommes à la recherche de gens qui partagent notre engagement envers l'excellence.

Résumé du poste :

Relevant de la Directrice – usine Vachon, la personne retenue travaillera en étroite collaboration avec les différents départements de l'usine, soit la production, l'expédition, la salubrité, la mécanique, la planification et le département des relations humaines afin de coordonner différents mandats d'amélioration reliés à la gestion des opérations.  

Bimbo Canada étant une entreprise dynamique en constante évolution, qui amène à relever plusieurs défis et à se développer quotidiennement, tout en permettant des horaires de travail flexibles.

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Principales responsabilités :

• Coordonner divers projets multi-départementaux avec les gestionnaires des différents départements dans le but d'améliorer les performances de l'usine;
• Mener en collaboration avec les équipes des projets d'amélioration continue (SMED, 5S, etc.) et développer des indicateurs de suivi de ces initiatives;
• Soutenir et collaborer à la mise en œuvre d'initiatives visant à la prévention de la santé et sécurité au travail;
• Collaborer avec le comité santé et sécurité au travail en vue d'améliorer les pratiques, processus et précédés;
• Créer et faire exécuter des plans de formations (SST, formations à la tâche, qualité, etc) en cohérence avec les objectifs de l'organisation;
• Mise en place et maintien d'un plan de communication des informations en partenariat avec les gestionnaires des départements pour les collaborateurs;
• Supporter les superviseurs dans les tâches administratives reliées au maintien des programmes SST, qualités, 5S et opérationnels;
• Contribuer à l'engagement et la mobilisation des gens par le biais de diverses initiatives;
• Toutes autres tâches connexes;

Compétences et expérience

• Baccalauréat en administration option gestion de projet, gestion des opérations, logistique, génie industriel ou toute autre formation jugée pertinente;
• Expérience pertinente minimale de 5 ans (milieu syndiqué atout)
• Expérience en gestion de projet d'amélioration continue (requis);
• Coordination de projets et suivi des échéanciers;
• Leadership et autonomie reconnus;
• Fortes habiletés en communication; oral et écrit ; anglais et français
• Bonne résistance au stress et à la pression d'un environnement manufacturier;
• Dynamisme, flexibilité, rigueur, organisation et sens des priorités;
• Très bonne connaissance de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
• Disponible pour travailler sur plus d'un quart de travail au besoin.

Possibilités de croissance : Bimbo Canada s'engage à favoriser votre croissance personnelle et professionnelle. Nous offrons des possibilités de formation, de perfectionnement et d'avancement au sein de notre organisation à l'échelle nationale et internationale.

Innovation : Faites partie d'une entreprise qui innove constamment dans l'industrie alimentaire. Votre travail contribuera à créer des produits délicieux appréciés par des millions de personnes.

La façon de faire de Bimbo : Nous croyons en la dignité et la valeur particulières de l'être humain. Nous croyons qu'en tant que personnes, nous formons une seule communauté et nous croyons que cette communauté se concentre sur l'obtention de résultats. Nous y parvenons en faisant concurrence et en gagnant sur le marché en offrant une qualité supérieure dans tout ce que nous faisons. Nous sommes des travailleurs efficaces, c'est-à-dire d'être très, très bons dans ce que nous faisons, et nous agissons avec intégrité afin que notre entreprise puisse se surpasser et persévérer pendant très longtemps. C'est la façon de faire de Bimbo. 

Nous sommes incroyablement fiers d'annoncer que Bimbo Canada a été désignée par Waterstone Human Capital l'une des Cultures d'entreprise les plus admirées au Canada Cette reconnaissance témoigne de la force de la culture axée sur les personnes qui favorise le rendement exceptionnel et nous distingue en tant que chef de file du secteur. Bimbo Canada a aussi été nommée l'un des « Meilleurs lieux de travail en 2024 » au Canada par le Canadian HR Reporter (CHRR) Ce grand honneur reconnaît notre engagement à créer un milieu de travail exceptionnel pour nos collaborateurs. 

Si vous êtes prêt à vous joindre à une entreprise qui valorise ses collaborateurs et qui prépare chaque jour de délicieux moments, posez votre candidature dès aujourd'hui

Votre parcours avec Bimbo Canada commence ici.

Nous remercions tous les candidats intéressés, mais mais seules les personnes sélectionnées seront contactées. Veuillez prendre note que les offres d'emploi chez Bimbo Canada (anciennement La Boulangerie Canada Bread, Limitée) sont conditionnelles à la vérification des antécédents préalable à l'embauche (y compris, mais sans s'y limiter, une enquête sur les antécédents judiciaires, les références, la solvabilité et/ou les exigences physiques) en fonction du poste à pourvoir et dans les limites autorisées par la loi.

Bimbo Canada est un  employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et qui se consacre à la création d'un milieu de travail diversifié qui favorise la diversité, l'équité et l'appartenance aulieu de travail et encourage la candidature de toute personne compétente, de toutes les identités de genre, des représentants des minorités visibles, des autochtones et des personnes handicapées. Nous acceptons les demandes de toutes les personnes intéressées, mais nous ne communiquerons qu'avec les candidats sélectionnés pour une entrevue.

Les personnes handicapées ayant besoin de mesures d'accommodement pendant le processus de sélection ou qui souhaitent en savoir plus sur l'accessibilité sont priées de communiquer avec l'équipe Accessibilité de Bimbo Canada à

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