Responsable de District Pour Les Boutiques

**Qui sommes-nous?**

Bienvenue dans l’univers de Fruits & Passion, une division du Groupe Fiberlinks. Depuis 1992, cette entreprise fièrement fondée au Québec réinvente les soins corporels et les produits d’entretien pour la maison en créant des expériences sensorielles uniques, inspirées par les richesses de la nature.

**Ce que nous offrons**:

- Régime d’assurance santé étendue
- Programme d’aide aux études

**Ce que vous ferez**:
Relevant de la Directeur des opérations, le ou la Gérant(e) de district supervise les opérations de nos quatre boutiques Fruits & Passion. Il ou elle est responsable de la gestion quotidienne des boutiques, du développement et de la mise en œuvre des stratégies de marchandisage visuel, ainsi que de l’analyse et de la production de rapports sur les ventes. Le ou la titulaire soutient également les initiatives marketing, effectue des visites de magasin, et gère les horaires et la transmission des paies pour le personnel en boutique.

**Opérations en boutique et gestion**:

- Planifier, diriger et évaluer les opérations quotidiennes des boutiques.
- Analyser et approuver les commandes hebdomadaires des boutiques; les transmettre au service à la clientèle.
- Confirmer la réception des commandes et en informer les parties concernées.
- Superviser le roulement des produits et s’assurer que les étagères et les zones d’entreposage sont toujours bien garnies.
- S’assurer que toutes les boutiques respectent les valeurs, politiques et procédures de l’entreprise.
- Suivre les promotions en boutique et soutenir la mise en œuvre des stratégies marketing.
- Effectuer des visites régulières en boutique et produire des rapports détaillés.
- Préparer des prévisions et projections de ventes pour soutenir la planification opérationnelle.
- Approuver les horaires de travail hebdomadaires des gérants de boutique.
- Gérer la comptabilité en boutique, notamment:

- Vérification des soldes de caisse.
- Mise en place de mesures correctives si nécessaire.
- Production de rapports financiers quotidiens.
- Planification et coordination des dépôts bancaires.
- Approuver et transmettre les feuilles de paie bimensuelles aux Ressources humaines.
- Signaler les problèmes liés aux systèmes, aux points de vente (PDV) et à la connectivité.
- Effectuer les suivis nécessaires pour assurer la résolution rapide des problèmes techniques touchant les opérations en boutique.
- Coordonner avec le service des finances pour les dépôts des boutiques, les activités bancaires et la conciliation des ventes.
- Soutenir l’équipe des ventes en gros lors des salons d’achat en pharmacie et autres initiatives connexes.

**Marchandisage visuel**:

- Développer et mettre en œuvre les stratégies de marchandisage visuel dans toutes les boutiques.
- Superviser l’exécution des normes visuelles et des mises à jour saisonnières.
- Assurer un niveau de stock adéquat pour les présentoirs et les promotions.
- Vérifier et maintenir toute la signalisation en boutique (PDV).
- Participer aux réunions de planification marketing pour aligner le marchandisage avec les campagnes de marque.
- Maintenir une présentation visuelle cohérente dans les gammes de produits et les zones promotionnelles.

**Ventes et gestion de la performance**:

- Analyser les données de ventes et de performance de chaque boutique.
- Définir les objectifs de performance et gérer les budgets d’heures.
- Suivre et évaluer la performance des boutiques et des employés.
- Offrir un encadrement et des rétroactions continues pour favoriser le développement.
- Motiver les équipes à atteindre et dépasser les objectifs de vente.

**Recrutement et dotation**:

- Afficher les postes pour les rôles en boutique à partir du poste de 3e clé et plus; responsable de tout le recrutement pour les kiosques saisonniers.
- Mener les entrevues et soutenir le processus d’embauche.
- S’assurer que tous les documents requis à l’embauche sont complétés et transmis aux Ressources humaines.
- Signaler toute démission d’employé(e) en boutique aux Ressources humaines.
- Diriger le recrutement, la formation et l’intégration des employé(e)s en boutique.
- Gérer les besoins continus en personnel, le développement des équipes et la rétention des talents.

**En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances, nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés.**Who are we?**

Welcome to the world of** Fruits & Passion** a division of **Fiberlinks Group.** Since 1992, this proudly Quebec-founded company has been reinventing body care and home cleaning products by creating unique sensory experiences inspired by the richness of nature.

**What we offer**:

- Extended health care
- Educational Assistance Program

**What you will be doing**:
Reporting to the Director of Operations, The District Manager oversees boutique operations of our 4 Fruits & Passion boutiques. They are responsible for overseeing the day-to-day boutique operations, respo