Responsable Expédition-réception

**À propos de nous** **SML Inox est une entreprise familiale fondée en 1966, qui se spécialise dans la conception et la production de produits haut de gamme en acier inoxydable. SML Inox se démarque en réalisant des projets commerciaux a l'échelle international que ce soit dans l'industrie pharmaceutique ou en signant des cuisines de chefs renommés parmi les restaurants les plus prestigieux. Avec sa gamme de produits "La Garde", SML est également devenu un leader dans la fabrication de cuves à vin en Amérique du Nord. Intégrité, Agilité, Savoir-faire, inventivité et efficience sont nos valeurs. Chez SML Inox, rien n'est Impossible** **RÔLE ET PRINCIPALES RESPONSABILITÉS**: La personne est responsable de la planification et de la coordination des activités de son secteur. Elle assure la gestion de la logistique des différentes activités entourant l’expédition et la réception des matériaux, des pièces des produits. Elle veille à la gestion de l’inventaire du magasin et voit au bon fonctionnement général de son secteur. Sous la supervision du/de la directeur(trice) de la production, le/la responsable de l’expédition-réception doit: - Prendre connaissance et traiter les bons de livraison des produits à expédier/recevoir ; - Assurer la prise en charge et la logistique du chargement et du déchargement des véhicules responsables de l’expédition et de la réception des matériaux, des produits et des matières premières ; - Assurer l’emballage des produits à expédier dans le respect des normes de qualité ; - Rédiger les documents essentiels en matière de déclarations et de douanes ; - Coordonner la distribution du travail aux membres de l’équipe de manière à respecter les délais de livraison ; - Assurer un transfert de quart adéquat afin d’assurer une continuité efficace et sécuritaire des opérations ; - Maintenir l’entretien et la propreté du département d’expédition-réception ; - Collaborer à la gestion de l’inventaire du magasin ; - Appliquer le respect des règles et procédures en matière de santé et de sécurité ; - Participer à l’accueil et l’intégration des nouveaux employés de son secteur ; Selon le contexte et/ou les besoins de production, la personne pourrait être affectée à d’autres tâches. **QUALIFICATIONS REQUISES**: - Diplôme d’études secondaires (DES) ; - Détenir de l’expérience pertinente dans des fonctions similaires, ou toutes expériences pertinentes ; - Maîtrise des outils informatiques (Suite Office, logiciel de gestion des inventaires) ; - Permis de conduire valide ; Carte de cariste (atout). **EXIGENCES | COMPÉTENCES REQUISES**: - Démontrer une excellente compréhension des étapes relatives à la logistique d’expédition-réception ; - Savoir communiquer efficacement ; - Posséder une grande capacité à gérer son temps et les priorités ; - Être très proactif, débrouillard et polyvalent ; - Adopter une attitude mobilisatrice et inspirante avec l’équipe et les pairs ; Connaitre très bien les règles et procédures de santé et sécurité au travail. **ATTITUDES ET COMPORTEMENTS ATTENDUS**: **La personne**: - Est minutieuse et possède un souci du détail ; - Fait preuve d’assiduité, de ponctualité et démontre un rendement fiable et constant dans l’exécution de ses tâches ; - Interagit avec les personnes de façon respectueuse, serviable et réceptive ; - Agit avec patience et calme dans diverses situations de travail ; - Procède à l’identification et à l’élimination des risques reliés à son travail et prend les mesures nécessaires pour protéger sa santé, sa sécurité et son intégrité physique, ainsi que celle des autres personnes qui se trouvent sur les lieux de travail ou à proximité ; - Partage les savoirs potentiellement utiles pour les autres ; - Adopte les valeurs de SML Inox et tente d’ajuster ses comportements dans ce sens ; - S’intéresse aux attentes de son poste pour créer des repères pour son rendement et son progrès ; - Illustre un engagement et de la loyauté à l’égard de SML Inox. **En tant que personne responsable de l’expédition-réception**: - Adopte les valeurs de SML Inox et agit en tant qu’ambassadeur de l’entreprise et influenceur auprès des autres ; Elle favorise une image positive tant dans sa manière de communiquer que par ses comportements ; - Maintient régulièrement le contact avec son supérieur immédiat face aux suivis de son département ; - Agit de façon proactive dans la résolution de problèmes liés à son département et/ou aux membres de son équipe ; - Aide les autres à comprendre ce qu’il faut faire et comment il faut le faire ; - Fournit aux personnes une réponse à leurs questions ou préoccupations ; - Adopte des comportements qui favorisent les saines relations au sein de l’équipe, mais également de manière latérale c’est-à-dire avec ses pairs ; Encourage une atmosp