Directeur Qualité

Sazerac Company Overview:
Build your career at Sazerac With almost 400 years of rich history, Sazerac Company has thrived as an independent, American family-owned company with operations in the United States and around the world. Since the 2000s, Sazerac has averaged double digit growth every year Sazerac Company produces and markets the most award-winning bourbons and whiskeys in the world, including Buffalo Trace, Pappy Van Winkle, Eagle Rare, Blanton’s, and Sazerac Rye. Additionally, Sazerac owns many popular brands across a range of spirits, including Fireball, Southern Comfort, Seagram’s V.O., Myers’s, Goldschläger, Parrot Bay, 99 Brand, and Platinum Vodka.

We’re proud of our award-winning culture and distilleries. Our Louisville office has been named one of the “Best Places to Work in Kentucky” four times, and our Buffalo Trace Distillery has earned the title of “world’s most award-winning distillery” through the dedication of our craftsmen for well over 200 years. Whether you’re a recent graduate or an experienced professional, Sazerac provides extraordinary opportunities for growth with competitive salaries and benefits in an exciting, entrepreneurial industry.

Company/Location Overview:
Sazerac est l’une des plus importantes distilleries privé en Amérique du Nord avec ses 9 sites de production et plus de 2000 employés. Localisé à Montréal aux abords de l’autoroute Bonaventure, à l’entrée même du Vieux-Port de Montréal, de Griffintown et du Centre-Ville nous offrons en plus un stationnement gratuit pour les employés. Facile d’accès par le métro ou par les Ponts Champlain et Victoria; Sazerac est une belle porte d’entrée dans le monde de la transformation des produits alcoolisés.

Job Description/Responsibilities:
Le directeur de la qualité de la DVM dirige les efforts de l’usine pour mettre en œuvre et améliorer continuellement les systèmes de qualité de l’usine et de salubrité des aliments. Cette personne créera et promouvra une culture de la qualité dans l’organisation. L’impact direct sera l’amélioration de la qualité, le travail d’équipe, la mesure, l’augmentation de la satisfaction des consommateurs, la conformité avec des partenaires tiers et les réglementations mondiales.
- S’assurer que tous les documents de conformité de qualité réglementaire et juridique sont préparés, soumis et maintenus avec précision. S’assurer que toutes les données de qualité Sazerac sont facilement récupérables à des fins d’audit et de travailler en étroite collaboration avec les responsables de la DVM sur cette collecte et analyse de données, afin de mettre en œuvre des améliorations et des suggestions.
- Diriger une culture de prévention, soutenir les programmes de sécurité établis et la formation; et communiquer/encadrer les normes de sécurité dans l’ensemble de l’organisation.
- Effectue les évaluations de compétences avec des subordonnés directs sur les compétences identifiées au sein du département qualité. S’assurer que le système reflète correctement les besoins de performance et de développement. Mettre en œuvre un plan de compétences pour soi-même et développer au moins une compétence par an; améliorer le rendement par rapport aux résultats de la description de poste.
- Élaborer et mettre en œuvre l’audit pour mesurer et suivre le rendement de la qualité de la DVM. Ces mesures seront ensuite utilisées pour améliorer les opérations et améliorer continuellement la qualité en travaillant avec les différents départements. Surveiller et améliorer les initiatives de qualité (y compris HACCP) en effectuant des audits de tous les secteurs des opérations de la DVM pour la conformité. Assurer la liaison avec les équipes d’audit et d’inspection tierces, en veillant à ce que leurs besoins soient satisfaits; et faciliter les demandes de documentation, etc.
- Diriger les efforts d’amélioration continue de la DVM. Gérer l’élaboration et la mise en œuvre, ainsi que la gestion, de programmes qui amélioreront la qualité et le rendement globaux de toutes les procédures, de tous les processus ou de tous les systèmes en utilisant les principes de qualité/HACCP. Assurer le respect des politiques et des pratiques en matière de sécurité personnelle, de salubrité des aliments, de qualité et d’environnement.
- Dirigez le développement avec vos subordonnés directs pour assurer une croissance et des performances professionnelles maximales. Réviser les plans de développement de carrière au moins tous les 6 mois et créer des plans d’action pour atteindre les jalons prévus.
- Favoriser l’amélioration de la sécurité, de la qualité, du service et des coûts grâce à des activités d’amélioration continue. Donner l’exemple avec une analyse des causes profondes réelles et une résolution proactive des problèmes. Encadrer les autres pour améliorer le re