Commis Aux Enquêtes, Saisie Des Données

**ID de la demande d'emploi**: 9281

**Désignation linguistique**: Anglais essentiel

**Niveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler)**: ZZZ

**Type d'emploi**:Occasionnel

**Exigences relatives aux déplacements**: Déplacements non exigés

**Emplacement du bureau**: Vancouver (BC)

**Rémunération**: À partir de 22.40 $

À la SCHL, nous vous faisons confiance pour faire votre travail. Nous donnons à nos employés les moyens d'être autonomes et responsables de l'atteinte de leurs résultats.

**Aidez à faire une différence dans la vie des Canadiens.** L’aspiration de la SCHL est de faire en sorte que, d’ici 2030, tout le monde au Canada puisse se payer un logement qui répond à ses besoins. Tous nos programmes et toutes nos activités appuient cet objectif unique.

**Faites partie d’un milieu de travail inclusif.** La diversité et l’inclusion guident tout ce que nous faisons à la SCHL. Nous prenons des mesures concrètes pour éliminer le racisme et faire progresser l’équité au sein de la SCHL et du système de logement.

Joignez-vous à l’équipe Analytique et données au poste de Commis aux enquêtes, saisie des données. Dans ce rôle, vous serez responsable de la saisie des données pour les enquêtes sur le marché locatif.

Nous avons de nombreuses possibilités d’emploi à travers le Canada. Venez développer vos compétences, acquérir des connaissances et progresser dans votre carrière en nous aidant à bâtir un système de logement inclusif grâce à la recherche, à la conception, à l’innovation et aux partenariats.

**Ce poste est un poste occasionnel d’une durée de deux (2) mois. **Les heures de travail variables en fonction de la charge de travail et la région géographique assignée. Approximativement 25 - 37.5 heures/mois - sans heures garanties.

**Responsabilités**:

- Veiller à la saisie de données exactes et à jour sur le logement pour des fins d’enquête, suivant les besoins;
- Effectuer la vérification préliminaire des données à temps pour les échéances des enquêtes;
- Veiller à ce qu’un ensemble complet de données administratives soit reçu, analysé, codé et vérifié aux fins d’entrée dans les demandes d’enquête;
- Superviser la qualité des données et fournir une rétroaction et un soutien aux enquêteurs sur le terrain en temps opportun;
- Mener de façon proactive des recherches (Internet et activités de liaison avec les clients externes) pour combler les lacunes en matière d’information;
- Travailler de façon autonome et collaborer avec l’équipe pour respecter les échéances de saisie des données et assurer la qualité des données pour toutes les enquêtes;
- Travail sur place est requis pour la saisie de données dans notre bureau régional de la SCHL à Vancouver située a 1900 - 1111 West Georgia Street Vancouver, C.B.

**Qualifications essentielles**:

- Études postsecondaires et au moins deux années d’expérience en saisie, en collecte et en validation de données. Une combinaison équivalente d’études et d’expérience sera prise en compte;
- Fortes aptitudes informatiques (Suite Microsoft, les techniques de recherche internet et bases de données);
- Fortes aptitudes organisationnelles, dont la capacité d’organiser et d’enregistrer un volume élevé de données avec efficacité et exactitude (8000 frappes/heure et 50 mots/minutes);
- Excellentes aptitudes pour le travail avec les chiffres, grand souci de la précision et du détail;
- Capacité de travailler de façon autonome et au sein d’une équipe à distance afin d’obtenir de bons résultats avec un minimum de supervision;
- Fortes aptitudes pour la communication écrite et orale.

**Qualifications privilégiées**:

- Expérience pertinente en gestion immobilière et/ou dans le secteur immobilier.

**Date de fermeture**: Ce poste sera affiché jusqu’à ce qu’un(e) soit retenu(e).

**AVIS IMPORTANT - EXIGENCES DE VACCINATION OBLIGATOIRE CONTRE LA COVID-19**

La SCHL a établi des exigences en matière de vaccination afin de s’aligner sur les mesures de vaccination obligatoire du gouvernement du Canada pour la fonction publique fédérale.

La vaccination contre la COVID-19 est obligatoire pour tout le personnel de la SCHL, peu importe le lieu de travail (travail à domicile, à distance ou sur place). Les mesures de vaccination de la SCHL, mises à jour au besoin, font partie des conditions d’emploi.

De ce fait, pour le moment, la SCHL n’impose pas de condition d’emploi qui nécessite la vaccination complète pour les membres du personnel. Elle continuera de surveiller la situation relative à la santé publique et peut, en tout temps, apporter des ajustements et adopter ou rétablir des mesures, y compris des exigences obligatoires en matière de vaccination, d’attestation et de vérification. De telles mesures de vaccination, mises à jour au besoin, feront partie intégrante des conditions de votre