Current jobs related to Conseiller(ère) Ressources Humaines - Boucherville - Intersand


  • Boucherville, Canada Service alimentaire Gordon Full time

    Vous souhaitez vous joindre à une compagnie prospère en pleine croissance, guidée par des valeurs familiales, et qui vous offre des avantages compétitifs ? Étant le plus grand distributeur alimentaire privé en Amérique du Nord, Service alimentaire Gordon pourrait être l'endroit idéal pour votre carrière ! Ta future job, c’est de construire ton...


  • Boucherville, Canada Groupe Robert Full time

    **Le Groupe Robert** est à la recherche d'un **Conseiller ressources humaines** basé à Boucherville Le conseiller en ressources humaines administre un ensemble d’activités liées à la gestion des ressources humaines et aux relations de travail. Il participera au processus de mouvement de main-d’œuvre dans différentes usines, à la gestion de la...


  • Boucherville, Canada Groupe Produlith Inc. Full time

    Située à Boucherville, Produlith est une entreprise spécialisée en design, en conception et en fabrication d’emballage cartonné pour les marchés pharmaceutiques, alimentaires, cosmétiques et produits commerciaux. Nous allions expertise, créativité, innovation, prouesses technologiques et stratégie pour offrir à notre clientèle le meilleur...


  • Boucherville, Canada Groupe Grandio Full time

    Nous sommes actuellement à la recherche d’un **Conseiller, ressources humaines** Vous souhaitez être responsable de plusieurs projets variés pour notre réseau de restaurants (La Cage Brasserie sportive, Moishes, Gibbys, etc.). Travailler en mode hybride. Faire partie d’une équipe dynamique. Ce poste est pour vous! Votre quotidien vous amènera à...


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  • Boucherville, Canada Groupe RDL Full time

    PROFITE D’UNE CARRIÈRE OÙ TOUT EST INCLUS! Au Groupe RDL, on a des mandats vraiment motivants et très diversifiés pour t’épanouir et te développer. On t’offre aussi des privilèges et exclusivités qui te permettent une grande flexibilité! Devenir collaborateur chez nous te permettra assurément d’évoluer dans un monde rempli de...


  • Boucherville, Canada Groupe RDL Full time

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  • Boucherville, Canada Groupe RDL Full time

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  • Boucherville, Canada Groupe LSL Pharma Full time

    **Vous êtes unique, votre carrière aussi!** Vous souhaitez travailler pour une entreprise en pleine croissance? Vous aimeriez vous joindre à une équipe où vous aurez l’opportunité de vous développer, de vous impliquer et mettre de l’avant vos compétences? **Groupe LSL Pharma** est à la recherche d’un **CONSEILLER EN RESSOURCES HUMAINES **pour...

Conseiller(ère) Ressources Humaines

54 minutes ago


Boucherville, Canada Intersand Full time

**Notre Mission**:
Chez Intersand, nous croyons fermement que nos chers animaux de compagnie méritent ce qui se fait de mieux. Et c’est parce que nous voulons tous qu’ils vivent longtemps et en santé à nos côtés que nous travaillons quotidiennement à l’élaboration des meilleurs produits selon les meilleures pratiques. Nous voulons leur offrir des litières innovantes qui respectent leurs besoins et les vôtres.

**Aperçu du poste**:
Nous sommes à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) en ressources humaines dynamique et engagé(e), prêt(e) à jouer un rôle clé dans l’accompagnement de nos équipes opérationnelles à travers nos trois sites au Canada. Véritable ambassadeur(drice) de notre culture, vous adoptez une approche innovante pour accompagner les gestionnaires et optimiser les pratiques RH sur le terrain. Vous aurez un impact direct sur la mobilisation et l’engagement des employés, jouant un rôle clé dans l’évolution de nos équipes et la croissance de notre entreprise. Votre expertise contribuera à bâtir un environnement de travail dynamique et performant, où chaque employé peut s’épanouir.

**Responsabilités**:

- **Accompagnement stratégique des gestionnaires**:Agir comme partenaire stratégique auprès des gestionnaires en les aidant à développer leurs équipes, optimiser leur leadership et atteindre leurs objectifs d’affaires.
- **Participer à l’amélioration continue des pratiques RH** : Proposer et mettre en œuvre des solutions innovantes pour optimiser l’efficacité des processus RH.
- **Soutenir la mobilisation des employés** : Mettre en place des initiatives favorisant un environnement de travail positif et de bien-être
- **Coordonner le recrutement**: Recruter les meilleurs talents et leur offrir une expérience engageante dès le premier contact, en mettant en avant notre culture d’entreprise unique et notre vision innovante.
- **Gérer l’intégration des employés**: Assurer une intégration engageante des nouveaux employés, en développant des processus d’intégration adaptés aux exigences du terrain.
- **Gérer les dossiers d'invalidité** : Soutenir les employés dans leur retour au travail en veillant à une gestion proactive et humaine des dossiers d’invalidité, en partenariat avec les gestionnaires et les parties prenantes.
- **Gestion des accidents de travail**: Assurer le suivi des accidents de travail en collaboration avec la mutuelle et les gestionnaires.
- **Contribuer à des projets RH** : Participer activement à des initiatives stratégiques RH pour améliorer les processus, optimiser les pratiques et soutenir l’évolution de notre organisation.
- **Suivre les indicateurs de performance RH** : Élaborer des rapports et en faire l’analyse afin de soutenir les décisions stratégiques et opérationnelles.
- **Pilotage de la gestion de la performance** : Mettre en place des pratiques de gestion de la performance, assurant l’alignement des objectifs individuels avec la vision stratégique de l’entreprise.
- **Développement des compétences et de la formation** : soutenir le développement des compétences en identifiant les besoins en formation et en coordonnant les programmes pour favoriser l’évolution des employés.

**Ce que nous cherchons**:

- BAC en ressources humaines.
- Minimum de 5 à 7 ans d’expérience en ressources humaines.
- Être membre de l’Ordre des conseillers en RH du Québec (CRHA), un atout.
- Permis de conduire pour te déplacer entre nos différents sites lorsque nécessaire
- Bilingue : français et anglais (pour soutenir les opérations à l’extérieur du Québec)
- Solide expérience en mobilisation d’employés.
- Expérience en recrutement.
- Organisé(e) et rigoureux(se) : tu gères efficacement les priorités et les dossiers sensibles.
- Expérience en gestion de dossiers d’invalidités.

**Ce que nous offrons**:

- 37,5 heures par semaine.
- Avantages sociaux complets.
- Conciliation travail/vie personnelle.
- Développement professionnel et bien-être au travail.
- Rémunération compétitive.

Type d'emploi : Temps plein

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Cotisation égale au RÉER
- Événements d'Entreprise
- Programmes de Bien-être
- Stationnement sur place

Horaire:

- Du Lundi au Vendredi

Capacité à faire le trajet ou à déménager:

- Boucherville, QC J4B 1V6: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Souhaité)

Question(s) de présélection:

- Quelles sont vos attentes salariales?

Langue:

- Français (Obligatoire)
- Anglais (Obligatoire)

Lieu du poste : Télétravail hybride à Boucherville, QC J4B 1V6