Current jobs related to Spécialiste en Ressources Humaines - MontréalOuest - Expleo

  • Spécialiste, Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montréal, Canada ALTO Full time

    Chez Alto, nous participons activement à la transformation du Canada de demain grâce à notre projet de train à grande vitesse reliant Québec à Toronto. Avec le soutien du gouvernement du Canada, cette initiative novatrice vise à améliorer la qualité de vie de nos citoyens, à renforcer les liens entre les communautés et à stimuler la croissance...

  • Spécialiste en Ressources Humaines

    16 hours ago

    Montréal, Canada Duc de Lorraine Full time

    **Aperçu du Poste**: Dans le cadre de notre croissance et de notre volonté de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Responsable des Ressources Humaines passionné(e) et visionnaire, capable de recruter des talents exceptionnels et de contribuer à l'évolution de notre culture d'entreprise. En tant que spécialiste en ressources humaines, vous...

  • Spécialiste en Ressources Humaines Ii, Relations

    2 weeks ago

    Montréal, QC, Canada First National Financial Full time

    First National est fier d’être un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et s’engage à promouvoir la diversité et l’inclusion sans égard à la race, à la couleur, à la religion, à l’origine nationale, à l’âge, à l’identité sexuelle, au handicap physique ou mental, à l’orientation sexuelle ou à toute autre...

  • Spécialiste en Ressources Humaines

    1 week ago

    Montréal, QC, Canada Duc de Lorraine Full time

    **Aperçu du Poste**: En tant que spécialiste en ressources humaines, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de diverses activités RH, y compris le recrutement, les relations avec les employés, la gestion de la performance et la conformité. Votre expertise contribuera à créer un environnement de travail positif et à soutenir la croissance de nos...

  • Conseiller / Conseillère en Ressources Humaines

    1 week ago

    Montréal, Canada KIK Custom Products Full time

    _**Ton rôle**:_ Être l'alliée de la Directrice des Ressources Humaines. Tu auras pour responsabilités d'agir à titre de personne ressources auprès des employés et des cadres de l'entreprise. **Principales fonctions en**: **Rôle conseil RH pour les gestionnaires/superviseurs** **Relation de travail** En étroite collaboration avec la DRH et les...

  • Généraliste en Ressources Humaines

    1 week ago

    Montréal, Canada WeighPack Systems Inc Full time

    **Qui sommes-nous**: Nous concevons et fabriquons des machines d'emballage et des solutions d'automatisation pour les industries alimentaires et pharmaceutiques. Nous nous épanouissons avec des personnes passionnées qui aiment travailler dans un environnement au rythme rapide, motivé par les engagements, les résultats et les défis incessants pour...

  • Spécialiste Des Ressources Humaines

    4 days ago

    Montréal, Canada CMACGM Full time

    Dirigé par Rodolphe Saadé, le Groupe CMA CGM, un leader mondial du transport maritime et de la logistique, dessert plus de 420 ports dans le monde sur 5 continents. Avec sa filiale CEVA Logistics, et sa division de fret aérien CMA CGM AIR CARGO, le Groupe CMA CGM innove constamment pour proposer à ses clients une offre complète et toujours plus...

  • Spécialiste de Produit Recrutement

    6 days ago

    Montréal, Canada Techniglobe Full time

    Spécialiste de produit Recrutement / Ressources humaines (télétravail) Notre client spécialisé dans le domaine du développement de logiciel est actuellement à la recherche d’un(e) recruteur(e) ou un(e) spécialiste RH désirant mettre son expérience au service de ses clients en combinant son expertise et ses conseils à la présentation de leur...

  • Conseiller.ère en Ressources Humaines

    4 days ago

    Montréal, Canada Ordre des ingénieurs du Québec Full time

    **Situation hiérarchique et raison d'être**: Relevant de la directrice des ressources humaines, le ou la titulaire du poste agit à titre d’expert-conseil en gestion des ressources humaines auprès de la clientèle afin de contribuer de façon significative à la réalisation de leurs plans d’affaires et l’atteinte de leurs objectifs. Le ou la...

  • Chef.fe D’équipe, Ressources Humaines

    4 days ago

    Montréal, Canada La Vie en Rose Full time

    **Une équipe aux mille et un talents unie dans sa diversité** Nous sommes une entreprise d’ici qui imagine de la lingerie et des maillots de bain faits pour la vraie vie depuis très longtemps. Et pourquoi? Parce qu’on veut que les femmes du monde entier se sentent bien dans leur peau. Joins-toi à notre équipe dynamique afin de débuter une carrière...

Spécialiste en Ressources Humaines

3 weeks ago

MontréalOuest, Canada Expleo Full time

Description du poste:
**EXPLEO GROUP CANADA**est à la recherche d'un Spécialiste en **Ressources Humaines** pour rejoindre une équipe dynamique et en pleine expansion à** Montreal, Quebec.**

Expleo est un partenaire de confiance pour l'ingénierie intégrée de bout en bout, les services de qualité et le conseil en gestion pour la transformation numérique. Nous sommes un incubateur de talents. Le temps que vous passerez chez Expleo mettra un coup de fouet à votre carrière, en vous permettant de travailler sur des défis techniques complexes, de profiter d'opportunités d'élargir vos compétences et de prendre part à des collaborations inspirantes et pluridisciplinaires avec vos collègues. Que vous travailliez sur des véhicules autonomes, des avions écologiques, les usines de demain ou des technologies bancaires de pointe, vous aurez l'occasion de devenir une version plus audacieuse de vous-même. Ensemble, changeons la donne.

Êtes-vous prêt(e) à faire évoluer votre carrière en ressources humaines au sein d’une équipe mondiale et bienveillante ? Expleo Canada recherche un(e) Spécialiste en Ressources Humaines bilingue pour rejoindre notre équipe à Montréal. Dans ce rôle, vous offrirez un soutien essentiel tout au long du cycle de vie des employés, en veillant au respect de la législation du travail québécoise, tout en contribuant à offrir une expérience employé exceptionnelle, tant pour les cols blancs que pour les cols bleus. Si vous êtes motivé(e) par l’amélioration des processus et que vous aimez travailler en collaboration, cette opportunité est pour vous

**Responsabilités**:

- Fournir des conseils et un accompagnement pour une gestion efficace et conforme des processus et politiques liés aux employés, en veillant à l’exactitude et à une expérience positive pour ces derniers.
- Diriger et coordonner diverses tâches administratives tout au long du cycle de vie des employés au Canada.
- Contribuer à l’efficacité globale des opérations administratives RH en apportant des suggestions pertinentes et en favorisant l’amélioration des pratiques locales conformément aux normes mondiales.
- Veiller à une intégration harmonieuse des nouvelles recrues en coordonnant les séances d’orientation, en préparant les documents et supports d’accueil, et en facilitant leur introduction dans l’organisation.
- Préparer et maintenir la documentation RH, y compris les contrats de travail, les guides d’accueil et les dossiers RH complets, tout en assurant la conformité avec la législation locale en matière d’emploi.
- Apporter un soutien à la gestion des avantages sociaux, notamment la réconciliation mensuelle, l’accompagnement des employés, ainsi que l’ajout et le retrait des membres.
- Soutenir la gestion des relations de travail, notamment la résolution de conflits, les mesures disciplinaires et le traitement des griefs, en accord avec la réglementation du travail locale.
- Collaborer efficacement avec le groupe de pairs RH en Amérique du Nord et les équipes RH mondiales, en fournissant et en recueillant les informations et analyses nécessaires.
- Contribuer à l’élaboration de rapports et d’analyses RH pour suivre les indicateurs clés liés à l’administration des employés.
- Participer au développement et à l’amélioration continue des pratiques et politiques administratives RH.
- Encadrer et coordonner le travail avec les équipes RH administratives offshore pour garantir la cohérence et l’exactitude des opérations.
- Fournir des conseils sur les processus et la documentation liés à l’immigration, lorsque nécessaire.
- Être responsable de la vérification et de la validation des données et informations afin d’assurer leur exactitude et leur conformité.
- Fournir un soutien pour la documentation liée à l’immigration selon les besoins.
- Agir en tant que représentant de l’employeur auprès de la CNESST lorsque requis.
- Maintenir les dossiers RH et les contrats de travail en conformité avec la législation du travail locale.
- Collaborer avec le groupe de pairs RH en Amérique du Nord et les équipes RH mondiales pour partager des connaissances et harmoniser les pratiques.

**Qualifications**:
- Baccalauréat en ressources humaines, en administration des affaires ou dans un domaine connexe (ou expérience équivalente).- Le bilinguisme en français et en anglais (parlé et écrit) est obligatoire.- Minimum de 4 ans d’expérience en administration des ressources humaines.- Expérience avec la paie et le suivi du temps via ADP.- Solide connaissance de la législation du travail à Montréal/au Québec.- Expérience en soutien aux employés tant cols blancs que cols bleus.- Capacité à travailler efficacement au sein d’une équipe régionale dans une structure RH mondiale.- Expérience des processus d’immigration (un atout).- Capacité démontrée à travailler efficacement dans un rôle régional au sein d’une grande équipe RH mondiale.- Expérience en représentation d’employeurs auprès de la CNESST (un atout).- Expérience préalable en coordination avec des équipe