Conseiller Acquisition de Talents

2 days ago


Boucherville, Canada Otus RH Full time

**Otus RH **est à la recherche de passionné du recrutementpour combler un poste permanent en **acquisition de talents** pour son client basé à Boucherville.

Pour notre client, cette entreprise, fleuron québécois, avec de nombreux sites à travers le Canada et comptant plus de 3000 employés, nous sommes à la recherche d'une personne passionnée par la dotation pour combler le rôle de **conseiller acquisition de talents** pour le recrutement des postes professionnels et gestion

Ce que le prochain collègue **conseiller acquisition de talents** doit savoir:

- Une équipe complète en acquisition de talents, dynamique, tous passionnés et des gens de COEUR
- Une ambiance et des collègues en OR
- Une grande équipe en RH, des collègues spécialisés (SST, formation, SIRH, rémunération, etc.) avec qui collaborer
- Travail hybride si souhaité
- Un environnement de travail convivial, accessible
- Belle visibilité et rôle stratégique
- Opportunités d'avancement
- Des avantages et conditions très intéressantes

*Un aperçu des postes que le **conseiller acquisition de talents** aura à pourvoir vu la croissance de l'entreprise:

- Superviseurs, chefs de secteur, directeurs
- Comptabilité, finance
- Ressources humaines (SST, généraliste, formation, etc.)
- Ingénierie
- Qualité - amélioration continue

**Les responsabilités du Conseiller acquisition de talents** **seront;**
- Gestion du processus complet en recrutement;
- Planification et mise en place des stratégies d'attraction adaptées;
- Accompagnement et services-conseils auprès de la direction
- Point de contact et rôle conseils auprès des collaborateurs rh internes (rémunération, rh, formation, etc.)
- Participation à divers projets recrutement (intégration des nouveaux employés, formations gestionnaires, implantation de système dotation, développement de partenariats externes, études de marché, etc.)

**Pour vous joindre à l'équipe du Conseiller acquisition de talents** **vous devez posséder;**
- Certificat en ressources humaines ou dans un domaine pertinent à l’emploi;
- 2 années minimum d’expérience dans un rôle d’acquisition de talents;
- Connaissance Microsoft Office;
- Forte capacité à influencer, trouver des idées innovantes;
- Grande capacité d’analyse, de résolution de problèmes et de prise de décisions;
- Excellent sens du jugement;
- Esprit d’équipe;
- Habiletés en coaching et en accompagnement;
- Talent démarqué pour la communication verbale et écrite (présentation);
- Orientation vers les clients et les résultats;
- Bilinguisme parlé et écrit essentiel (français, anglais)

La diversité est une pratique fondamentale dans notre processus de recrutement. Ainsi, nous souscrivons au principe d'équité en emploi et offrons des chances d'emploi égales à tous.
- Le genre masculin est utilisé pour alléger le texte.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Salaire : 70 000,00$ à 800 000,00$ par an

Horaires de travail:

- 8 Heures
- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour

Lieu du poste : Télétravail hybride à Boucherville, QC



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    Un acteur dynamique dans le secteur de la santé cherche un(e) Spécialiste, Acquisition de talents pour coordonner le cycle de dotation. Le candidat doit avoir un Baccalauréat en ressources humaines et 3 à 5 ans d'expérience en recrutement. Les responsabilités incluent le conseil aux gestionnaires et le développement de stratégies d'attraction. C'est...


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