Administrateur(Trice) Réseau

**POUQUOI SOLLIO AGRICULTURE?**

Vous ferez partie du plus grand réseau agricole canadien, créé par et pour les producteurs il y a plus de 100 ans. Vous aiderez ainsi les agriculteurs de chez nous à grandir, progresser et prospérer.

Comme eux, nous sommes passionnés et tournés vers l’avenir. L’agriculture, c’est tout un défi. C’est pour ça que nous avançons ensemble, dans le bon sens.

Nous sommes à la recherche d'un/d'une:
**Administrateur(trice) réseau**

**Lieu de travail** : 9001, boul. de l’Acadie, bureau 200, Montréal (Québec) H4N 3H7 et télétravail (poste hybride)

**Statut** : Permanent, Temps plein,

Vous serez responsable de faire évoluer les orientations, les directives et les standards pour l’ensemble des facettes liées au domaine réseau et télécommunication. Vous travaillerez avec vos collègues à recueillir les besoins d’affaires, les analyses et les traduire en requêtes projets et effectuerez les suivis au niveau des livrables, des échéanciers, du budget et de la qualité.

**Support réseau et télécommunications (60%)**
- Responsable des suivis, des incidents et demandes de changement dans les systèmes de gestion
- Responsable de faire respecter les normes et standards établis auprès des fournisseurs
- Participer aux suivis opérationnels en ce qui a trait au réseau et aux télécommunications
- Participer à la résolution des demandes clients
- Analyser les problèmes, établir la cause, identifier les mesures préventives et faire le suivi des plans d’actions établis, en collaboration avec le fournisseur.
- Surveiller et questionner proactivement la performance, les indicateurs et l’ensemble des services sous contrat, revoit continuellement les pratiques afin de proposer les ajustements permettant d’offrir un service de qualité aux utilisateurs
- Participer à l’élaboration des activités d’implantation et de support opérationnel de l’ensemble des facettes liées au domaine réseau et télécommunication
- Participer avec les client internes à définir les besoins, à les traduire et à les transmettre aux fournisseurs selon les procédures établies

**Projets (30%)**
- Travailler en étroite collaboration avec les directeurs de projet et les lignes d’affaires afin de réaliser les projets répondant aux besoins d’affaires selon les échéanciers
- Fournir une expertise réseau et télécommunications dans les projets et les changements technologiques

**Architecture et documentation (10%)**
- Créer de la documentation, des diagrammes, des processus, listes et inventaire, CMDB, etc.
- S’assurer de la mise à jour de la documentation du réseau et des télécommunications

Tout ça avec la collaboration de vos collègues de l’équipe infrastructure et de la grande équipe des TI et de celle de votre gestionnaire, le Directeur principal infrastructure, TI et digital workplace.

**VOS ATOUTS**:

- Diplôme universitaire de premier cycle en informatique ou l’équivalent
- 5 années d'expérience pertinente, dont un minimum de 3 années dans un rôle opérationnel réseau et télécommunication
- Certification : CCNA ou similaire (un atout)
- Expérience avec les équipements CISCO / MERAKI (Routeur/Switch/FW)
- Expérience dans le déploiement et la gestion de réseau WAN/LAN et Wifi
- Expérience VPN, outil de gestion PRTG et Solarwinds, Protocoles de Routage (BGP), réseau Cloud Azure (NSG, Routage), Fortinet (FortiGate, FortiManager et FortiAnalyzer)
- Expérience dans le déploiement et la gestion de réseau SD-WAN
- Expérience dans l’intégration des services VOIX au réseau est un atout (Call Manager, Unity, SBC Audiocode)
- Expérience de coordination et d’intégration avec les TELCO
- Doté d'un esprit tant stratégique que tactique : capable de saisir autant la vision d'ensemble que les enjeux opérationnels
- Habileté à travailler efficacement à tous les niveaux d'une organisation et à escalader lorsque cela est requis
- Grande capacité à organiser et à coordonner les livrables
- Bilinguisme (français et anglais)

Remarque : Disponibilités requises pour travailler sur appel à l’extérieur des quarts de travail réguliers, sur une base rotative avec l’ensemble de l’équipe infrastructure (rémunération prévue à cet effet).

**VOS AVANTAGES**

Développer ses talents, ça veut dire prendre soin de soi, apprendre de nouvelles choses et partager ses expériences. On propose donc différentes initiatives pour que vous puissiez vous accomplir pleinement au travail, dont:

- Programme flexible d’aménagement du travail;
- Régime flexible d’assurances collectives et régime de retraite à cotisations déterminées dès l’entrée en fonction;
- Bonification annuelle;
- Rabais corporatifs auprès de nos partenaires (Olymel et BMR);
- Formations adaptées à vos besoins;
- Programme d’aide aux employés et à la famille et télémédecine;
- Plateformes virtuelles de mieux-être et de mi