Administrateur/administratrice Réseau

Permanent- Montréal- Publié il y a 8 heures**Description du poste**

MEL est un employeur de choix, qui reconnaît la contribution de ses employés, encourage le travail en équipe, procure de la formation continue, offre de la flexibilité et une foule d’avantages, dans une ambiance de travail stimulante et sécuritaire.

C’est une entreprise familiale québécoise en affaires depuis 94 ans, fière de son équipe d’employés passionnés, expérimentés et hautement qualifiés. En pleine croissance, MEL est le leader des solutions électrotechniques intégrées, le plus grand distributeur de moteurs électriques et de variateurs de vitesse au Québec, ainsi qu’un des plus grands réparateurs de moteurs électriques.

Nous sommes présentement à la recherche d’un **ADMINISTRATEUR DE RÉSEAU **pour notre département de technologies de l’information situé à Ville St-Laurent.

**NOTRE OFFRE**:

- Salaire en fonction des compétences et de l’expérience;
- Régime complet d’assurances collectives (assurance vie, DMA, médical, dentaire, invalidité longue durée, assurances voyage);
- 4 congés mobiles et 10 jours fériés;
- Programme collectif d’épargne-retraite avec participation de l’employeur;
- D’excellentes possibilités d’emploi à long terme;
- Programme de reconnaissance des années de services;
- Formation continue;
- Plusieurs programmes pour employés et mesures de conciliation travail-vie personnelle (programme d’aide aux employés, programme pour encourager à cesser de fumer, remboursement de frais d’entraînement physique, etc.).

**VOTRE MANDAT**:
Relevant du Directeur des technologies et de la communication, vous serez responsable de veiller à ce que l’ensemble des systèmes informatique de l’entreprise fonctionnent de manière optimale et sécurisé.

Plus précisément:

- Effectuer la gestion de l’infrastructure de l’entreprise, y compris les réseaux, le stockage et l’administration des serveurs Windows et Linux;
- Superviser les divers services Cloud, dont Microsoft 365;
- Participer à la mise en place d’outils et à l’amélioration des processus informatique;
- Surveiller, analyser l’infrastructure, proposer des solutions et traiter activement les incidents détectés;
- Participer à la rédaction des politiques de cybersécurité;
- Proposer des recommandations et configurer des solutions de sécurité adaptées aux besoins de l’entreprise;
- Configurer et gérer les systèmes de sécurité : Microsoft Defender, Fortigate et SentinelOne;
- Assurer une veille technologique afin d’identifier les nouvelles technologies bénéfiques pour l’entreprise;
- Au besoin, fournir un soutien informatique de niveau 2 et 3 aux employés;
- Effectuer toutes autres tâches connexes au besoin;
**EXIGENCES**:

- DEC en informatique ou tout autre formation jugée adéquate;
- 3 à 5 ans d’expérience pertinente;
- Maîtrise avancée de Microsoft 365;
- Connaissances approfondies de l’environnement Windows (desktop et serveur), Active Directory et azure;
- Compétence avancée en langage de scripts et d’automatisation tels que Powershell/ Bash; (un atout)
- Connaissance de Business Central et / ou MS Nav (un atout);
**COMPÉTENCES ET HABILETÉS**:

- Débrouillardise;
- Gestion du stress
- Autonomie
- Minutie, souci du détail;
- Esprit d’équipe;
**HORAIRE DE TRAVAIL**:
Du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, possibilité de télétravail en mode hybride

**Vous voulez joindre une équipe dynamique, et une belle PME québécoise qui offre plusieurs avantages intéressants, cet emploi est pour vous**

**Au plaisir de vous compter dans la grande famille de MEL **

Département des Ressources humaines

Siège social — Ville Saint-Laurent

**Caractéristiques de l'emploi**:

- Catégorie emploi- Permanent