Généraliste en Ressources Humaines

5 days ago

Greenfield Park, Canada AutoCanada Inc. Full time

**Ressources Humaines Generaliste**

**Mercedes-Benz Rive-Sud**

**Greenfield Park, Quebec**

**Mercedes-Benz Rive-Sud** est à la recherche d’un(e) Coordonnateur(trice) ressources humaines qui souhaite œuvrer dans une organisation performante.

Pourquoi nous avons besoin de vous?

Mercedes-Benz Rive-Sud a besoin de votre expertise, de votre savoir-faire, mais aussi de votre savoir-être, pour être un ambassadeur d’une culture positive et engageante, en plus d’assumer un rôle clé auprès des talents chez MBRS, vous agirez à titre de collaborateur de confiance auprès des employé.e.s et de l’équipe de gestion à l’égard de plusieurs aspects des ressources humaines.

**Ce que Mercedes-Benz Rive-Sud vous offre**
- Ambiance de travail chaleureuse et collaborative;
- Espaces de travail modernes et collaboratifs;
- Vacances, congés mobiles, vendredis d’été et congés supplémentaires durant les Fêtes;
- Avantages sociaux complets.
- Êtes-vous prêt à relever le défi?
- Poste permanent à temps plein;
- Entrée en poste dès que possible.

**Vos tâches**
- Effectuer le processus de recrutement pour tous les postes assignés, en participant à la prise des besoins avec les gestionnaires jusqu’à l’émission des contrats des nouveaux collègues, en passant par tout ce qui touche aux aspects d’affichage, de sélection et d’entrevues;
- Créer et mettre à jour des descriptions de postes du personnel de l’organisation, en collaboration avec les gestionnaires;
- Coordonner l’accueil et l’intégration des employés
- Assurer le respect des normes de santé et sécurité au travail;
- Assumer le leadership du comité de santé et sécurité au travail;
- Faire le suivi des dossiers d’absence, maladie, congé parental et/ou maternité avec le commis à la paie;
- Produire diverses lettres

**Engagement et culture**
- S’assurer de la transmission et du respect de la culture et des valeurs prônées par l’organisation auprès des employé.e.s et gestionnaires;
- Agir comme leader sur différents comités d’employés et dans l’organisation des activités de Mercedes-Benz Rive-Sud

**Vos talents**:

- Très bon sens de l’organisation et de la gestion des priorités;
- Habileté à naviguer dans un environnement en constante évolution;
- Excellentes relations interpersonnelles, empathie, grande capacité d’écoute;
- Maturité, discrétion, autonomie et flexibilité;
- Grand esprit de collaboration, créativité, rigueur et souci du détail;
- Éthique irréprochable, excellent jugement.

**Exigences**
- Minimum de trois (3) années d’expérience dans un rôle similaire;
- Très bonne connaissance de la suite Office;
- Maîtrise de la langue française avec aptitude marquée pour la rédaction
- Bonne connaissance de la législation en droit du travail, notamment la Loi sur les normes du travail (LNT) et la Loi sur la santé et la sécurité du travail (LSST);

Appliquer maintenant

Mercedes-Benz Rive-Sud fait partie du groupe AutoCanada, avec 29 marques dans 80 concessions, dans deux pays, AutoCanada est un lauréat CADA 2008, 2013 et 2021, un gagnant TXS30 2021 et détient 14 prix de performance OEM.

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