Vice-président-te Du Marketing

Description de l'entreprise
On est GSoft, une famille de produits logiciels qui bâtit les fondations d'une meilleure expérience employé-e. Notre but est de rendre le travail plus simple, humain, et efficace.
Concrètement, on aide les entreprises à tirer le maximum de Microsoft 365 avec ShareGate. On permet aux gestionnaires de faire avancer leur équipe avec Officevibe et on s’assure que le parcours des nouveaux et nouvelles employées soit un succès avec Softstart.
Chaque jour, on imagine des manières de travailler mieux.

Description du poste
Vice-Président-e du Marketing, tu es responsable de la direction de la stratégie globale du marketing. Tu es en charge de tous les programmes de marketing, y compris la génération de demandes, le marketing de produits, la stratégie d’expérience numérique et l’image de marque. Relevant directement du Chef-fe des Revenues (CRO), tu vas:

- Diriger, encadrer et responsabiliser une équipe de marketing d’environ 35 employé-e-s (de 3 à 4 subordonné-e-s direct-e-s).
- Traduire les objectifs de GSoft en stratégies marketing efficaces pour toutes les gammes de produits.
- Définir l’orientation marketing, les priorités, les indicateurs, les objectifs et la feuille de route globale afin de soutenir les objectifs commerciaux de haut niveau.
- Superviser le développement et l’exécution de tous les programmes marketing afin de s’assurer qu’ils sont conformes à la stratégie et à la vision de l’entreprise en matière de mise en marché.
- Prendre des décisions basées sur les données afin de favoriser l’amélioration continue des processus pour alimenter la croissance des revenus.
- Surveiller les indicateurs essentiels et y donner suite; suivre les indicateurs de performance importants et en rendre compte, et utiliser les données pour continuellement optimiser les processus ainsi que les performances.
- Développer et entretenir de solides partenariats avec les autres parties prenantes et veiller à ce que le service marketing prenne de l’envergure par le biais d’une collaboration croisée avec les autres équipes (ventes, succès client, produits, etc.).
- Maintenir et promouvoir une culture de collaboration, d’innovation, de créativité et d’amélioration continue.

**Qualifications**:

- Expérience établie en leadership et gestion d’une équipe de marketing au niveau de poste de VP.
- Expérience dans le développement et la direction d'initiatives et de stratégies marketing, directement liées aux objectifs clés et à la vision stratégique de l'entreprise.
- Expérience démontrée en matière de croissance des revenus dans un environnement SaaS, multiproduits et à forte croissance.
- Capacité à tirer parti des données et des analyses pour éclairer les stratégies et la prise de décision, ainsi qu’optimiser les performances.
- Expérience de travail direct avec la direction et les équipes de vente dans une organisation SaaS B2B, innovante et dynamique.
- Connaissance approfondie des approches et outils marketing pertinents d'aujourd'hui, tels que Hubspot et Salesforce (CMS, CRM, Marketing).

Informations complémentaires
Chez GSoft, on bâtit ensemble, on se fait confiance et on se soutient, dans la réussite ou dans l'échec. Tu pourras t'exprimer, évoluer et développer ta créativité dans un environnement qui s'adaptera à ton quotidien et à tes besoins.

Nos aspirations sont de bâtir un environnement de travail sain et inclusif. Il s’agit là de l’affaire de tous et de toutes.

**Notre processus Expérience Candidat chez GSoft**:
Entrevue téléphonique - Entrevue virtuelle par Teams - Mise en situation - Offre d'emploi

On a hâte d'apprendre à te connaître
LI-Remote

Type d'emploi : Temps Plein