Intervenant de Jour ou de Soir D’émmis

**Intervenant de jour ou de soir d’ÉMMIS**

**À propos d’ÉMMIS**:
ÉMMIS est une équipe mobile de médiation et d’intervention sociale qui a pour mandat d’offrir une réponse sociale et municipale, ponctuelle et non urgente dans les espaces publics face à des enjeux de cohabitation sociale liés au partage de l’espace public 7 jours semaine. Elle se mobilise autour des enjeux de santé mentale, d’itinérance et de tensions sociales afin de prévenir la sur judiciarisation en favorisant le vivre ensemble.

**À propos du poste**:
Sous la supervision du Chef d’équipe d’ÉMMIS et du directeur d’ÉMMIS au sein de La Coalition POZÉ la personne au poste d’intervenant d’ÉMMIS intervient dans les espaces publics face aux enjeux de vulnérabilité et de cohabitation sociale. Il s’assure que son action soit conforme aux politiques et exigences du mandat d’ÉMMIS de la ville de Montréal.

De plus, il agit afin d’obtenir toutes les informations, les outils et le matériel requis pour réaliser le travail de médiation et d’intervention social dans les espaces identifiés par la ville de Montréal. Il effectue ses tâches en étroite collaboration avec les équipes d’intervention d’ÉMMIS et de la Coalition POZÉ.

Il voit s'assurer de répondre aux demandes d’aide de citoyens relatives aux problématiques liées à l’occupation de l’espace public, aux incivilités et au comportement hors normes en conformité avec la mission de la Coalition POZÉ et le cadre d’ÉMMIS. Il exerce un leadership positif dans son engagement dans la communauté et favorise par son attitude la créativité au sein des équipes dans le respect des valeurs de l’organisme.

**Principales responsabilités**:

- S’assurer de la bonne connaissance des problématiques de cohabitation sociale ;
- S’assurer de la maîtrise des approches d’intervention et de médiation d’ÉMMIS ;
- Offrir les services de médiation, d’intervention social et de prévention auprès des citoyens ;
- Participer à des réunions d’équipe d’intervention d’ÉMMIS ;
- Préparer le matériel et les outil d’intervention ;
- Consigner des données d’intervention dans les outils dédiés ;
- Participer à la mise à jours du portrait de l’évolution des problématiques ciblé par le mandat d’ÉMMIS ;
**Compétences personnelles recherchées**:

- Excellent leadership ;
- Maîtrise des approches de médiation et d’intervention ;
- Aptitude forte à travailler en équipe ;
- Sens de l’organisation et de la gestion des priorités ;
- Rigueur dans la réalisation de ses mandats ;
- Flexibilité, autonomie et créativité ;
**Exigences**:

- DEC dans les domaines des sciences social, de l’éducation, et de la santé ;
- Maîtrise de l’approche relationnelle ;
- Expérience en intervention en milieu interculturel ;
- Expérience en intervention jeunesse ;
- Connaissance des communautés de l’Est de Montréal ;
- Expérience en médiation ;
- Permis de conduire classe 5 valide (avec bon dossier de conduite) ;
**Conditions de travail offertes**:

- Contrat d’un peu plus de 3 ans de 35 heures par semaine avec possibilité de prolongation ;
- Horaire de travail de jour ;
- Horaire de travail en alternance une fin de semaine sur 2 ;
- Salaire à l’embauche de 28,00 $ à 31,00$ selon l’expérience ;
- Avantages sociaux prévus à la politique de conditions de travail ;
Rejoignez un réseau de personnes engagées, humaines et dynamique. Il ne manque que vous pour compléter cette équipe exceptionnelle.

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, Contrat à durée déterminée
La durée du contrat : 36 mois

Rémunération : 28,00$ à 31,00$ par heure

Heures prévues : 35 par semaine

Avantages:

- Événements d'Entreprise
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
- Travail à domicile

Horaire:

- Du Lundi au Vendredi
- Fins de semaine au besoin

Lieu du poste : Télétravail hybride à Anjou, QC H1K 1A1

Date de début prévue : 2025-06-16