Conseillère ou Conseiller en Santé Et Sécurité

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L’Université d’Ottawa — Un carrefour d’idées et de cultures

L’Université d’Ottawa compte une communauté dynamique de plus de 50 000 étudiants, professeurs et employés administratifs qui vivent, travaillent et étudient en français et en anglais. Notre campus est un véritable carrefour des cultures et des idées, où les esprits audacieux se rassemblent pour relancer le débat et faire naître des idées transformatrices. Nous croyons au pouvoir de la représentation, et que l’augmentation de la diversité de notre corps professoral et de notre personnel administratif soutient cet objectif. Notre but est d’offrir aux étudiants la meilleure expérience d’apprentissage possible, dans un environnement qui reflète la diversité de ses membres, de leurs idées et de leurs identités.

Nous sommes l’une des 10 meilleures universités de recherche du Canada ; nos professeurs et chercheurs explorent de nouvelles façons de relever les défis d’aujourd’hui. Classée parmi les 200 meilleures universités du monde, l’Université d’Ottawa attire les plus brillants penseurs et est ouverte à divers points de vue provenant de partout dans le monde. Nos employées et employés sont animés par un objectif commun d’amélioration continue, de croissance personnelle, d’excellence du service, de travail d’équipe et d’une passion pour l’apprentissage avec le désir de faire de l’Université d’Ottawa et du monde un endroit meilleur. Nous reconnaissons la valeur et la contribution de chacun et chacune pour appuyer la renommée internationale de notre établissement. Mais par-dessous tout, nous vous offrons la possibilité de réaliser votre plein potentiel. À l’Université d’Ottawa, vous avez votre place

**Raison d’être du poste**:
Relevant de Directeur adjoint, santé et la sécurité au travail, contribuer à maintenir un milieu de travail sain et sécuritaire en voyant aux systèmes et aux processus connexes; planifier, gérer et faire un compte rendu des inspections des lieux de travail et autres activités du Comité mixte sur la santé et la sécurité afin de déceler tout éventuel problème, danger ou enjeu de conformité, et appuyer les membres du comité dans l’exercice de leurs fonctions.

Aider les membres de la communauté universitaire à satisfaire à leurs obligations en matière de santé et sécurité au travail. Assurer et promouvoir la conformité aux lois et aux règlements des trois ordres de gouvernement ainsi qu’aux politiques de l’Université, à ses programmes et aux pratiques qui y sont recommandées.

**Dans ce rôle, vous aurez les responsabilités suivantes**:
Planifier, programmer, gérer et appuyer les activités du comité mixte sur la santé et la sécurité au travail, tout particulièrement au chapitre des inspections et des démarches administratives, pour assurer une parfaite coordination des processus et l’acheminement des recommandations auprès des parties concernées.

Préparer et distribuer différents types de rapports, de résumés et de tableaux de bord sur la santé et la sécurité au travail pour mieux dégager les tendances, les sujets de préoccupation et des mesures correctives afin d’améliorer la santé et la sécurité de la communauté universitaire. Ces rapports aideront aussi l’Université à satisfaire à ses obligations légales (p. ex. : rapports à fournir au Comité mixte sur la santé et la sécurité au travail, aux travailleuses et travailleurs et à la direction) et à cerner des stratégies pour améliorer la santé et sécurité de sa communauté.

Définir et mettre en place des stratégies pour voir au respect des exigences législatives et organisationnelles en matière de santé et sécurité au travail, promouvoir l’amélioration continue et évaluer les progrès en la matière, notamment en analysant les tendances internes et externes (étalonnage), en assurant une expertise-conseil, en cultivant les communications à l’interne comme à l’externe, en formulant des recommandations à la direction et en épaulant les comités de santé et sécurité au travail.

Faciliter la mise en œuvre de processus de changement pour améliorer la santé et sécurité au travail à l’Université (p. ex. : mobiliser les superviseures, superviseurs et gestionnaires, puis les motiver et les aider à cultiver le leadership et un sentiment de responsabilité dans les facultés et les services).

Contribuer à mettre en place des règlements, des méthodes et des programmes de santé et sécurité au travail, voir à ce qu’ils soient observés, et aider à la mise en œuvre de systèmes connexes. Tisser des liens avec les membres de la communauté universitaire pour comprendre les limites des règles et des procédures écrites et pour favoriser la conception d’espaces et de processus de travail sécuritaires, ainsi que des contrôles essentiels et des compéte