Délégué(E) Commercial-veille Stratégique

**Concours**:

- 169216**Titre à l'interne**:

- Délégué(e) commercial-Veille stratégique - Clientèle industrielle**Statut**:

- Permanent**Durée**:

- Permanent**Adresse**:

- Complexe Desjardins (Tour Est)**Ville**:

- Montréal**Horaire de travail**:

- 5 jours**Fin d'affichage**:
- 30/10/2024- _Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché._

**Qui nous sommes**

Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde

**Votre mission**:
Venez apporter votre expertise pour supporter nos équipes face aux changements de paradigme lié à la transition énergétique Vous contribuerez aux évolutions qui sont nécessaires pour influencer la façon dont l’énergie est perçue par la clientèle industrielle. L’unité a pour mandat de décliner la vision pour arriver à cet objectif, de développer l’intelligence d’affaires en support à cette dernière et définir des nouvelles solutions applicables à la clientèle industrielle.

**Vos principales activités au quotidien**:

- Analyser les tendances et le potentiel des divers marchés, dans une perspective de rentabilité et de minimisation de nos risques financiers dans les domaines industriels suivants: chimique, forestière, minière, métallurgie et fabrication.
- Fournir à la Haute direction l'information et les recommandations relatives aux diverses opportunités d'affaires.
- Assurer la vigie des activités de marché du secteur électrique. Identifier les opportunités et le potentiel d'affaires qui s'en dégagent, développer et recommander les stratégies appropriées.
- Développer la stratégie de répartition des ventes par marché, ainsi que les stratégies de partenariat.
- Fournir et intégrer les analyses et les études sur le contexte, tant interne qu'externe, et en dégager les répercussions sur les orientations stratégiques de la direction.
- Établir l'ensemble des interfaces avec les unités responsables afin d'assurer la livraison des produits ou services énergétiques aux clients.
- Recueillir l'information stratégique et produire des analyses permettant d'avoir une bonne compréhension de l'environnement commercial et technologique, de la situation d'affaires et de la problématique énergétique des clients dans le but de déceler les enjeux majeurs et de formuler des recommandations.
- Évaluer la qualité des services d’Hydro-Québec et identifier/recommander l'amélioration des services et le développement de nouveaux services et produits énergétiques en adéquation avec les besoins et les attentes des clients et ceux de l'entreprise.
- Promouvoir les options commerciales destinées à la clientèle d’affaires et effectuer la prévision de charges de ces clients.

**Votre profil**:
**Exigences**:

- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (BAC) en administration, en économie ou tout autre domaine pertinent.
- Détenir une maîtrise dans un domaine pertinent, un atout.
- Possédez un minimum de 9 ans d'expérience en préparation de stratégie pour l’exécutif.

**Compétences et connaissances reliées au poste**:

- Avoir une très bonne connaissance du processus de déclinaison d'une vision sur des éléments complexes, afin de l'organiser en mandats et produire des recommandations.
- Avoir démontré la capacité à rédiger des recommandations pour la haute direction.
- Avoir une bonne connaissance de l'exécution de balisages pour ainsi produire et organiser de l'intelligence de marché sur le secteur industriel.
- Avoir une connaissance de l'écosystème du secteur industriel du Québec.
- Avoir une connaissance des impacts de la transition énergétique sur le secteur industriel au Québec.
- Démontrer la maîtrise des compétences comportementales suivantes:

- Vision stratégique
- Sens politique
- Créativité et innovation
- Avoir une connaissance de la langue française appropriée à la fonction.
- Avoir de la langue anglaise une connaissance suffisante pour entretenir des relations efficaces avec les partenaires externes, un atout.

**Compétences essentielles à Hydro-Québec**:

- Travaille en équipe
- Agit avec ouverture et bienveillance
- Agile et orienté vers les résultats
- S'engage dans l'évolution

**Particularités inhérentes**:

- Un test écrit pourrait vous être demandé lors du processus de sélection.
- La personne retenue doit détenir un permis de conduire de classe 5 du Québec valide.
- La personne retenue peut être appelé à se déplacer occasionnellement à