Technicienne ou Technicien en Foresterie Et en

**Technicienne ou technicien en foresterie et en gestion du territoire**

**Un emploi régulier à pourvoir en Abitibi-Témiscamingue**

**Ministère des Ressources naturelles et des Forêts**: L’unité de gestion de Ville-Marie, œuvrant au sein de la Direction de la gestion des forêts de l’Abitibi-Témiscamingue, souhaite un emploi régulier au 75A, rue des Oblats Nord, à Ville-Marie.

D’autres postes semblables sont également à pourvoir dans les villes suivantes : Amos, Chibougamau, La Sarre, Lebel-sur-Quévillon, Rouyn-Noranda, Senneterre, Val-d’Or (régions Abitibi-Témiscamingue et Nord-du-Québec).
- À noter qu’une allocation d’isolement s’ajoute à la rémunération de base pour les emplois localisés dans les villes de Chibougamau, Lebel-sur-Quévillon et Ville-Marie. Cette allocation annuelle est présentement de 9 258 $ avec personne à charge et de 6 472 $ sans personne à charge_.

**Contexte de l’emploi**

Au quotidien, les équipes du ministère des Ressources naturelles et des Forêts (MRNF) sont amenées à contribuer, sur plusieurs plans, à la qualité de vie au Québec et à sa prospérité, soit le développement de son économie, la valorisation de ses ressources forestières puis la préservation de ses forêts dans une perspective de développement durable. Voilà un rôle rassembleur dont vous aussi pourriez être fières et fiers en vous joignant à nous D’autant plus que nous avons l’occasion de l’accomplir dans un esprit de collaboration et de respect, avec toute l’expertise et la créativité qui nous caractérisent.

Les forêts sont omniprésentes au Québec. Elles couvrent plus de la moitié du territoire québécois. D’ailleurs, 92 % de ce territoire est public et, donc, sous la responsabilité de l’État qui gère les activités s’y déroulant. D’une valeur inestimable, ce patrimoine appartient à toutes les Québécoises et tous les Québécois. Source de loisirs, les forêts stimulent l’économie et jouent un rôle essentiel dans la lutte contre les changements climatiques. Leur préservation est au cœur des préoccupations de la population. Notre ministère assure une gestion durable des forêts et de ses ressources naturelles tout en favorisant l'apport économique de ces secteurs d'activités au bénéfice des citoyennes et citoyens du Québec et de ses régions.

Les différentes directions régionales de la gestion des forêts ont pour mission d’assurer la mise en œuvre et l’optimisation opérationnelle des planifications forestières stratégiques et tactiques intégrées, d’assurer un suivi des activités et de développer des relations avec les partenaires, les intervenants et les milieux locaux. De son côté, l’unité de gestion est la porte d’entrée des clientèles d’affaires et de la population en matière de foresterie. Son rôle consiste à exercer les mandats et responsabilités qui lui sont confiés en matière de gestion forestière, soit la planification et le suivi des interventions en forêt publique.

**Avantages liés à l’emploi**

Occuper un emploi chez nous vous permettra de:

- Travailler dans une équipe où les personnes expérimentées soutiennent les nouveaux employés.
- Travailler sur divers mandats diversifiés.
- Faire partie d’un ministère qui accorde beaucoup d’importance à la conciliation travail-vie personnelle.
- Adopter un rythme de vie calme et paisible.
- Pratiquer plusieurs activités de plein air (ski de fond, raquette, chasse et pêche, VTT et motoneige, pistes cyclables, camping, golf, et plus).

D’excellentes conditions de travail sont également au menu pour les membres de notre organisation:

- Semaine de 35 heures avec la possibilité de faire du télétravail en formule hybride.
- Horaire flexible avec la possibilité d’accumuler des congés mensuellement.
- 20 jours de vacances annuelles après un an d'ancienneté.
- 13 jours fériés par année.
- Accumulation de congés de maladie.
- Congés parentaux et responsabilités familiales.
- Assurances collectives (plan individuel ou familial).
- Régime de retraite à prestations déterminées.

**Principales responsabilités**

La personne titulaire de l’emploi réalise les activités techniques prévues au plan de contrôle de l’unité de gestion, et ce, afin de permettre d’atteindre les objectifs ainsi que les cibles régionales fixées par la Direction de la gestion des forêts.

De plus, elle réalise les activités techniques associées aux travaux sylvicoles non commerciaux pour les unités d’aménagement concernées. La personne titulaire collabore et participe au service à la clientèle de l’unité de gestion, et ce, afin de jouer le rôle de porte d’entrée pour l’ensemble de la clientèle forestière, minière et territoriale sur le territoire de l’unité de gestion. Elle procède à l’émission des permis de bois de chauffage domestique.

**Échelle de traitement**

Selon la sco