Gérant(E) Commercialisation

**Poste **:Gérant(e) Commercialisation

**Emplacement**:
Centre de service de Laval, 4204 Blvd Industriel, Laval (Qc) H7L 0E3

**Ou**

Centre de service de Québec, 825 boul. Lebourgneuf, bureau 304, Québec (QC) G2J 0B9

**Type **:Permanent, temps plein

Le gérant à la commercialisation est responsable d’augmenter la marge brute des catégories en sélectionnant des fournisseurs locaux, en évaluant de nouveaux produits et en négociant les prix ; planifie des stratégies de marketing et de commercialisation. Dirige l'exécution de ces plans au niveau des sites au sein de l’unité d’affaires. Collabore et soutient les activités Nord-Américaines, et de la région d’affaires nationale pour les catégories. Supervise ou fournit des directives aux gestionnaires de catégories et aux autres membres de l’équipe de commercialisation de l’unité d’affaires.

**Responsabilités principales**:

- Le poste nécessite un minimum de 60% de temps dans le domaine de l'unité d'affaires assignée.
- Appuyer les activités pilotes, y compris la préparation et la livraison de matériel de communication. Suivre les résultats et donner de la rétroaction aux équipes;
- Fournir le point de vue local au leadership de la région d’affaires nationale en fonction de la compréhension du marché;
- Être un défenseur du client dans toutes les catégories, en engageant les opérations.
- Soutenir le marketing ; Les POP sont exécutés à travers l’unité d’affaires;
- Diriger localement l'exécution des efforts de schémas nationaux avec un assortiment local;
- Coordonner avec et gérer les équipes de réinitialisation;
- Supporter le lancement de produits localement;
- Soutenir les partenaires locaux et les équipes techniques pour résoudre les problèmes liés aux clients;
- Favoriser des relations positives entre l'équipe Nord-Américaine, l’équipe de la région d’affaires nationale, l’équipe de l’unité d’affaires, et l'équipe opérationnelle;
- Encadrer le personnel opérationnel en matière de marchandisage des assortiments de produits qui reflètent les initiatives de la région d’affaires nationale, les tendances d'achat et soutenir la demande saisonnière des clients locaux. Soutenir l'équipe des opérations en ce qui concerne les meilleures pratiques de commercialisation au niveau des sites.
- Collaborer et soutenir les activités nationales et du secteur d'activité pour les catégories.
- Collaborer avec l’équipe de la région d’affaires nationale pour les prévisions et les distributions de produits;
- Surveiller la vente au détail des concurrents locaux et formuler des recommandations de façon appropriée;
- Favoriser des relations positives entre l’équipe de la région d’affaires nationale, l’équipe de l’unité d’affaires et l'équipe opérationnelle;
- Superviser le niveau local de l'aménagement des magasins, l'allocation de l'espace des catégories, l'affinité des produits en fonction des recommandations de la région d’affaires nationale;
- Recommander des changements dans les produits, les services et les politiques au secteur d'activité pour évaluer les résultats et les développements concurrentiels.
- Pour la programmation de l’unité d’affaires locale.
- Sélectionner les fournisseurs, négocier les coûts, les conditions des produits et élaborer des schémas en appliquant les principes de gestion des catégories conformément aux objectifs stratégiques du secteur d'activité;
- Augmenter les revenus de vente en développant des concepts promotionnels et des programmes de superposition ; élaborer des plans de catégories;
- Établir et surveiller les marges brutes en prévoyant et en élaborant des quotas de ventes annuels, en projetant le volume des ventes et les bénéfices prévus pour les produits existants et nouveaux, et en déterminant le placement et les promotions.
- Mesurer les projets, les catégories de ventes et les résultats des bénéfices bruts en élaborant et en maintenant des registres du coût de l'article, de la vente au détail et de la marge brute en dollars;
- Maintenir les relations avec les fournisseurs externes locaux en fournissant des directives, des conseils et des informations, en résolvant les problèmes;
- Maintenir les connaissances professionnelles et techniques en assistant à des ateliers éducatifs, en lisant des publications professionnelles, en établissant des réseaux personnels ; ou la participation à des sociétés professionnelles;
- Contribuer à l'effort d'équipe en réalisant des objectifs déterminés en matière de finances et de domaines de résultats clés conformément aux lignes directrices du plan d'entreprise.

**Qualifications requises**:

- Baccalauréat en publicité, en affaires ou dans un domaine connexe. D'autres combinaisons d'expériences professionnelles et/ou d'études qui répondent aux exigences peuvent être prises en compte pour ce poste.
- Avoir un minimum