Current jobs related to Chef D’équipe - Québec - Fondation Chez Doris

  • Chef D’équipe

    1 week ago

    Québec, Canada GHD Full time

    **Chef d’équipe - Géotechnique** Emplacements disponibles : Montréal, Québec ou un autre de nos bureaux. Joignez-vous à un chef de file mondial en services professionnels. Nous sommes engagés à résoudre les plus grands défis mondiaux dans les secteurs de l’eau, de l’énergie et de l’urbanisation. Les membres de notre équipe sont appelés...

  • Chef D’équipe

    1 week ago

    Québec, Canada Transit Full time

    **Travailler dans un entrepôt à la fine pointe de la techno, avec une équipe tissée serrée, au sein d’une entreprise où ta contribution et ton talent seront reconnus? On a un poste pour toi! On est une entreprise québécoise en pleine croissance, stable et déterminée à rester au top!** **Conditions**: **Horaire**: 37,5h/semaine, lundi au...

  • Chef.fe D’équipe Adjoint.e.

    10 hours ago

    Québec, Canada Les Toits Vertige Full time

    **40** heures| **Montréal** (255 Benjamin Hudon | Ville St-Laurent) Échelle salariale compétitive _ Salaire taux **CCQ** Possibilité d'avancement/ Possibilité de _temps supplémentaires_ Le travail à l’extérieur te stimule? Tu es prêt.e à te surpasser pour réaliser des projets d’aménagement paysager de la plus grande qualité? Les Toits...

  • Chef d’équipe de production

    2 weeks ago

    Québec, Canada BRH Full time

    Notre client, Rugged Monitoring est un leader dans la conception et la fabrication d’une large gamme de capteurs robustes et de solutions de surveillance pour diverses applications dans des environnements hostiles. Leurs systèmes, personnalisables et à la fine pointe de la technologie, sont vendus partout dans le monde et largement utilisés dans...

  • Chef ou Cheffe D’équipe

    1 week ago

    Québec, Canada Norda Stelo Full time

    **Suivez votre étoile!**: Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement. Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain! **L’équipe derrière le génie**: Intégrer Norda Stelo Solutions, c’est faire partie d’une équipe dynamique,...

  • Chef(Fe) D’équipe

    2 weeks ago

    Québec, Canada Desjardins Full time

    Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la...

  • Chef d’équipe de production

    1 week ago

    québec city, Canada BRH Full time

    Notre client, Rugged Monitoring est un leader dans la conception et la fabrication d’une large gamme de capteurs robustes et de solutions de surveillance pour diverses applications dans des environnements hostiles. Leurs systèmes, personnalisables et à la fine pointe de la technologie, sont vendus partout dans le monde et largement utilisés dans...

  • Chef d’équipe de production

    3 days ago

    Québec City, Canada brh réseau d’experts Full time

    Notre client, Rugged Monitoring est un leader dans la conception et la fabrication d’une large gamme de capteurs robustes et de solutions de surveillance pour diverses applications dans des environnements hostiles. Leurs systèmes, personnalisables et à la fine pointe de la technologie, sont vendus partout dans le monde et largement utilisés dans...

  • Chef-d'équipe

    9 hours ago

    Québec, Canada Benny & Co. Châteauguay Full time

    **Benny&Co.** Tu es à la recherche d’un emploi dans une équipe dynamique ? Tu veux avoir la possibilité d’avancer au sein d’une entreprise en expansion? Tu désires avoir un emploi à ton image qui soit adapté à tes besoins et ton mode de vie? Nous avons l’emploi idéal pour toi ! **Chef d’équipe (temps plein)** Notre promesse ? Vous...

  • Chef D’équipe, Services Aux Employés, Montréal

    2 weeks ago

    Québec, Canada American Iron and Metal Full time

    Company Description Faites partie du succès croissant d'AIM. La Compagnie américaine de fer et métaux (AIM) est un leader mondial reconnu dans l'industrie du recyclage des métaux, avec plus de 125 sites et 4200 employés dans le monde. Nous avons continué à prospérer au cours des huit dernières décennies (nous venons de fêter notre 86e...

Chef D’équipe

3 weeks ago

Québec, Canada Fondation Chez Doris Full time

**Description du poste**

Relevant de la ou le gestionnaire du refuge de jour et de nuit, le titulaire du poste a comme principale responsabilité de travailler en étroite collaboration avec les différents membres de son équipe afin de s’assurer que les besoins de clientèle soient comblés. Il doit également offrir un support constant à ses équipes de travail et agir lors de situations particulières.

**Horaires**

Du lundi au vendredi : 7H30 à 15H30 Du lundi au vendredi :14H30 à 22H30

Samedi et dimanche : 7H30 à 15H30 Samedi et dimanche :14H30 à 22H30

**Principales responsabilités**
- Gérer une équipe d’employés multidisciplinaire et leur offrir du soutien ainsi que des conseils dans le suivi des cas tout en servant de point de contact direct avec ses employés;
- S’assurer que tous les secteurs bénéficient d’une couverture continue durant les quarts de travail et que toutes les tâches des employés soient exécutées;
- Responsable d’effectuer des suivis, des comptes-rendus ainsi que des rencontres individuelles avec les employés;
- Assumer la responsabilité de la prise de décision dans des situations de crise, y compris les appels aux policiers et autres services d'urgence;
- Informer le personnel concernant les événements importants, les situations problématiques, les procédures et politiques de l’organisme ainsi que les besoins des clientes;
- Fournir des conseils et une rétroaction continue sur les références des clients, les plans d’intervention et les suivis pour les clients ayant des besoins complexes;
- S’assurer que les employés sous sa supervision complètent, quotidiennement, toutes leurs tâches et responsabilités incluant terminer les tournées, le contrôle des chambres, les entrées au journal de bord et les statistiques;
- Fournir du feedback sur les informations fournies par le journal de bord, les notes, le rapport des incidents et toute autre documentation pertinente sur les clients;
- Agir comme personne-ressource pour les employés sous sa supervision en planifiant des rencontres sur une base régulière afin de les aider à naviguer au travers des différentes problématiques et ainsi, répondre aux interrogations des employés;
- Assister le gestionnaire dans toutes les situations touchant le personnel (vacances, jours de maladie, absences, etc.) et les horaires quotidiens et mensuels des employés;
- Responsable du suivi et de l'approbation des feuilles de temps de son équipe;
- Compléter toutes les évaluations de performance pour les employés sous sa supervision et les étudiants stagiaires, en collaboration avec le gestionnaire;
- Rédiger et communiquer les rapports de situations et problèmes d’équipe à son supérieur immédiat;
- Collaborer avec les autres chefs d’équipes afin d’améliorer les communications et de créer la cohésion des différents services;
- Examiner le journal de bord au début de chaque quart de travail et effectuer les entrées de journal à la fin de chaque quart de travail. Est responsable de la prise de notes à chaque réunion du personnel;
- Rencontrer les clientes, désamorcer les situations et régler les situations conflictuelles;
- Prendre des décisions, en collaboration avec la coordonnatrice, concernant l’interdiction des lieux ou les situations qui demande une intervention particulière;
- Garantir que des normes méticuleuses de tenue des registres et des activités et programmes quotidiens sont respectées;
- Faire des recommandations à la Coordonnatrice concernant les changements et améliorations aux programmes, services, installations et personnel;
- Supervise l’équipe afin d’élaborer un plan de traitement individualisé avec les clientes visant des objectifs à court et à long terme et s’assurer des plans de transition pour les clientes ne nécessitant plus nos services;
- S’assurer de la santé et de la sécurité du travail de l’ensemble des employés de son équipe et compléter les formulaires prévus à cet effet lors d’accident ou d’incident;
- Participe au recrutement, à l’orientation, à l’intégration des nouveaux employés;
- Recommander des possibilités de formation continue pour ses subordonnés directs;
- Motiver et retenir les employés qualifiés et favoriser un environnement de travail collaboratif en veillant à ce que tous les employés soient habilités à utiliser et à développer leurs compétences;
- Fournir un soutien continu à la gestion des cas pour évaluer les progrès et s’assurer que les résultats du plan de traitement sont respectés et modifiés au besoin.

**Qualifications**
- Certificat d’études collégiales en travail social ou la combinaison d’études et d’expérience équivalente;
- Un minimum de 5 ans d’expérience en gestion ou dans un poste similaire;
- Minimum de 2 ans d’expérience auprès d’un organisme sans but lucratif (bénévolat ou emploi);
- Excellente habileté de communication autan