Superviseur I, Production Stérile

Superviseur I, Production stérile - quart de jour

Jubilant HollisterStier, une filiale de Jubilant Pharma Holdings Inc., recrute actuellement pour un poste de Superviseur I, Production stérilepharmaceutique pour joindre notre équipe

Que pouvons-nous offrir?

Nous continuerons, avec le plus grand soin pour l'environnement et la société, à améliorer la valeur pour nos clients et nos parties prenantes en fournissant des produits innovateurs et des solutions économiquement efficaces par la croissance, la rentabilité et un investissement judicieux des ressources. Si vous êtes prêt pour un défi enrichissant, nous vous invitons à faire le premier pas et à postuler dès aujourd'hui

Jubilant Pharma Holdings Inc et toutes nos filiales sont fières de la diversité de notre main-d'?uvre. Notre objectif est d'avoir une main-d'?uvre aussi diversifiée que les patients et les clients que nous servons. Nous avons un environnement inclusif où nos employés peuvent prospérer et où nos différences sont les bienvenues. En accueillant nos différences, nous créons des produits bénéfiques pour nos patients, nos clients et la santé humaine en général.

Objectif du poste

Gérer le programme quotidien de la production stérile conformément aux prérogatives du secteur de la planification et de la qualité et veiller à ce que les principes de la conduite aseptique soient respectés à tout moment par l'ensemble du personnel travaillant dans les zones classées, par le biais de la formation, de l'encadrement et du contrôle continu.

Responsabilités

Gestion du personnel:

- Gérer et motiver l'équipe pour qu'elle atteigne ses objectifs et mettre en place le plan d'action approprié pour atteindre les objectifs souhaités ;
- Mettre en place les canaux de communication appropriés avec les services de soutien tels que la qualité, l'ingénierie, le développement de produits, etc. afin d'aider l'équipe à atteindre ses objectifs;
- Mettre en place des évaluations de performance et développer un plan d'action pour assurer la formation continue et le développement de l'équipe;
- Assurer la formation et l'encadrement du personnel en matière de conduite aseptique;
- Veiller à ce que les principes de conduite aseptique soient respectés en permanence par l'ensemble du personnel travaillant dans les zones classées.

Opérations de production:

- S'assurer que l'exécution liée à la planification est accomplie dans une perspective d'efficacité et d'optimisation;
- Mettre en ?uvre et gérer les indicateurs clés de performance (KPI) relatifs aux exceptions, aux rejets par opération, aux livraisons dans les délais, aux pannes de machines, etc ;
- S'assurer que l'équipement est opérationnel et que l'ensemble de la maintenance préventive et de l'étalonnage est exécuté conformément aux procédures de maintenance préventive émises par le département d'ingénierie ;
- Gérer les priorités afin d'atteindre les objectifs de l'organisation et les objectifs spécifiques de l'équipe ;
- Réviser les documents de production une fois la fabrication terminée et préparer des rapports d'enquête si nécessaire ;
- Acheter le matériel pour la production en cours ;
- Effectuer d'autres tâches assignées par la direction.

Opérations de qualité:

- S'assurer que l'exécution des opérations (fabrication, maintenance, etc.) est conforme aux procédures et aux BPF ;
- Former les employés de fabrication aux SOP, examiner les rapports d'incidents et s'assurer que les registres de formation sont tenus à jour ;
- Rédiger et mettre à jour les SOPs pour leur secteur ;
- Le personnel est responsable de l'identification et de l'initiation des rapports d'incidents, le cas échéant, et de la rédaction des rapports d'enquête, si nécessaire ;
- Participer aux auto-inspections dans son secteur et assurer le suivi des mesures correctives nécessaires.

Management:

- Peut remplacer ponctuellement tout superviseur de fabrication stérile.

Hygiène et sécurité:

- Encourager les pratiques et les comportements sécuritaires au travail ;
- Organiser une réunion mensuelle de l'équipe de sécurité du travail.

Éducation, expériences et compétences requises
- Baccalauréat en sciences ou toute combinaison de formation/expérience reconnue par l'unité qualité de l'entreprise.
- Une formation en microbiologie est requise.
- Expérience de la fabrication dans un environnement pharmaceutique stérile.
- Minimum de 3 ans d'expérience dans un rôle de supervision.
- Compétences avancées en informatique et en logiciels
- Fabrication sans gaspillage, six sigma, un atout
- Amélioration des processus d'entreprise, un atout
- Ceinture verte un atout
- SAP ou autres ERP
- Bilingue français et anglais
- Capacité à diriger des projets
- Compétences éprouvées en matière de gestion
- Excellentes aptitudes à la communication et aux relations interpersonnelles
- Capacité avérée à faciliter, encadrer