Analyste Fonctionnel ou Analyste Fonctionnelle

La direction Solutions Auto est à la recherche d’un(e) analyste fonctionnel(le) pour participer au maintien ainsi qu’à l’évolution de la solution Auto responsable de la vente de police d’assurance automobile. Cette solution se retrouve au cœur de l'assurance de dommages et offre de belles perspectives de travail sur de nouvelles technologies. Vous répondez aux diverses demandes d'évolution ou de correctifs de grande complexité et d’envergure en lien avec un projet ou un produit. Vous prenez en charge les analyses et vous assurez des développements et évolutions de produits logiciels de grande envergure faisant partie des solutions d'affaires. Vous chapeautez votre équipe et êtes amené(e) à collaborer régulièrement avec d'autres équipes. Vous exercez un rôle de spécialiste-conseil et d’expert(e) de contenu auprès de la clientèle dédiée et partenaires. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à:

- Collecter les besoins d'affaires
- Collaborer et appuyer les différentes parties prenantes (concepteur(-trice), expert(e)s métiers, développeur(-euses) dans l’analyse des solutions technologiques
- Être responsable de la définition/rédaction des exigences applicatives en collaboration avec les experts métiers (secteurs affaires)
- Définir et documenter les cas d’essais unitaires (fonctionnels) en lien avec les spécifications des composantes
- Contribuer à l'arrimage avec les équipes de réalisation
- Contribuer aux phases d’essais (rédaction, exécution et suivi)
- Préparer la documentation relative aux évolutions assignées, analyser les composantes de système et évaluer les demandes de changements
- Prise en charge d’anomalies pour les solutions en production
- Cibler et communiquer les enjeux projets et opérationnels à la gestion

**Ce que nous offrons**
- Salaire concurrentiel et boni annuel
- 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
- Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
- Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
- Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail
- *Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité. _

**Ce que vous mettrez à profit**
- Baccalauréat dans une discipline appropriée
- Un minimum de six ans d'expérience en analyse fonctionnelle incluant la rédaction de spécifications fonctionnelles
- Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
- Expérience dans le domaine des opérations
- Expérience dans des solutions de grande envergure
- Connaissance du français nécessaire
- Maîtrise de l'anglais de niveau intermédiaire avancé, tant à l'oral qu'à l'écrit en raison de la nature des tâches, des outils de travail ou d'interactions avec des partenaires ou membres et client(e)s anglophones
- Maîtrise des bases du développement applicatif
- Maîtrise des outils mis à sa disposition pour l'analyse (JIRA, Confluence, Oxygen, Postman, SOAP, Snagit, Visual Studio code)
- Maîtrise des nouvelles approches / méthodologies (SOA, Agile)
- Connaissance de l’assurance de dommage
- Connaissance de la technologie REACT/JAVA
- Connaissance du progiciel EIS Suite

Avoir une bonne connaissance du secteur, Gérer la complexité

LI-Hybrid

**Syndicat**

Non syndiqué

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

**Famille d'emplois**

Technologies de l'information (GF)

**Date de fin d'affichage**

2024-11-20