Enseignement Aefo-classe Distincte-st-thomas-d'aquin

**Affichage interne**

Conseil scolaire catholique Providence

**D'ENSEIGNANT / ENSEIGNANTE - Classe distincte**

**École élémentaire catholique Saint-Thomas-d'Aquin**

Entrée en poste : le début de l’année scolaire 2025-2026

Mandat d'un an avec possibilité de renouvellement

**SOMMAIRE**

Sous la supervision de la direction d'école, l'enseignant ou l'enseignante de la Classe distincte doit compléter les tâches et les responsabilités suivantes:
**TÂCHES ET RESPONSABILITÉS**:

- Assurer l'élaboration et la mise en œuvre du programme AVIS, du PEI et des plans (médical, de sécurité);
- Travailler étroitement en collaboration avec les éducateurs, les services du Conseil et les services externes;
- Évaluer et communiquer le rendement au niveau des attentes différentes ciblées dans le PEI et des habiletés et habitudes de travail;
- Organiser et assurer les suivis des rencontres du comité interne/externe (notes, formulaire de la rencontre, signature, DSO);
- Faciliter la collecte et l'analyse des données liées à la planification du programme des élèves;
- Tenir un dossier à jour du profil des élèves et des planifications journalières;
- Planifier et livrer la programmation individuelle;
- Planifier, et élaborer les outils, les visuels et les stratégies nécessaires pour répondre aux besoins des élèves;
- Appliquer les stratégies du Soutien en gestion du comportement (SGC) et les stratégies en ACA;
- Participer et faciliter les suivis nécessaires pour les transitions (du palier élémentaire au secondaire);
- Donner aux élèves toutes les possibilités d'atteindre un niveau maximal d'autonomie;
- Assurer et/ou suivre les recommandations des professionnels en matière des soins personnels, de la mobilité, des transferts et/ou de l’équipement personnalisé; et
- S'acquitter de toutes autres tâches assignées par la direction

**QUALIFICATIONS REQUISES**:

- Membre en règle de l'Ordre des enseignantes et des enseignants de l'Ontario;
- Spécialiste en éducation de l’enfance en difficulté ou en voie de l’obtenir;
- Au moins 5 ans d'expérience en enseignement.

**COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCES REQUISES**:

- Excellentes habiletés de communication et de gestion d'équipe;
- Habileté à travailler avec une équipe multidisciplinaire;
- Bonnes connaissances de divers outils technologiques afin d'appuyer l'enseignement et la conception universelle de l'apprentissage;
- Respect de la nature confidentielle des documents et de l'information est essentiel;
- Connaissance approfondie des programmes scolaires et du programme AVIS.

**Lieu de travail**

École élémentaire catholique Saint-Thomas-d'Aquin

**Date d’entrée en fonction**

Le début de l’année scolaire 2025-2026 (sujette à modification)

**Conditions de travail**

Selon l’entente collective de l'AEFO

**Salaire annuel**

La rémunération annuelle est basée sur les qualifications et l’expérience allant de 58 436 $ à 119 940 $ (affectation à 100%)

Les personnes intéressées sont priées de soumettre leurs documentations par l’entremise d’Atlas avant le 29 avril 2025 à 16h00. (Cliquez sur le bouton bleu POSTULER qui se trouve en haut et à droite de la description de poste).

Les demandes reçues après la date et l'heure de fermeture du concours ne seront pas considérées.

Nous tenons à préciser que nous ne communiquerons qu’avec les individus retenus aux fins d’entrevues.

Les renseignements sont recueillis en conformité de la Loi sur l'accès à l'information et la protection de la vie privée.

Conformément à la _Loi sur l’accès à l’information municipale et la protection de la vie privée, _une permission écrite nous autorisant à communiquer avec les trois personnes dont le nom aura été donné en référence doit être jointe à la demande.

Robert Demers

Carolyn Bastien

Président

Direction de l’éducation

Le 23 avril 2025