Coordonateur(Trice) Junior de Promotions Digitales

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DESCRIPTION

Vous rêvez de développer votre carrière tout en participant à la croissance rapide d’une entreprise dynamique? Rejoignez l’équipe de **360.Agency** Nous sommes spécialisés dans la création de solutions web et marketing pour les concessionnaires automobiles canadiens.

Chez nous, vous bénéficierez d’un environnement stimulant avec des horaires flexibles, une assurance collective dès le premier jour, un accès illimité à un service de télémédecine pour vous et votre famille, et bien plus encore

Nous sommes à la recherche d’un.e **coordonnateur.trice junior de promotions digitales** pour appuyer notre coordonnateur.trice principal.e des promotions digitales. Dans ce rôle, vous contribuerez à la planification, à l’organisation et à la mise en œuvre des promotions mensuelles sur nos sites pour les manufacturiers automobiles, tout en garantissant leur qualité et leur conformité.

Votre rigueur, votre polyvalence et votre enthousiasme pour le travail d’équipe feront toute la différence


RESPONSABILITÉS
- **Appui à la coordination**: soutenir la planification et la gestion des échéanciers liés aux promotions digitales.
- **Collecte des données**: rassembler les informations relatives aux promotions auprès des manufacturiers et des parties prenantes internes.
- **Organisation et diffusion**: organiser les informations collectées et les transmettre de manière claire aux équipes concernées.
- **Suivi**: collaborer étroitement avec les équipes internes et externes pour assurer un suivi rigoureux des demandes.
- **Respect des délais**: garantir la publication des promotions dans les délais impartis.
- **Qualité des contenus**: vérifier l’exactitude et la pertinence des informations avant leur mise en ligne.


QUALIFICATIONS REQUISES
- Excellente organisation : bonne connaissance d’Excel / Google Sheets
- Grand souci du détail
- Très bonne gestion des priorités
- Capacité à travailler sous pression
- Esprit d’équipe
- Autonomie et débrouillardise
- Expérience en gestion de projets (un atout)
- Bonne communication écrite et orale
- Proactivité, agilité et gout d’apprendre
- Bilinguisme français/ anglais (un atout)
- l’usage de l’anglais est exigé puisque cette position nécessite de communiquer directement avec des collaborateurs ou des clients à travers l’ensemble des provinces du Canada_


AVANTAGES

Bien-être:

- Assurances collectives complètes dès le 1er jour
- Clinique médicale virtuelle illimitée pour vous et votre famille
- Rabais chez divers partenaires (Strom SPA, Gym)

Divertissement & autres:

- Activités sociales : 5 à 7, Dîners d’équipe, Halloween, Party de Noël, Noël des enfants
- Café, thé, collations ( bar à céréales) et boissons offertes
- Possibilité de travailler de l’étranger pendant 4 semaines par année*

Environnement de travail:

- Situé à Griffintown à proximité des transports en commun
- Bel environnement de travail, aire ouverte et moderne
- Travail Hybride et horaire flexible
- Carte de transport remboursé à 100%*
- Horaire d’été*
- Matériel informatique fourni pour la maison et pour le bureau*

*des conditions s’appliquent


VALEURS

**360.Agency** offre un environnement de **travail chaleureux, familial et flexible**. Nous adorons la **simplicité, la transparence et la communication**. Nous sommes tous au cœur du processus de service aux clients, et chacun d’entre nous est appelé à s’intéresser à tous les produits et aspects techniques de l’entreprise. Nos forces et nos talents sont valorisés et peuvent nous mener à une croissance à l’intérieur de l’entreprise.
- Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n’attendez plus et postulez Nous avons hâte de vous rencontrer_

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 40 000,00$ à 50 000,00$ par an

Horaire:

- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour

Rémunération supplémentaire:

- Heures supplémentaires majorées

Langue:

- Français (Obligatoire)
- Anglais (Obligatoire)

Lieu du poste : Télétravail hybride à Montréal, QC H3C 2G9