Gestionnaire Du Marketing de Produits

**Gestionnaire du Marketing de produits**

Vous êtes à la recherche d'un employeur où votre expérience en tant que gestionnaire du marketing sera mise à profit ? Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi passionnant qui vous donnera le sentiment d'avoir accompli quelque chose ?

Osez faire le grand saut et venez relever le défi au sein de notre entreprise en pleine croissance.

**RÉSUMÉ DU RÔLE**

Relevant du directeur mondial du marketing des produits, vous élaborerez et exécuterez des stratégies de mise en marché au Canada et à l'étranger. Vous collaborerez principalement avec les équipes de gestion de produits, de ventes et de marketing numérique pour créer des solutions intégrées qui serviront de véhicule de communication et de positionnement à l'appui des efforts de marketing, de ventes et de service à la clientèle.

Ce poste est une opportunité pour une ressource entrepreneuriale de définir et d'exécuter la stratégie de mise sur le marché pour des lignes de produits à forte croissance, ainsi que de participer au lancement de produits sur de nouveaux marchés.

Le chef de produit marketing doit démontrer sa capacité à prendre des risques, à résoudre des problèmes et à influencer ses pairs et les membres de l'équipe de direction. Il s'agit d'une occasion pour une ressource ayant des compétences entrepreneuriales de définir et de concevoir des outils de communication et de positionnement ainsi que des outils de vente et de marketing connexes pour des lignes de produits en évolution rapide dans l'industrie canadienne des soins de santé.

**DÉFI À RELEVER**
- Être la voix du client et élaborer la stratégie de marketing pour la solution de performance et d'analyse de Logibec sur les marchés actuels et futurs, en mettant l'accent sur le marketing axé sur les données pour stimuler l'activation, la première utilisation et l'utilisation répétée, ainsi que la VLT.
- Développer et défendre un récit stratégique convaincant centré sur le client.
- Élaborer des propositions de valeur, un positionnement produit et des messages différenciés.
- Travailler en partenariat avec l'équipe des produits et des ventes, en les aidant à lancer de nouvelles fonctionnalités, à explorer de nouvelles possibilités de conditionnement et de tarification des services.
- Collaborer avec les équipes chargées des produits, des ventes et de la génération de la demande pour élaborer des stratégies, des plans d'action et des mesures de performance
- Concevoir des outils de vente qui ajouteront de la valeur à nos propositions et aideront nos ressources en contact avec la clientèle à positionner efficacement les offres.
- Concevoir des outils de retour sur investissement et des propositions de valeur qui permettront d'accélérer efficacement le cycle de vente.
- Concevoir des modèles de tarification en collaboration avec les directeurs de gestion de produits afin de maximiser la valeur et la rétention des clients.
- Former l'équipe de vente sur les produits, leur positionnement et leurs avantages concurrentiels.
- Collaborer avec les équipes de vente pour élaborer et fournir des présentations efficaces axées sur le client/secteur d'activité et d'autres documents destinés aux clients (par exemple, des fiches de vente, du contenu Web, des présentations, des webinaires, des démonstrations, des vidéos, etc.)
- Développer et mettre en œuvre, en collaboration avec l'équipe chargée de la génération de la demande et de la communication d'entreprise, des programmes de marketing produit pour lancer et maintenir la solution.
- Travailler de manière transversale avec d'autres responsables de produits et de marketing de produits pour faciliter le marketing/la vente croisée des capacités combinées de Logibec.
- Contribuer à la veille stratégique en surveillant et en analysant le paysage commercial pour mieux comprendre la concurrence et identifier les opportunités, puis intégrer ces informations dans les stratégies de marketing.
**PROFIL DU CANDIDAT**
- Esprit de croissance et orientation vers l'amélioration continue.
- Baccalauréat en technologie/ingénierie/marketing/communications, ou dans un domaine pertinent.
- Minimum de 5 ans d'expérience en marketing B2B ou dans l'industrie du développement de logiciels.
- Une expérience dans le domaine des soins de santé ou des technologies de la santé est préférable.
- Succès reconnu dans le positionnement et le lancement de nouveaux produits
- Excellentes compétences en communication écrite et orale, en anglais (la maîtrise du français est un atout).
- Compétences en matière de leadership et de résolution de problèmes
- Esprit stratégique et capacité à synthétiser et à analyser l'information.
- Excellentes aptitudes au travail d'équipe et à la collaboration
- Capacité à travailler seul, à gérer les priorités et à organiser efficacement le travail des collègues afin d'atteindre