Commis Aux Comptes Recevables

**_Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l’entreprise._**:
**_Le commis aux comptes recevables _**_assure le traitement de l’encaissement des sommes reçues et de suivre les sommes à recevoir des clients._**:
**Sommaire du poste**

Le commis importe et enregistre les fermetures de caisse, dépôts Garda, dépôts directs et l’encaissements de chèques dans le module de caisses-recettes et faire les écritures de journal des écarts. Il assure le suivi journalier des écarts de caisse avec les succursales et s’assure de rebalancer celles-ci. Il effectue également le recouvrement de comptes à recevoir. Le commis prépare et concilie les comptes bancaires hebdomadairement, il effectue les demandes d’ouverture de compte, maintient à jour la table de gestion de clients, effectue l’envoi mensuel des états de compte et effectue toutes autres tâches connexes.

**Profil recherché**

Compétences
- Avoir une bonne capacité d’analyse et de synthèse;
- Être rigoureux, minutieux et professionnel;
- Savoir gérer ses priorités et son temps.

Connaissances et formations requises
- Détenir un diplôme d’études collégiales en comptabilité, en administration ou une expérience équivalente ;
- Détenir un diplôme d’études collégiales en comptabilité, en administration ou détenir une expérience équivalente;
- Avoir une bonne maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit et avoir une bonne compréhension de la langue anglaise;
- Maîtriser la Suite Office;
- Avoir de l’expérience dans les payables au niveau du commercial de détail (un atout).

**Conditions de travail**
- Salaire offert : 33142 $ à 43846 $/ an (selon l’expérience et l’équité interne);
- Horaire de travail de jour, variable entre 20 à 25heures par semaine ;
- Travail de bureau en position assise;
- Basé au centre administratif à Saint-Paul.

**Avantages à travailler chez PM**:

- Un milieu de travail agréable;
- Télétravail à raison de quelques jours par semaine;
- Café et collations (produits québécois) gratuits au bureau ;
- La fierté d’œuvrer dans une compagnie québécoise bien établie et en expansion;
- Congé payé à l’anniversaire de naissance et congés personnels;
- Régime modulaire d’assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;
- Programme d’Aide aux Employés (PAE);
- Télémédecine;
- Régime enregistré d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur (RPDB);
- Programme de formation dès l’embauche;
- Progression de carrière;
- Activités sociales organisées;
- Rabais employé de 20 % valable dans tous les Patrick Morin et autres rabais exclusifs.
- Certains avantages sociaux de cette liste s’appliquent qu’aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s’appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l’entrevue._

**Patrick Morin**
- Bien établi dans le cœur des Québécois et Québécoises depuis plus de 60 ans, Patrick Morin a su se tailler une place imposante dans le domaine de la quincaillerie dans plusieurs régions du Québec. Comptant 21 succursales et plus de 1700 employés, l'entreprise est rapidement devenue un pilier important de l'industrie, se bâtissant ainsi une notoriété sans égale. Nouvellement acquise par des gens d'expérience depuis février 2021, nous pouvons désormais ajouter à notre philosophie, déjà gagnante, l'élément primordial à la vision d'expansion et de défis véhiculée par nos nouveaux leaders, à savoir le bonheur de leurs employés(es). En faisant donc partie de l'équipe, tu t’assures de rejoindre une entreprise qui saura développer l'immensité de ton potentiel et ce, peu importe le rôle._
- Le masculin est employé pour alléger le texte._
- Mots clés : comptabilité - Commis compte recevable - Commis compte à recevoir - Commerce de détail - Administration - Finance - analyse - rapport_