Vice-président(E) People

**Qui est Manmade?**:
Manmade est un détaillant en ligne basé à Montréal, spécialisé dans des essentiels de qualité premium. Particulièrement reconnu à ce jour pour ses boxers pour hommes. Depuis notre lancement en 2021, nous connaissons une croissance rapide. La marque se trouve aujourd’hui à un véritable point tournant, avec l’ambition de devenir un incontournable au Canada, tout en poursuivant en parallèle son expansion sur le marché américain.

**Qui recherchons-nous?**:
Le ou la **VP People & Culture** est responsable de définir la stratégie humaine, l’orientation culturelle et les standards de leadership de Manmade à mesure que l’entreprise grandit. Ce rôle s’exerce au niveau exécutif et veille à ce que les décisions liées aux talents, à la culture et aux personnes soient alignées avec les objectifs d’affaires à long terme.

Ce poste n’est pas axé sur la gestion des opérations RH quotidiennes. Il vise plutôt à offrir une vision stratégique, de la clarté et un encadrement à la fonction People & Culture par l’entremise de son équipe de leadership.

**Ce que nous offrons?**:
Au-delà d’une rémunération concurrentielle, ce poste offre une véritable immersion dans le fonctionnement d’une équipe People & Culture moderne au sein d’une entreprise en forte croissance. Avec une croissance annuelle de plus de 250 % au cours des trois dernières années, les occasions de développer vos compétences et d’assumer davantage de responsabilités sont nombreuses à mesure que l’entreprise prend de l’expansion.

Nous offrons également:

- Des assurances santé et dentaire étendues (100 % payées par l’employeur)
- Des repas traiteur offerts chaque jour
- Collations, boissons, café et fruits à volonté
- Un environnement collaboratif et humain, où votre travail a un réel impact
- Un boni annuel
- Le remboursement de votre adhésion au CRHA

**Ce poste est-il fait pour vous ?**:
Notre croissance rapide signifie que chaque journée apporte son lot de défis, d’occasions et d’énergie Si vous vous épanouissez dans un environnement dynamique et en constante évolution, et que vous aimez être au cœur de l’action, nous avons besoin de vous sur place pour contribuer activement à bâtir l’avenir de Manmade. Grandissons ensemble

**Responsabilités**:

- Définir et porter la stratégie People & Culture à long terme, en cohérence avec les objectifs d’affaires et les plans de croissance.
- Agir à titre de conseiller/ère de confiance auprès du PDG et de l’équipe exécutive en matière de leadership, de structure organisationnelle et de décisions liées aux personnes.
- Préserver et faire évoluer la culture, les valeurs et les standards de leadership de Manmade à mesure que l’entreprise prend de l’ampleur.
- Superviser la planification de la main-d’œuvre, la relève et la structure organisationnelle afin d’assurer la présence des compétences clés.
- Mettre en place des cadres clairs de performance et de développement favorisant la responsabilisation, l’équité et la croissance. Encourager une culture d’apprentissage et de coaching.
- Assurer une supervision exécutive des enjeux de conformité, de relations de travail et de risques liés aux personnes, avec jugement et empathie.
- Orienter et diriger l’équipe People & Culture par l’intermédiaire de ses leaders seniors, en assurant un lien clair entre la stratégie et l’exécution.

**Qualifications**:

- 7 ans et plus d’expérience en leadership senior en People & Culture à un niveau exécutif
- Expérience démontrée dans l’accompagnement d’organisations en forte croissance et en transformation
- Solide sens des affaires combiné à une approche centrée sur l’humain
- Excellente connaissance de la législation du travail au Québec
- Aisance à évoluer au sein d’un comité de direction et auprès du conseil d’administration
- Reconnue pour son jugement sûr, sa clarté et sa crédibilité

**Who is Manmade?**

We’re a Montreal-based online retailer of premium quality essentials, known particularly so far for our men’s boxer briefs. We have been rapidly growing since launching in 2021, and the brand is truly at a turning point to becoming a household name in Canada, and already growing in parallel in the US market.

**Who are we looking for?**

The VP of People & Culture is responsible for setting the people strategy, cultural direction, and leadership standards for Manmade as the company grows. This role operates at the executive level, ensuring that people decisions, talent strategy, and culture are aligned with long-term business goals.

This position does not manage day-to-day HR execution. Instead, it provides direction, clarity, and oversight to the People & Culture function through its leadership team.

**What else are we offering?**

Enjoy 100% employer-paid health and dental benefits, daily catered lunches, unlimited snacks and drinks, and reimbursement for your CRHA membership. We also offer performance based bonuses, employee discounts, and plenty of opportunities for growth and professional development. Join a