Conseiller en Apprentissage Et Développement

Nous sommes à la recherche d’un Conseiller en apprentissage et développement au sein de notre Bureau de la valorisation de la technologie (BTEO). Cherchez-vous de nouveaux défis?
Westland Insurance Group Ltée a une occasion passionnante pour un poste de Conseiller en apprentissage et développement, dans l’un de nos bureaux de Montréal, Mont-Tremblant ou Saint-Sauveur, au Québec.
Découvrez tout ce qui est possible avec Westland.
L’histoire de Maxwell / Westland repose sur la croissance, ce qui signifie de nombreuses possibilités pour tous les membres de notre équipe. Chaque jour, Westland prouve que pour créer une entreprise de qualité, il faut prendre soin des clients, des collectivités et des autres avec la même détermination. Alors que nous continuons à ouvrir de nouvelles portes, nous invitons des personnes extraordinaires comme vous à se joindre à nous.
En tant que conseiller en apprentissage et développement technologique, vous ferez partie du Valorisation technologique des activités commerciales des entreprises et aiderez nos employés basés au Québec à développer leurs compétences et leurs connaissances. Votre rôle principal consistera à concevoir et à dispenser des programmes de formation, en particulier ceux liés à l'assurance et à la technologie.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes afin de créer du matériel d'apprentissage sous différents formats, tels que des vidéos, des guides, des cours dispensés par un formateur et des cours en ligne. Vous apporterez également votre soutien à des projets clés tels que l'amélioration des programmes d'apprentissage, la formation aux logiciels d'entreprise et l'intégration des nouveaux employés et des bureaux d'acquisition. De plus, vous dirigerez les efforts de communication et de gestion du changement pour nos employés basés au Québec.
**Vous aimerez travailler avec nous**:

- Milieu de travail ouvert, flexible et accueillant
- De nombreuses occasions de croissance et d’apprentissage
- Autonomie pour prendre en charge votre propre réussite
- Culture inclusive où évoluer aux côtés d’une communauté de personnes extraordinairement talentueuses provenant de milieux très variés
- Programme de rémunération globale qui prend soin de votre santé financière, physique et mentale
- Journées personnelles rémunérées et flexibles pour célébrer les jours qui vous tiennent à cœur
- Programme « Soutenir nos collectivités » afin d’appuyer les causes qui comptent le plus pour nos employés et nos clients

**Nous aimerons travailler avec vous, car**:

- La maîtrise du français est requise ; des qualifications en traduction ou une expérience en tant que traducteur constituent un atout important
- Expérience de travail dans le secteur de l'assurance IARD en tant que professionnel de l'assurance
- Expérience dans la conception, le développement et la diffusion de contenus d'apprentissage sous divers formats, tels que des webinaires et des outils de travail
- Expérience dans l'utilisation d'outils de création rapide de contenu, tels que Articulate Storyline 360, Vyond et Camtasia
- Une expérience dans l'administration de systèmes de gestion de l'apprentissage basés sur le cloud est un atout
- Excellentes compétences en communication écrite et orale
- Solides compétences en matière de prise de parole en public, de présentation et d'animation dans des environnements virtuels
- Expérience dans l'évaluation de l'impact du changement, l'élaboration de stratégies de transformation, l'alignement du leadership et l'exécution de plans complets de gestion du changement au sein d'équipes diverses
- Capacité avérée à établir des relations et à travailler en collaboration avec les parties prenantes
- Compétences dans l'utilisation d'outils de conférence web tels que Teams
- Capacité à mener plusieurs tâches de front et à gérer plusieurs priorités

**Une fois avec nous, vous**:

- Traduire le contenu d'apprentissage existant en utilisant les meilleures pratiques en matière d'apprentissage pour les adultes, les approches d'apprentissage mixte et des outils tels que Articulate 360, Vyond et Camtasia
- Travailler avec des experts en la matière pour adapter et localiser les meilleures ressources d'apprentissage pour nos employés basés au Québec, notamment des cours de formation continue accrédités, des formations virtuelles dispensées par un instructeur, des modules d'apprentissage en ligne et des parcours d'apprentissage spécifiques à chaque role
- Animer des sessions d'apprentissage interactives virtuellement et occasionnellement en personne
- Réaliser des évaluations des besoins afin d'identifier les besoins en formation des différentes équipe
- Maintenir à jour les supports marketing et pédagogiques, y compris les outils de travail, les pages SharePoint et les cours en ligne, en fonction des changements apportés au système ou aux produits
- Devenir un expert en matière de système de gestion des courtiers
- Tester tous les cours en ligne avant leur publication afin de garantir