Conseiller(ère) Budgétaire

**Titre d'emploi**

Conseiller(ère) budgétaire

**Organisation**

Service des finances et de l'évaluation foncière / Direction du conseil et du soutien financier (DCSF) / Division Brennan

**Destinataires**

**Type d'emploi à pourvoir**

Emploi permanent

**Période d'inscription**

Du 11 au 17 novembre 2024

**Salaire**

**Échelle salariale (2023) : 65 937 $ à 110 907 $ | Groupe de traitement : 29-002**
L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective.

**Avis de modification**

**Catégorie d'emploi**: Professionnel général

**Horaire**:35 h/semaine - possibilité de télétravail

**Adresse**:630, boul. René-Lévesque Ouest, H3B 3C1 | Station de métro à proximité

Ce processus vise à pourvoir 1 poste permanent (97951). Pour les employées et employés appartenant à l’accréditation des professionnels généraux, la liste d’éligibilité issue de ce processus servira à pourvoir tous les postes de cette fonction au Service des finances et de l'évaluation foncière, à la Direction du conseil et du soutien financier (DCSF), à la Division Brennan, dont les exigences sont les mêmes ou similaires.

**NOTRE OFFRE**

Vous possédez un bon rôle-conseil et les analyses financières et budgétaires vous passionnent? Joignez la Direction du conseil et du soutien financier du Service des finances et de l'évaluation foncière

Nous avons besoin de vous afin de compléter notre dynamique équipe dont la mission est de conseiller et de soutenir l'ensemble des services centraux et arrondissements dans l’optimisation des ressources et activités financières tout en favorisant des mesures d’efficacité et d’efficience.

**Ici, vous trouverez**:

- un service qui préconise un mode de gestion collaboratif, transversal, agile et performant;
- des défis uniques et stimulants dans la gestion des ressources financières et budgétaires;
- jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, si vous le souhaitez;
- une qualité de vie Un horaire de 35 heures par semaine.

**Votre mandat**

**Ça vous intéresse ? Allons un peu plus loin**
- vous conseillez et assistez les gestionnaires des services municipaux dans la mise en œuvre de leurs stratégies budgétaires, dans la préparation et le suivi de la masse salariale et du budget de fonctionnement (BF) afin que les unités d’affaires aient les budgets requis pour réaliser leurs objectifs, leurs priorités et leurs activités en conformité avec les politiques et les ressources allouées;
- vous participez à l'élaboration des documents de soutien requis pour la confection, l’adoption et le suivi du budget de fonctionnement et du PDI;
- vous fournissez un service d'expertise et de soutien aux gestionnaires des différents services, à l'Administration et à différents groupes quant au suivi des dépenses réelles, à la vigie et gestion des risques financiers, lors du suivi des dépenses et des évolutions budgétaires, supportez les gestionnaires et suggérez des solutions aux problèmes financiers rencontrés en cours d’année au budget de fonctionnement et au PDI;
- vous assurez le respect des politiques, des principes généraux et des contraintes légales et veillez à la conformité des documents, des projets et des dossiers qui vous sont soumis (directives, normes et procédures en matière budgétaire et comptable).

**PROFIL RECHERCHÉ**
- Baccalauréat (ou l’équivalent académique) en administration, gestion, comptabilité, finances ou autre domaine pertinent
- 4 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, plus spécifiquement en analyse budgétaire et financière et dans un rôle-conseil et de soutien à des gestionnaires
- Maîtrise du français écrit souhaitable
- Titre de l’Ordre des comptables professionnels agréés du Québec (CPA) un atout
- Expérience au niveau des processus budgétaires dans une municipalité un atout
- Connaissance d’Excel/tableur/feuille de calcul (niveau avancé) un atout
- Connaissances des processus d’affaires, outils d’exploitation de l’information/outils informatiques: SIMON (Oracle) (transactions : bon de commande, réception, demande d’achat), SBA, Bureau d'affaires, Investi, Qlik Sense, Registre des postes, InfoRH, Kronos, Excel, Microsoft 365, etc. des atouts
En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa _Politique-de-confidentialité_.

**NOS AVANTAGES**
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de 28 000 talents qui cont