Agent (E) RH / HR Agent

**AGENT AUX RESSOURCES HUMAINES**

Principal fabricant de systèmes post-extrusion en plastique en Amérique du Nord, CDS est une entreprise familiale dynamique avec des opérations partout dans le monde. Comme nous visons toujours l’excellence, nous croyons que nos employés sont la clé de notre croissance continue ainsi que de notre succès. Que vous soyez un ouvrier ou un professionnel dans le domaine de l’ingénierie ou des ventes, CDS se distingue en offrant des opportunités uniques d’apprentissage et de développement. Nous offrons des salaires compétitifs, une gamme variée d’avantages sociaux ainsi qu’un environnement de travail propre et sécuritaire. Nous sommes constamment à la recherche de nouveaux talents qui valorisent le respect, la collaboration et qui seront prêts à relever de nombreux défis

**TÂCHES ET RESPONSABILITÉS**
- Gérer le cycle complet du recrutement en travaillant en étroite collaboration avec la généraliste des ressources humaines;
- Participer aux réunions concernant les nouvelles orientations d’embauche;
- Accompagner les gestionnaires dans la définition des postes à combler;
- Rédaction et traduction des descriptions de poste;
- Publier les offres d'emploi sur les sites spécialisés et les tenir à jour;
- Planifier les entretiens téléphoniques et organiser les rendez-vous pour les entrevues;
- Accueillir les nouveaux employés et organiser les réunions d’intégration;
- Préparer et compléter le dossier administratif des nouveaux employés;
**EXIGENCES ET COMPÉTENCES**
- DEC ou un AEC en ressources humaines ou équivalent;
- 1 à 3 années d’expérience dans un rôle similaire;
- Connaissance de Microsoft Word, Excel et Outlook;
- Maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit;
- Savoir communiquer efficacement au téléphone et en personne;
- Excellentes habiletés en organisation du travail et gestion du temps;
- Capacité à travailler en équipe et dans un environnement collaboratif et dynamique;
**HUMAN RESOURCES AGENT**

Leading manufacturer of downstream plastic extrusion systems in North America, CDS is a dynamic family business with operations around the world. As CDS strives for excellence, we believe that our employees are the key to our continued growth and success. Whether you are a tradesmen or a professional in engineering or sales, CDS distinguishes itself through unique opportunities for learning and development. CDS offers competitive salaries, a vast range of benefits and insurance as well as a safe and clean working environment. CDS is always seeking new talents that value respect, collaboration and who are ready to take up many challenges

**TASK AND RESPONSIBILITIES**
- Manage the full recruitment cycle by working closely with the human resources generalist;
- Participate in meetings regarding new hiring orientations;
- Support managers in defining positions to be filled;
- Write and translate job descriptions;
- Post job offers on specialized career sites and update them;
- Plan phone interviews and schedule appointments for interviews;
- Welcome new employees and organize onboarding meetings;
- Prepare and complete the administrative file of new employees;
**REQUIREMENTS & SKILLS**
- College diploma in Human Resources or related field;
- 1 to 3 years of experience in a similar role;
- Proficiency of Microsoft suite (Outlook, Word and Excel);
- Fluent in French and English, written and spoken;
- Ability to communicate well on the phone and in person;
- Excellent skills in work organization and time management;
- Able to work in a team oriented and collaborative environment.

CD1S

Type d'emploi : Temps plein

Horaires de travail:

- 8 Heures
- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour

Formation:

- DEP/ AEC ou Certificat (Obligatoire)

Expérience:

- Ressources humaines: 2 ans (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel